主任医师个人年度总结范文- -职业简历知识（主任医师工作）

主任医师团体年度总结范文（精选20篇）

主任医师团体年度总结范文 篇1

　　自己，男，xx岁，汉族，已婚。xx年7月结业于临床系，统一年在聊都会群众病院参与任务。任务时代在xx院攻读硕士研讨生，xx年7月获精神病学硕士学位。我于xx年得到神经外科中高级职称业余资历证书，同年被病院聘用为神经外科主治医师。现提出申报副主任医师的请求。

　　现将任现职以来的任务状态做一下总结：自从担当主治医师以来，严厉实行主治医师职责，在任务上，从命主任医师及科主任的带领，踊跃胁从科主任及护士长搞好病房经管任务；在主任医师领导下踊跃展开新营业、新课题，引导住院医师任务。承当值班、会诊、门诊、急诊、出诊等任务。

　　（一）政治思惟在政治方面

　　一直保持党的路线、目标、政策，当真培训马列主义、毛泽东思惟和邓小平实际以及“三个代表”重大思惟，紧记八荣八耻，一直保持鞠躬尽瘁为群众效劳的主导思惟，保持改造、成长和前进，不时普及本人的政治实际程度和政治憬悟。踊跃参与各项政治勾当、维护带领、连合同道，存在优秀的职业品德和敬业精力，任务不辞辛苦，获得带领、同时及患者的认可。任务中保持党和国度的路线目标，遵循国度政策及法令发推，当真贯彻执行党的各项目标政策，热爱卫闹事业，从不参与任何合法组织，不守法乱纪。思惟上讲求品德质量，尊敬带领、连合同道，热爱集体、不益害大众财物、不整人害人，从不沾染坏习气、坏作风、坏思惟。讲求医风医德：我从参与任务到此为止，就把医德、医风看得十分重大，对于病人如亲人，不分男女老少、不分生人熟人、不分亲人外人、不分穷人富人、不分官大官小、不分工人农夫都厚此薄彼。从为向病人讨取红包和承受病人的行贿。看待病人不分病种、不分沉重、不分就医迟早。不分白昼都厚此薄彼。从不给病人开乘车药，尽可能给病人开经济实用的药。从不迟延病人的`病情。所有为病人着想。

　　（二）营业技术

　　1、周全把握技能。一样平常任务中保持培训业余常识，不时更新常识。踊跃应用于实践。周全纯熟把握神经外科脑梗死、长久性脑缺血发生发火、脑出血、脑炎、癫痫、眩晕、帕金森病、聪慧等罕见病高发病的惯例诊疗，并能参考指南对于患者举行个别化诊疗。深化培训把握高发性软化、重症肌有力、ALS、副肿瘤性周围精神病的少见质疑难疾病以及神经体系遗传性疾病的诊疗法子。展开并纯熟举行脑出血、慢性硬膜下血肿微创血肿断根技能，自力实现百余例微创手术。参加脑科病院急性脑血管病绿色通道的成立，作为急性缺血性脑血管病超急性期医治小组成员，踊跃展开缺血性脑血管病超急性期静脉溶栓及动脉溶栓、祛栓医治。自力实现脑血管造影及颅表里血管内染指医治30余例。可能自力举行神经体系重症患者的监护、医治，尽量的延长患者监护室滞留时间及住院时间。踊跃培训把握颈动脉超声、颈颅多普勒超声、肌电图等神经体系疾病的非创伤查抄伎俩。可能充沛行使影像学伎俩举行疾病的诊断。周全把握神经体系疾病诊治的根蒂根基上，把神经体系免疫性疾病、中枢神经体系传染性疾病作为团体营业成长的重点，踊跃推进神经体系免疫性疾病的规范化医治的推广提高，屡次对于全科大夫举行教学学习，踊跃参加精神病学试验室的布局准备任务。在纯熟举行躯体疾病的医治的同时存眷研讨患者的生理安康，使患者的糊口品质的到周全普及。踊跃参加神经体系疾病干细胞医治任务的展开及研讨，参加神经体系干细胞室的筹建任务，使以往被以为不足无效医治伎俩的疾病获得新的医治措施，使一部份血管性聪慧、一氧化碳中毒迟发性脑病患者的临床症状的到改善。

　　2、踊跃进修培训，xx年以来前后屡次到北京大学第一病院神经外科、神经免疫试验室、医治科举行深造培训，使本人的营业威力获得明明普及。并于xx年在青岛大学医学院得到精神病学硕士学位。任务的同时踊跃参与学术集会，不时更新常识，理解疾病诊疗最新进展。

　　3、任现职时代实现科带领安置的实习、深造、轮转大夫带教任务。

　　4、任现职时代踊跃合营病院任务，下乡义诊、支农，做好疾病的预防常识的宣传提高。任现职以来任务成就获得带领的必定，屡次被评为进步前辈任务者、良好任务者称呼。

　　（三）学术威力

　　任现职以来在踊跃实现本职任务的同时，学术上也取患有必然成就。

　　1、前后在中华预防医学会等国际关键期刊揭晓论文等4篇，并被屡次援用。在SCI收录期刊上揭晓论文《C》3篇，总影响因子（IF）为8.6。

　　2、参加编写专著一部。

　　3、掌管并参加科研、两项，实现科研鉴定。

　　4、任职时代踊跃参与各类业余相干学术个人勾当，增强交流培训。今朝为委员、委员、会常务委员。

　　综上所述，自己从政治浮现、任职年限、营业技能、科研威力等方面已经具备了降职副主任医师资历，但愿本人能经由过程此次降职评审，使本人的营业任务更上一层楼，做一个良好的外科大夫。可能争取职称降职，是下级主管部门及院、科带领的必定，同时也是鞭笞鼓动勉励，在从此的任务中争取更广漠的成长空间，更好的为病人效劳。

主任医师团体年度总结范文 篇2

　　20xx年在下级带领及本科带领的体贴下，我科的带教实习任务总结以下：

　　一、带领器重，组织健全，确保实习品质

　　临床实习品质的黑白，对于一个学天生长有侧重大的影响。是以，搞好临床实习带教任务，核心在于带领器重，我科连年将讲授任务列入整年任务方案内，组成科主任带头，各高年资医师，护士长及带教秘书参与的讲授小组。

　　讲授小组每个月需求召开专门集会，研讨讲授施行计划，拟定讲授方案，提出详细任务要求，研讨接头若何实现临床实习讲授工作。使科室明确凿习方案和讲授要求，并详细组织施行，同时回首上月科室带教方案及办法有没有缺失，提出改良办法。

　　二、强化轨制

　　实习生出院后，做好入科前岗前教诲及学习。组织学生当真培训讲授任务轨制，实习经管轨制，学习内容安置了，医德医风教诲，医疗法令法例常识，医疗文件，处方规范誊写，本科惯例操作，宁静防护办法等专题讲座，理解本科情况概略，实习生职责，讲授任务轨制，尤为是劳作纪律，销假轨制等频频强调。经由过程岗前学习，一是使学生尽快认识本科任务情况；二是使学生巩固树立轨制，法例意识。用轨制，法例约束本人的举动。三是使学生在诊疗进程中要规范，严厉执行操作法式，四是教诲学生，奋力将本人培育成为医术精湛，医德崇高，鞠躬尽瘁为病员效劳的医务任务者。

　　三、先选强师资力把，按纲领带教，确保实习品质

　　为了确保实习带教任务品质，带教先生是核心。在选带教先生上严厉按前提：一是思惟过硬、义务心强、技能纯熟、常识面比力广；二是斗胆经管、严厉要求、以身作则；三是具备较丰厚的临床教训，而且间断在临床任务3年以上或主治医师，副高职以上人丁都可担当带教先生，带教先生要明确本人的义务，既要带营业，带技能，更要带思惟，带道德，带作风，不但营业技能过硬，更要思惟过硬，要以身作则上行下效，体贴学生的任务、培训、出行，扶助学生树立优秀的医德医风，职业品德观，学员才会严厉要求本人，自发地培训，确保实习品质及工作的圆满实现。

　　四、带教任务中的详细做法

　　在学生实习中，要从多少个环节着手：一是狠抓医疗文件誊写，规则学生每周誊写一份大病历，由带教先生批改，批改跨越三处则重抄，各类化验单，辅佐查抄请求单，处方等誊写，带教先生应当真批改；二是狠抓三基训练，要求带教先生对于学员的根蒂根基实际、根基技能、根基操作严厉要求、严厉训练，做到每项查抄，每一个举措都要正轨操作，逐渐养成迷信、严谨的作风；三是狠抓讲授查房品质。讲授查房是临床讲授的重大环节，经由过程讲授查房能实时理解学生的培训成效，常识面及临床技术的把握环境，查房中举行树模讲授，纠正学生不准确或不规范的技能操作；教授准确的临床思维法子及临床教训；要培育学生自力看法，阐明办事和操作等临床任务的威力；四是狠抓实习出科查核。学生出科查核应包含实际查核，操作查核二方面，本科按照实习纲领，成立实际、实践应考试题库，把好出科查核关，包管每位学员按实习纲领要求实现工作。

　　五、统筹方案，正当安置，当真查核

　　1、按照学生中中医、针灸、病愈、西医、等业余差别，按各业余实习纲领要求，安置实习的着重点也差别，以是要周全思量、统筹方案、主项突出、精心安置、尽可能正当，以包管实习工作的实现。

　　2、督促学生当真实现本科实习工作，督促誊写大病历，听课条记，科内讲授授课，病案接头以及衣帽着装，在岗在位环境等举行当真查抄，填入查核挂号表。

　　3、每个月2次科内讲座，要责备体实习生定时参与并签到，若遇值班必需销假，无辜旷课，按旷实习办事，以确保讲授讲座方案定时实现。

　　六、注意实践

　　随社会的前进，病人自我爱护意识加强，愈来愈多的病人抉择临床教训丰厚的，职称较高的医师为其效劳，病员维权思惟加强，有形中学生入手机遇少，威力差，在带教先生的引导下，尽量为他们提供实践的机遇，带教先生要做到多授课、多诱导、多树模、在实践任务中多发问，让学生多思虑、多誊写、多操作，培育学员的综合阐明，解决问题的威力。但具有问题，学生实习到前期，有些学生考研、找任务不去实习，思惟不不变，针对于这些，严厉考勤，规则实习学生必需在科内任务12小时以上，如不遵循时间或未定时参与讲授讲座，无端缺岗者，经批判教诲，屡教不改者则举行处分或退回黉舍等规则，同时严厉考勤，每周保持抽查，并具体记实查抄环境，从而包管学生有充沛的临床实习时间，确保实习品质，为了包管学生宁静及实习成效，严厉落实学生请请假轨制，行使夜间查房抽查学生在岗环境及住宿宁静，发明问题实时办事。

主任医师团体年度总结范文 篇3

　　20xx年降职为主治医师。同年在我旗第一次“组织人事轨制”改造“暗地选拔副科级带领干部”试点任务中脱颖而出，被任命为旗蒙医病院院长。任职八年来，他全身心投入到经管任务和医疗营业任务中，不但把一个因经管不善而堕入窘境的病院从头掘起，并且学业和业余技能任务上也取得使人折服的成绩。上面就该任职以来的任务成就归纳综合简述：

　　一、束缚思惟，克意改造，开拓朝上进步，促成病院疾速成长。

　　上任时旗蒙病院正值坚苦时期，他没有被坚苦吓倒，他深化查询拜访研讨，岑寂阐明问题，以为造成坚苦场合排场的首要缘故原由是没有很好的顺应市场经济法则而至，是以必需束缚思惟，冲破传统看法，引进古代病院经管意识，推动病院向古代化、规范化、迷信化方面成长。在详细落实上侧重抓了如下多少个方面的转变：一是转变科室建设思绪，调治科室结构，狠抓重点学科建设，设立“蒙医肝病专科”、“宫颈糜烂专科”，以重点带通常，大科室动员小科室成长，突出重点、难点、弱点，成立一个，牢固一个，普及一个，各科室协调成长，科室建设周全前进，构成了“院有重点，人有专长，病有专药”的技能新格式，拓宽了效劳畛域，扩展了营业范畴。二是转变效劳体式格局，变主动效劳为被动效劳，巩固树立“以病工钱中间”“所有为了病人着想”的效劳思惟，“急病人之所急，想病人之所想”，以激情殷勤的效劳博得泛博患者相信。无效的加强了病院社会无名度。三是转变争夺意识，当真贯彻科技兴医的成长战略，把依赖科技和人才摆在突出地位上，用技能品质、技能特点取胜，尊敬常识，尊敬人才，大马金刀的举行“人事轨制配套改造”，全员争夺上岗，招贤纳士，把有威力、技能好的人才选聘到学科带头人的岗亭下去，做到了量才运用，量才录用，优化和普及了业余技能步队的全体素养。四是转变营业经管形式，保持普及技能品质、效劳品质，以优质效劳为关键走内在成长的路途。成立健全各项规章轨制，各种人丁岗亭职责，各项技能操作规程，以正轨化、轨制化经管规范职工思惟举动及医疗勾当，构成了一整套“周全品质经管系统”和运转、制约、监仓机制，“规范操作，品质第一”的看法深化人心，从而走出了一条求糊口生涯、求成长的准确路子。五是冲破旧的工资调配轨制，在全旗甚至全盟率先履行效损工资制，工资调配与品质效损挂勾，极大的调动了职工任务踊跃性。职工中“比品质，比贡献，比效损”蔚然成风。促成了“两个文化”建设向前成长。六是冲破传统看法，保持蒙医特点的同时，器重传统医学与古代医学相连系，互通有无，互补劣势，不时引进新技能、新设置装备摆设，借助高科技伎俩，扩展蒙医药影响，普及蒙医药无名度，使古老蒙医愈加弘扬光大。

　　总之，以他清醒的脑筋、敏锐的思绪，开拓朝上进步，敢于拼搏，准确决议，准确带领，把一个深陷窘境的病院一步步带出了低谷，从头焕发，走向了乐成。白全龙任职八年来，旗蒙病院堪称如日方升，科室建设趋于完善，“两个效损”每年继续增进。从x年的之内科为主的门诊和病房两个医治单位添加到领有外科、内科、妇科、儿科、急诊科、肛肠科、五疗科、皮肤科、口腔科、眼科、耳鼻喉科等11个临床科室，蒙治疗疗“糖尿病”、“宫颈糜烂”等二个重点专科，萨病、风湿、骨质增生等十个专病门诊，表里妇儿等四个住院疗区。x年营业收入到达133.9万元，比x年的55.5万元增进了141%。x—xx年，别离为：140.9万、154.7万、194万、200万、324万元、343万元。x年住院患者为147人次，xx年到达了1344人次。职工年均匀工资由x年2112.95元，到达了xx年5115.30元。流动资产由x年90万元添加到此刻的700万元。床位由x年的30张添加到此刻的80张。建造面积由x年的平米，添加到此刻的4200平米。x年病院以较大的全体劣势步入了国度“二级乙等”病院队列，成为蒙医药临床医疗、科研、讲授、制剂中间。旗蒙医能有明天是白全龙领导病院医务人丁，连合拼搏，开拓朝上进步得来的。可以说白全龙为科右中旗平易近族医药事业的成长做出了突出奉献。是以，他团体和病院屡次遭到下级惩处奖励，他的事迹收录到《西方之子》一书。

　　二、强化培训，普及业余常识程度，以扎实的实际根蒂根基引导临床实践。

　　一位病院经管者必需是一位良好的大夫，良好的大夫来自于临床实践，实践来自于实际的引导。只有扎实的实际根蒂根基，深挚实际功劳底，才干铸就一位良好的大夫。任主治医师后，对于本人提出了更高、更严的培训要求，拟定了严密的培训方案，从x年起头参与自学应考，到xx年读完大专局部课程，以优异的成就结业。同年参与天下统考，考入首届蒙医前期本科班，于xx年结业并得到学士学位。今朝，正在攻读硕士研讨生学位。做为病院一把手，其一样平常任务的忙碌水平可想而知，何况病院那时环境不容他乐观，换一团体能够被这惨重的担子压的透不外气来。但他也深知做为一位业余技能人丁，实际培训的重大性。是以，他把经管任务和业余常识的培训摆在等同地位上，自加压力，以超凡的毅力实现了专、本迷信业，为临床技能的普及奠基着松软的根蒂根基，并且持续着他的学业。

　　三、吃苦钻研营业技能，鞠躬尽瘁为群众效劳。踊跃展开科研任务，不时普及技能本职。

　　由于任务成就显著，在社会上的无名度是不低的，但他不卑不亢，一直坚持着一位平凡白衣兵士的实质，他出格爱护保重病院安置的每周一、三、五出诊任务日，公务无论非常忙碌，一直保持如一，上午出门诊，午后下疗区，据守这一块阵地，把本人所学到的常识贡献给泛博群众人民，把本人把握技能贡献给泛博的患者，同时以愈加丰厚的临床教训充足本人，经他手治愈的患者为了表白感激涕零之情，不乏宴客、送礼者，但他都逐个谢绝。在医德医风建设中率先垂范，事必躬亲，深受泛博患者和医护人丁欢送。他只需获得一点空地空闲就踊跃参与质疑难危沉痾人的会诊和急救任务，屡次引导急救乐成。这些年来他无意识的培育本人的学术意识，普及本人的科研威力。常常参与院内讲授勾当和院表里学术勾当。不但可能圆满实现病院安插的继教授课工作，还承当了内蒙古科技出书社出书的《蒙医临床研讨文集》的主编工作，做为主编之一，行使专业时间审稿、定稿，在商定时间内定时实现审、定、编稿工作，使其实时出书刊行。他的代表作《蒙中医连系医治溃疡性结肠炎60例》、《蒙中医连系医治小儿肺炎的领会》的论文别离揭晓于“中国今世医学教诲实际与实践”杂志和“蒙医临床研讨文集①”。迩来他把首要精神放在蒙医药医治质疑难杂症上，渴想在医治“骨质增生”、“高脂血症”有一个突破，并查阅了少量的蒙医药经典著述和册本，按照本人多年的临床教训，自拟了“亚苏努赛汗”、“其苏努通拉嘎”两个丹方医治“骨质增生”和“高脂血症”，别离医治352例、238例。统计显现治愈恶化率别离到达了82.4%和85.2%。xx年和xx年前后申报了“用蒙医药医治高脂血症”，“用蒙医药医治骨质增生”的课题，盟科委核准立项。今朝正在做根蒂根基研讨任务。

　　总之做为一位病院经管者，在经管好病院的条件下，营业方面可能到达这类水平实属不容易，非有坚强意志和百折不回的精力者才干做到。

　　综上所述，白全龙不但是一位良好的经管干部，也是一位良好的大夫，他以其共同才能，带领病院走向乐成的此岸，又以其坚强的毅力实现了学业，并持续进修。使本人对于本业余根基实际有了较深的造诣，以其持之以恒的精力，临床实践不缀，从而堆集了丰厚的临床教训。有纯熟解决本业余医疗上质疑难问题的本事，也能领导和引导上级医师展开科研和讲授任务，学术上也有必然的程度，实行职责的威力强，具备了晋职副主任医师各方面的前提。是以，授予副主任医师业余技能职称，望予核准为盼。

主任医师团体年度总结范文 篇4

　　作为一位主任医师，我的任务职责是“不遗余力除了人类之病痛，助安康之完满，维系医术的圣洁和声誉，治病救人”。《本草纲目。序》：“夫医之为道，小人用之以卫生，而推之以济世，故称仁术。”是以，尽管在相称长的汗青时期，出格对于于咱们从事下层任务的医务任务者来讲大夫的社会位置其实不高，可是猛烈的社会义务感和自发的敬业精力依然促使我投身医学事业，为群众公共的医疗卫生、安康保健奉献本人一生精神。参与任务至今的实践任务，我对于本人任务有不少的思虑和感触感染，在这里我就近20xx年来自己的政治思惟，品德涵养，任务作风，医疗技能等四个方面作一下简略的报告：

　　一、奋力培训，不时普及政治实际程度和素养

　　在政治思惟方面，包管在实践任务上不偏偏离准确的轨道，一直保持鞠躬尽瘁为群众效劳的主导思惟，保持改造、成长和不时朝上进步，不时普及本人的政治实际程度，踊跃参与病院组织的各类政治培训及教诲勾当。同时，经由过程当真培训无关国度医疗卫生政策，医疗卫心理论及技术，不时武装本人的脑筋。时刻紧记为群众效劳的宗旨，大白本人所肩负的义务，并按照任务中理论环境，奋力用实际引导实践，以主观实情为依据，在实践中不时总结教训经验并连系本职任务，解决本人在任务中遇到的问题。

　　二、恪渎职守，器重本身品德涵养

　　当xx年我步着迷圣的医学学府的时辰，我就曾经在学生大会上肃静宣誓过：“我意愿献身医学，热爱故国，忠于群众，固守医德，尊师守纪，吃苦钻研，不知疲倦，不断改进，周全成长。我决计不遗余力除了人类之病痛，助安康之完满，维系医术的圣洁和声誉，治病救人，不辞艰辛，执着谋求。

　　为故国医药卫闹事业的成长和人类身心安康搏斗终身”。时至本日，我仍紧记在心其实不断的奋力着。医乃仁术，无德不立。大医有魂，生生不息。医德是大夫思惟涵养的重大内容之一。前人称“医乃仁术”，仁者人也，意义是说医学是一种活人拯救的技能。作一个货真价实的大夫，除了应该存在对于病人高度卖力的精力外，更要存在鞠躬尽瘁为群众效劳的思惟，还应具备所有为病人的质量。

　　自任务以来，自己从不收红包及药品回扣，本年以来拒收红包、药品回扣屡次，分明记得本年x月份我收治了一名而需求住院手术医治的女性患者，该类手术需求联结不干净器切除了，手术难度大，并发症多，属手术中难度的四类手术。在手术的前一天，患者寒舍属担忧没有熟人手术大夫能够会不卖力任及手术不乐成带来后遗症等，坚决要送我红包，我那时再三回绝也杯水车薪，为撤销患者的挂念，我暂时把红包收下并转交给护士长保存，并嘱咐护士长于手术后送还给患者。拒收红包不但是病院的规则，更是大夫的职业品德，但作为一位内科大夫，更晓得那满盈盈的份量寄予着患者对于大夫的敬畏和以生命相托的信托。术后次日，当护士长将红包送还给患者时，患者及寒舍属冲动不已。他们说，没想到本人遇到了不但技能好、医德也好的大夫!治病不计报答，不计算团体得失，同心专心为救人痛苦着想，这是历代医寒舍始终倡始的美德。只有做到如许，才不孤负咱们身穿的白大衣，才配得上“白衣天使”的称呼。

　　三、养成严谨、粗疏、费力的任务作风

　　在任务中，自己深切的熟悉到一个及格的大夫应具备的素养，要做一位好大夫，起首要有高度的义务心和精心吃苦的作风，同时要对于病友有高度的同情心，要保护你的病友，体贴你的病友，时时到处替他们着想，对于任何质疑难或告急的病人都不该说“你不可了”，而应起首扶助他们树立打败疾病的决心信念，但愿颠末奋力就能够酿成现实。出格是对于于咱们内科病人，我有深切领会，术前多与病人相同，多粗疏扣问病情，具体讲解病人对于疾病的不解乃至理解他的寒舍庭情况、经济坚苦等寒舍中锁事，术前、术后多观察病情变革并实时办事。如斯在你那有如亲人般的赐顾帮衬下定然取抱病人的信托，如许病人及寒舍属对于于术后的.一些惯例并发症就会理解并了解咱们大夫的任务，也能够根绝很大一部份医疗纠纷的产生。

　　另外，在任务时还应常常有一种“如临深渊，如履薄冰”的觉得，团体感觉这是一种面临病人最贵重的生命而发生的义务感，咱们做手术，出一次不测或手术并发症，你兴许以为这只是1%或1‰，但对于于详细的病人和寒舍属来讲，那就是确切不移的100%，以是咱们任什么时候候也不克不及掉以沉心、草率从事，由于你面临的是病人最贵重的生命。只有咱们坚持优秀的任务作风才干做到苦尽甘来：“大夫是苦尽，病人则是甘来”。

　　四、好学苦练，不时普及业余技能

　　任务以来，自己深切的熟悉到一个及格的内科大夫除了了应具备的以上的素养外，丰厚的实际常识和崇高高贵的业余技能是做好内科大夫的条件。20xx年受病院带领委派，自己就读于x黉舍，师从于主任等，并以优异成就得到踊跃参与等国际外及省地级组织的学术集会、学习班，凝听专寒舍学者的学术讲座，奋力普及本身的营业程度，不时增强营业实际培训，并经由过程培训查看定阅的营业杂志及书刊，培训无关卫生常识，即时写下相干的念书条记，丰厚了本人的实际常识，经由过程不时的培训新的医疗常识和医疗技能及相干学科各项新进展，从而宽阔了视线，扩展了常识面，一直保持用新的实际技能引导营业任务，能纯熟把握诊治及并发症及归并症办事，纯熟诊治外，如等。任务中严厉执行各类任务轨制、诊疗惯例和操作规程，精打细算的办事每一名病人，比年以来，自己在诊治进程中从无误诊误治及过失事故的产生，任务成就获得病人、病院带领、共事的必定。

　　注意临床科研任务，踊跃参与科内各项科研任务并取得相干成就，今朝仍有相干课题任务，并能保持实际连系理论，总结临床资料踊跃撰写论文，今朝无数篇论文待揭晓。同时当真实现各院校实习生及外院深造大夫的带教任务，并能以身作则，踊跃引导下一级大夫实现培训诊治任务，并卖力讲授三基学习、授课等，进一步普及本身根基实际常识。

　　在当年的多少年里，我取患有必然的成就，但离我本人及组织的要求另有必然的差异。医学是一门实践性很强的迷信，是以，踊跃投身临床实践很重大。实践第一，所有解决实践问题的威力，只能从实践中得到。智能和才干就浮现在解决理论问题的威力上，可是为何在一样实践机遇的前提下，发展的速率和水平又大不沟通呢?勤恳当然是必须的，要勤于思虑和当真培训。出格是到新的任务岗亭后，注重加强任务和糊口的协调威力，向兄弟单元同道们虚心培训，加强常识，塌实任务，不时普及本身素养，愈加扎实地做好各项任务，在普通的任务岗亭上尽本人的奋力，做好本职任务，不孤负组织上对于我的培育和冀望。但愿，未来回顾本人所做的任务时不因凑数其间然后悔，不因虚度光阴而羞愧。

主任医师团体年度总结范文 篇5

　　自己19xx年参与任务恒久从事超声医学诊断任务曾经数次赴、等下级病院培训并在国际各级超声医学相干杂志上揭晓多篇论文参加实现科内多项科研工作存在较丰厚营业常识和临床实践教训纯熟把握各类罕见疾病超声诊断善于浅表器官及血管诊断;屡次在本单元年终查核中评为良好。

　　任务中始终本着“治病救人履行反动人性主义精力”准则以步入医学殿堂时医学誓言为绳尺把构建调和医患关系放在第一名用至心、恳切、爱心折务于患者作为一位辅佐科室医务人丁深深晓得一份超声诊断准确与否是临床大夫对于患者疾病诊断重大依据是以在天天普通任务中做到当真、激情招待每位就医患者精心阐明患者病情恪渎职守、爱岗敬业每次都高尺度、创举性实现诊断工作遭到了共事和和患者高度认可。

　　在科室一样平常任务中踊跃合营科主任任务胁从科主任做好科室医疗品质经管、营业培训和年青医师带教培育从而施行和完善科室人才梯队建设为科室成长奉献一份力把十余年超声诊断任务我吃苦钻研扎实任务忘我贡献在超声诊断中寻觅着任务中快活用理论步履在普通岗亭上解释着人生价值热爱任务在从此任务中我仍就会一步脚迹地走上来。

主任医师团体年度总结范文 篇6

　　熟知危沉痾急救国际外新进展、新技能、新常识;能纯熟地举行危沉痾各项操作技能;比年来展开了初期急性心梗、脑堵塞溶栓医治，体外无创起搏，人工气道成立与维护等技能;在其余科室的胁从下展开危沉痾血液灌流、血浆置换、急诊胃镜、气管镜灌洗等诊治技能。

　　在急性呼吸拮据综和征、多器官功劳能不全综合征、漫溢性血管内凝血、固执性心力弱竭、多年生草本状况、呼吸衰竭、脑血管不测、紧张颅脑毁伤、高发伤、急性心梗、各类休克、脓毒症等方面，堆集了一套独到医治法子。使危沉痾急救乐成率到达达当先程度。

　　连合共事，当好领头雁

　　领导全科54位医护人丁，在全省率先履行急诊抢救→危沉痾病区(icu)→急诊病区一体化经管。使市科不顾从科室建设方面，仍是技能力把方面，都走在市前列，在市畛域起领头雁的.作用。承当市质控中间、市中毒抢救质控中间等工作;是卫生部国内紧迫营救中间网络病院、中旅营救中间协作单元。

　　行医路上，多少多艰辛，多少多欢喜，送走一批病人，又迎来一批患者，光阴就在这迎来送走中缓缓流逝。纵浪寰宇，大化任求，不为良相，愿为良医。

　　秋色入帘全不觉，

　　危沉痾域探幽径。

　　物我两忘任驰骋，

　　耗尽芳华终不悔。

主任医师团体年度总结范文 篇7

　　严重而有序的20xx年又要当年了，在繁忙的一年里，在科主任及下级医师的引导下，我无论是思惟上仍是在营业程度上，我的播种都很大，详细以下：

　　在任务中，能严厉遵循病院的各项规章轨制，吃苦严谨，能实时正确的实现病历，病程及入院小结的誊写，对于罕见病，高发病能自力诊断，医治，较好的实现了本人的本职任务。遇到问题能在查阅相干册本仍不克不及解决的环境下，实时向下级大夫就教，自发的做到理性熟悉和感性熟悉相连系，从而普及了本人发明问题，阐明问题，解决问题的威力。能不时的发明熟悉本人的缺乏，一直坚持学生期间猛烈的求知愿望，能将这股激情和任务精密连系。本年适逢病院创立三级乙等综合病院，在创等进程中，能从命病院带领及科主任的安置，踊跃合营实现各项任务，浮现突出，被评为进步前辈团体。

　　在作风上，能遵章守纪，连合共事，务真务实，乐观长进，一直坚持严谨当真的任务立场和精打细算的任务作风，勤勤奋恳，不辞辛苦。在糊口中弘扬费力朴实，节约耐劳，助人为乐的低劣传统，一直做到老诚恳实做人，勤勤奋恳干事。

　　跟着病院升为三级乙等综合病院，可以预料咱们的任务将愈加繁重，要求也更高，需把握的常识更高更广。为此，我将愈加勤恳的任务，吃苦的培训，奋力普及文明素养和各类任务技术，成为一位及格的医务人丁。当然，我身上还具有一些缺乏有待改良。比方，在培训上，有时仍有暴躁的情感，觉得要学的工具太多，心浮气躁，尤为是在遇到波折时，不克不及岑寂办事。在任务上，有时具有着尺度不高的征象，尽管根基上能实行本人的职责和责任，可是在被动性方面另有待于进一步普及，这都是我从此需求改良和普及之处。期近将当年的一年里，要再次谢谢院带领，科主任和下级医师给予的教诲，引导，批判和扶助，谢谢共事们给予的体贴和支持。回首当年，有许多前进和普及，同时也具有一些缺乏；预测将来，应该弘扬本身的优点与短处，降服缺乏。

主任医师团体年度总结范文 篇8

　　自己在分担营业任务时代，踊跃盘绕妇幼卫生任务目标，以普及经管程度和营业威力为条件，以加强实际常识和普及营业技术为根蒂根基，保持走临床和社会任务相连系的路途，踊跃领导全院职工同心合力、奋力任务，圆满实现了各项任务工作。在任务中，自己深切的熟悉到一个及格的妇产科大夫应具备的素养和前提。奋力普及本身的营业程度，不时增强营业实际培训，经由过程定阅少量营业杂志及书刊，培训无关妇幼卫生常识，写下了端详的念书条记，丰厚了本人的实际常识。常常参与国度及省表里举办的学术集会，凝听专寒舍学者的学术讲座，并屡次去省市及兄弟单元培训新的医疗常识和医疗技能以及经管法子，从而宽阔了视线，扩展了常识面。一直保持用新的实际技能引导营业任务，能纯熟把握妇产科的罕见并高发病及质疑难病症的诊治技能，能纯熟诊断办事产科失血性休克、传染性休克、羊水栓塞及其余产科并发症及归并症，纯熟诊治妇科各类急症、重症，自力举行妇产科罕用手术及各类方案生养手术。任务中严厉执行各类任务轨制、诊疗惯例和操作规程，精打细算的办事每一名病人，在水平上防止了误诊误治。

　　自任现职以来，自己诊治的妇产科疾病诊断医治正确率在以上、自力实现数百例剖宫产及其余妇产科手术，病人都能定时入院，从无过失事故的产生。注意临床科研任务，参与了（药物促排卵联结人工授精医治不孕症临床研讨）县级科研名目，荣获一等奖。撰写论文四篇，并前后在省级刊物揭晓，遭到了专寒舍的赞扬和必定。注意人才的培育，自任职以来，踊跃引导下一级医师的任务。在妇幼卫生人丁的学习中，担负组织和讲授工作，由自己详细引导学习的各级妇幼人丁达千余人次，普及了各级妇幼人丁的任务威力，真正阐扬了营业主干作用。

　　自己在分担保健任务时代，严厉根据下级妇幼任务要求，当真拟定了切实可行的.任务指标和方案，进一步完善了县、乡、村三级保健网，成立了主妇、儿童“四簿四卡”，并按期查抄落实，把握全县主妇、儿童的安康状态。连年为女工安康查体千余人次，岁儿童安康查体千余人次，完成了主妇、儿童体系化经管，无力保障了主妇、儿童的身体安康。合营主管带领，实现各名目标工作，如低级卫生保舰创立“爱婴病院”等任务。当真组织培训，学习营业主干，深化各州里，合营各级带领，当好顾问，并拟定切实可行的施行措施，堆集了少量的施行质料，在省市抽查、评价、验收时，顺遂经由过程。

　　培训、宣传、落实（母婴保健法），收拾整顿搜集无关质料，誊写版面，组织人丁行使宣传车到各集市、州里宣传，披发宣传质料，领导同道们办起宣教室，并扶助引导各州里办宣教室或宣传栏，为（母婴保健法）的落实打下必然基矗踊跃展开婚前查体任务，发放（致新婚佳耦的一封信），举行新婚保健常识及优生优育常识的宣教，连年举办培训班期，普及了孕产妇自我保健威力，升高了孕产妇及新生儿的病发率和殒命率，为普及我县的生齿素养奠基了根蒂根基。

　　自自己掌管全院任务以来，踊跃协调好带领班子之间的关系，同心合力、求真求实、斗胆立异，不时吸取进步前辈的经管教训，保持走临床与保健相连系的路子，经由过程改善院容院貌，平添医疗举措措施，普及医疗程度，使临床任务上了一个新台阶，促成了各项任务的展开。在经管方面，成立健全各项规章轨制，增强行风建设，注意思惟教诲，任人唯亲，踊跃阐扬营业主干带头人的作用，经由过程岗亭义务制，职称评聘分隔等办法的施行，极大的普及了泛博职工的任务踊跃性，强化了主子翁意识。一年多来，临床任务有了新的突破，营业收入到达建院以来的程度。社会保健任务也获得了进一步完善，极大地普及了两个体系化经管率，升高了孕产妇及新生儿殒命率，使保健院的各项任务有了新的飞跃。

　　综上所述，自己从政治浮现、任职年限、营业技能、科研威力等方面已经具备了降职副主任医师资历，评聘后，自己将当真实行职责，奋力做好各项任务，为妇幼卫闹事业奉献一生力把！

主任医师团体年度总结范文 篇9

　　自己于xx年xx院校结业后调配到xx病院任务，xx年被调入xx院任营业院长，xx年来始终从事妇幼保健任务，20xx年x月离开本院被聘为主任医师。现将自己任职以来的任务环境总结：

　　一、在政治思惟方面

　　一直保持党的路线、目标、政策，当真培训马列主义、毛泽东思惟和邓小平实际以及等重大思惟，一直保持鞠躬尽瘁为群众效劳的主导思惟，保持改造、成长和前进，不时普及本人的政治实际程度。踊跃参与各项政治勾当、维护带领、连合同道，存在优秀的职业品德和敬业精力，任务不辞辛苦、煞费苦心、屡次被评为县、市、省级进步前辈任务者。

　　在分担营业任务时代，踊跃盘绕妇幼卫生任务目标，以普及经管程度和营业威力为条件，以加强实际常识和普及营业技术为根蒂根基，保持走临床和社会任务相连系的路途，踊跃领导全院职工同心合力、奋力任务，圆满实现了各项任务工作。

　　二、在任务中

　　自己深切的熟悉到一个及格的妇产科大夫应具备的素养和前提。奋力普及本身的营业程度，不时增强营业实际培训，经由过程定阅少量营业杂志及书刊，培训无关妇幼卫生常识，写下了少量的条记，丰厚了本人的实际常识。常常参与国度及省表里举办的学术集会，凝听专寒舍学者的学术讲座，并屡次去省市及兄弟单元培训新的医疗常识和医疗技能以及经管法子，从而宽阔了视线，扩展了常识面。一直保持用新的实际技能引导营业任务，能纯熟把握妇产科的罕见病、高发病及质疑难病症的诊治技能，能纯熟诊断办事产科失血性休克、传染性休克、羊水栓塞及其余产科并发症及归并症，纯熟诊治妇科各类急症、重症，自力举行妇产科罕用手术及各类方案生养手术。任务中严厉执行各类任务轨制、诊疗惯例和操作规程，精打细算的办事每一名病人，在水平上防止了误诊误治。自任现职以来，自己诊治的妇产科疾病诊断医治正确率在以上、自力实现数百例剖宫产及其余妇产科手术，病人都能定时入院，从无过失事故的产生。

　　注意临床科研任务，参与了《药物促排卵联结人工授精医治不孕症临床研讨》县级科研名目，荣获一等奖。撰写论文四篇，并前后在省级刊物揭晓，遭到了专寒舍的赞扬和必定。

　　注意人才的培育，自任职以来，踊跃引导下一级医师的任务。在妇幼卫生人丁的学习中，担负组织和讲授工作，由自己详细引导学习的各级妇幼人丁达千余人次，普及了各级妇幼人丁的任务威力，真正阐扬了营业主干作用。

　　自己在分担保健任务时代，严厉根据下级妇幼任务要求，当真拟定了切实可行的任务指标和方案，进一步完善了县、乡、村三级保健网，成立了主妇、儿童“四簿四卡”，并按期查抄落实，把握全县主妇、儿童的安康状态。连年为女工安康查体千余人次，岁儿童安康查体千余人次，完成了主妇、儿童体系化经管，无力保障了主妇、儿童的身体安康。

　　合营主管带领，实现各名目标工作，如低级卫生保健、创立“爱婴病院”等任务。当真组织培训，学习营业主干，深化各州里，合营各级带领，当好顾问，并拟定切实可行的施行措施，堆集了少量的施行质料，在省市抽查、评价、验收时，顺遂经由过程。

　　培训、宣传、落实《母婴保健法》，收拾整顿搜集无关质料，誊写版面，组织人丁行使宣传车到各集市、州里宣传，披发宣传质料，领导同道们办起宣教室，并扶助引导各州里办宣教室或宣传栏，为《母婴保健法》的落实打下必然根蒂根基。踊跃展开婚前查体任务，发放《致新婚佳耦的一封信》，举行新婚保健常识及优生优育常识的宣教，连年举办培训班期，普及了孕产妇自我保健威力，升高了孕产妇及新生儿的病发率和殒命率，为普及我县的生齿素养奠基了根蒂根基。

　　自20xx年自己掌管任务以来，踊跃协调好带领班子之间的关系，同心合力、求真求实、斗胆立异，不时吸取进步前辈的经管教训，保持走临床与保健相连系的路子，经由过程改善院容院貌，平添医疗举措措施，普及医疗程度，使临床任务上了一个新台阶，促成了各项任务的展开。在经管方面，成立健全各项规章轨制，增强行风建设，注意思惟教诲，任人唯亲，踊跃阐扬营业主干带头人的作用，经由过程岗亭义务制，职称评聘分隔等办法的施行，极大的普及了泛博职工的任务踊跃性，强化了主子翁意识。一年多来，临床任务有了新的突破，营业收入到达建院以来的程度。社会保健任务也获得了进一步完善，极大地普及了两个体系化经管率，升高了孕产妇及新生儿殒命率，使保健院的各项任务有了新的飞跃。

主任医师团体年度总结范文 篇10

　　苟，男，汉族，中共党员，现年47岁，大专文明。自己1988年9月参与任务，始终在屯子山区黉舍从事初中语文讲授任务，20xx年12月降职中学一级教员资历。自任务以来，我从方方面面严厉要求本人，任务爱岗敬业、勤勤奋恳、与时俱进、不时立异，教书育人，为人师表，在整个教诲讲授任务中，各方面浮现突出，圆满地实现教诲讲授工作。现将我的任务浮现总结以下：

　　一、政治思惟方面

　　坚决附和中国共产党的带领，保持四项根基准则，坚决贯彻落实党的各项路线、目标、政策；增强时事培训，理解国内国际情势，踊跃参与各项安康无益的社会勾当，正确掌握政治标的目的，坚持高度的政治敏锐性，思惟和言行一直翅膀国务院坚持高度一致。同时，坚决贯彻执行党的教诲目乌海人才网标，忠实党的教诲事业，深知：百年大计，教诲为本。国度成长，科技教诲为先，深知本人义务重要，于是在任务中不时揭示和督促本人，崇奉诚信、正经做人，尊敬寒舍长，连合共事，关爱学生，严以律己，宽以待人。在任务中充沛阐扬客观能动性，与黉舍荣宠与共，勤恳任务，敢于立异，忘我贡献，把任务做实做细，在踊跃朝上进步中不时完善本人。期间的义务促使我愈加勤恳和奋力地任务，既为教员，便应象烛炬同样熄灭本人，照亮他人。我坚信只有热爱本人的岗亭，才干阐扬无量的才气和潜能，才干完成本人谋求的抱负方针。

　　二、教诲讲授任务方面

　　教诲上：上行下效，严厉要求，以身作则，传染感动学生，品性低劣，诚笃守信；讲授上：常识博大，法子机动，注意情形，激起乐趣，普及愿望，趁势利导，无效培训。

　　（一）教诲任务

　　当好班主任，既教书又育人，把德育任务臵于班主任任务首位，寓之于讲堂讲授中。我从1988年9月参与任务至今，我始终担当班主任任务。在这二十多年的班主任任务中，我注意用文化的言行传染学生，用崇高的思惟指导学生，做到以情动听，以理服人，导之以行。对于学生能够呈现的各类问题，尽量做到实时预感，及早防备。在班级内抓重点，树典范，保持以点带面，以面促点，巧妙的与班级勾当、黉舍德育系列勾当连系起来，营建出优秀的班风班纪。颠末这二十多年班主任任务的历练，从中学到很多经管学生，教诲学生的教训：那就是教员本人要用心，看待学生献爱心，看待差生有耐烦，给中等学生树决心信念，让优等学生表决计。让他们觉得到先生无时无刻都在他们身旁，在存眷他们。无论当哪一个班的班主任，我一直保持每个月与全班的每个学生交流一次，而且平时随时随刻深化到学生傍边去，与学生交心、谈心，与学生交伴侣，理解他们的寒舍庭，理解他们的思惟，理解他们的需要，从而成立了优秀的师生关系，让学生感触感染到班级就是一个不和、温馨、敌对的大师庭。先生既是他们的慈母，也是他们的严父。为了培育学生的自立经管威力，全班同窗和我一道接头确立班规班纪，同时在班级施行了全班学生轮番值日班长轨制和四人小组装作互控制度，让每一名学生都成为本人的得力助手，成为班级经管能手，独特经管好班级，从而无效的加强了班级凝聚力、离心力。二十多年来，我所带过的每一个班级，我都全身心肠去扶助他们树立准确的人生观和价值观，在糊口上体贴他们，在培训和纪律上严厉要求他们，扶助他们树立健全的人格，树立优秀的品德质量和优秀的社会义务感。师生之间在培训上是良师，在糊口上是损友，到处为学生做出典范，垂垂地，班级就构成了调和向上的民风和优秀的争夺空气。

　　二十七年来在我所任教过之处，深受寒舍长相信，师生好评，屡次获得下级主管部门、本地当局及黉舍的惩处和奖励。所教过的学生，更是用他们朴实的言语、细小的行为让我从心里深处真切的感触感染到教诲讲授带给我的成绩感。

　　1997年寒假，我搭车到广元处理，恰好遇到我旧日的一名学生张璐，她抢着为我买了车票，说：“苟先生，谢谢您！没有你的教育就没有我明天在成都任务的机遇”。还记得那是20xx年一天，我去参与一个共事父老的葬礼时，碰着一个中年人，他说：“苟先生，您还认得我吗？我是张三杰”，我欠好意义说不认得，只能说：“你此刻在干甚么呢？”他答复说：“欠好意义！最初没有听您的话，没有学好，当了多少年兵，此刻转到内蒙古某市任务，混到个厅级，苟先生抽个时间去我哪里耍哈”。

　　一张车票，一次巧遇，多少句谈天，这些细小的行为、朴实的言语莫非不是我多年来在教诲讲授上倾慕支出的成绩吗？

　　（二）讲授任务

　　任现职以来，始终担当初中语文讲授任务，在讲授任务中一直保持“一课一得”的教诲理念，履行学生“自立、单干、探求”的小组培训形式，营建沉松、活跃、踊跃、开放的培训空气，采用学生乐于承受的法子和讲授伎俩，扎实展开无效讲授，夯实学生优秀培训质量的构成，周全提升学生的自立培训威力。

　　备课时，我不只是备教材、备教法，更是要备学生、备学法，按照教材内容和学生的理论，设计合用的`讲授法子，并对于讲授进程的法式、时间等都作具体的安置。当真写好教案，做到每一堂课都是“有备而来”，课后实时反思，写好跋文，总结教训，完满讲堂。

　　讲课时，奋力使讲授明晰化、层次化、正确化、情绪化、生动化，做到线索明晰，条理清楚，长篇累牍，深化浅出。充沛思量每个条理学生的培训需要、培训威力和春秋特征，让各个条理的学生都获得普及。功课做到“少而精，精而全”，做到“有针对于性，有条理性”。力图每一次操练学生收效最大化。同时每次功课修改都做到实时面批，做到对症下药，培训问题当场解决，毫不延时。力图做到堂堂清、日日清。

　　课后教导，分层要求。针对于差别条理的学生举行响应的教导，出格是针对于学困生的教导，不只局限于常识层面的教导，更要注意他们培训意志质量的教导，奋力让他们觉得到学好语文其实不是一件难事，更不是一件疾苦的事件，而是一件沉松舒畅、布满兴趣的事。一般落伍糊口生涯在不少常识断层，这些都是落伍生转化进程中的拌脚石，在做落伍生的转化任务时，我出格注意他们培训目的的明确，培训乐趣的培育，缺失常识的弥补，如许，就会使他们学得沉松，前进较快，乐趣和求知欲也会随之添加。我所带的每一届学生中，都有许多被乐成转化的落伍生的事例。如：20xx级我班有一名名叫鲜后宇的同窗，在九年级的最后面一学期才从平易近盟中学转到我班。刚到，她的成就通常，但她被动培训的意识很强；同时，我理解培训下落的缘故原由，针对于上述问题，对于症下药，我半月与她交流一次，经由过程一学期的奋力，20xx年中考她以优异的成就考入广中。

　　在语文教研组内，我不辞辛苦，严以律己，宽以待人，激情体贴每一名共事；踊跃参与教研教改，乐于把本人索求出的语文学讲授新法子、新领会与全组先生同享，独特研究，独特普及，促成虎中教诲讲授任务的不时普及。

　　二十七年来的勤劳任务，也播种了欢跃和乐成，遭到下级带领，寒舍长、社会、黉舍的一致好评。20xx年11月在广元市首届新课程语文讲堂讲授展现中，荣获贰等奖；20xx年11月论文《浅谈屯子小学课改的近况与办法》荣获区级贰等奖；20xx年4月拍照作品《田舍小院》荣获区级二等奖；20xx年10月被评为区级“黉舍思惟政治任务进步前辈团体”；20xx年3月被黉舍评为“良好班主任”；20xx年9月被黉舍评为“良好教员”；20xx年6月昭被昭化区虎跳镇委员会评为“良好共产党员”；20xx年9月被广元市群众当局评为“广元市屯子黉舍良好教员”；20xx年9月被黉舍评为“良好教员”；20xx年8月中共四川省委、四川省群众当局评为“四川省良好教员”；20xx年9月被黉舍评为“良好班主任”；在广元市20xx年讲授大交锋勾当中荣获初中语文优质课决赛贰等奖；2104年6月在全市语文中考综合测评中，我所带的九、一班荣获全区第一。

　　三、培训方面

　　在新一轮课程改造周全深入中，乐成的教诲源于执教者进步前辈的讲授理念、深挚的人文秘闻、丰厚的学科业余常识和过硬的讲授根基功劳。以是在任务之余，我不时经由过程各类体式格局为本身充电。在这二十七年的讲授生活生计中，我不仅注意本人的任务，力图最佳，还思量到期间的飞跃，科技的成长，随时注重到本身的培育和普及，在作好本职任务的同时，不时参与自学、深造、学习，奋力普及本人的营业威力和思惟质量。广师结业参与任务后，1991年9月到1994年6月在四川师范学院培训汉言语文学教诲课程，平时经由过程各类渠道培训，使本人从一个传统型的语文教员，发展为一个科研型、学者型的教员，并屡次在郊区级竞教勾当中取得— 6 —好的名次。任务之余，不时培训教诲讲授实际，总结教诲讲授教训，探求新教法，并把心得、领会写成教训性的文章。《单干培训的培训质量研讨》，《小议讲堂板书》，《请别占用儿子的栖息时间》，于20xx年12月在《新课改实际与实践》上揭晓。《浅谈怎么激起学生的培训乐趣》，《创举调和的讲堂讲授空气》，《对于初中学生培训效力不高的解析》，《营建活气、智慧和情味的讲堂》，《浅谈班主任任务的情绪教诲》，《若何培育学生的自己很相信自己心》，《讲授中深入美育，促成学生周全教诲》于20xx年6月在《新课改实际与实践》揭晓。《小议语文讲授中的审美教诲》，《浅议新课改前提下语文讲堂讲授的立异》于20xx年8月在《剑南文学》揭晓。

　　四、其余方面

　　我在做好各项教诲讲授任务的同时，严厉遵循黉舍的各项规章轨制，不早退、不迟到、有本家儿动销假。在任务中，尊重带领、连合共事，能准确办事好与带领、共事之间的关系，办事勤学校任务与寒舍务之间的关系，不管是黉舍分到的哪一项任务，我都合营共事尽本人的奋力把任务做好。平时，节约勤俭、不辞辛苦、对于人朴拙、热爱学生、人际关系调和融洽，从不闹无准则的纠纷，到处以一位群众教员的职业品德来规范本人的言行，绝不松懈地培育本人的综合素养和威力。

　　总之，在二十七年的教诲讲授任务中，我真正地做到了“学高为师，身正为范”，所有为了学生，为了学生的所有，为学天生长奠定，动摇终身育人理念，切实实行了一位中学一级教员的任务职责。

主任医师团体年度总结范文 篇11

　　自己在大学结业后，始终在市疾病预防控中间从事处所病防治任务。本年来不时取患有执业医师资历、中级职称资历。并在同年被聘为医师。现就自己任职以来的任务环境总结请示以下：

　　退职业品德方面，自己自发遵循单元各项规章轨制，勤恳任务，不早退，不迟到；尊敬带领，连合同道；热爱本人的任务岗亭，规矩本人的职业操守，遵循医师的职业品德，鞠躬尽瘁为人民的安康效劳。

　　在营业培训方面，我能奋力钻研营业，不断改进。跟着社会经济的不时成长，群众人民对于安康要求的不时普及；跟着迷信技能的不时前进，新的实际、技能、法子不时呈现，我粗浅意识到只有不时培训、充足本人，才干更好地胜任本人的任务岗亭，不时迎接新应战。是以，我踊跃参与各类学术交流、医学持续教诲勾当，以及行使报刊、杂志、册本以及互联网等，不时充足本人的常识程度，扩大本人的视线范畴，普及本人的营业素养，以顺应期间的需要，为从此任务打下松软的根蒂根基。

　　在一样平常任务岗亭上，我当真做好本职任务，遵从科长的安置，从命带领的调剂，当真做好血吸虫病、碘不足病、疟疾、丝虫病等处所病防治任务，胁从操持当局血防处理务。我任务踊跃被动，擅长思虑，不时朝上进步，敢于立异，为防治任务献计献策。自己保持任务在下层第一线，不怕苦、不怕累，全身心的投入到查灭螺、查治病、安康教诲、防控急感、晚血救助等血吸虫病防治的下层任务中，鞠躬尽瘁为人民的安康效劳。自己还始终卖力血吸虫病信息资料的搜集、收拾整顿、统计、上报等任务，胁从科长拟定任务方案、撰写任务总结。

　　在当前的任务中，我将判若两人地奋力搏斗在卫生防病第一线，为本人卖力，为群众人民的安康卖力！

主任医师团体年度总结范文 篇12

　　自己##医学院临床医学业余结业，经人事双项抉择调配到群众病院妇产科任务。至今已有8年时间。经由过程9年的临床任务由一个仅把握一点医学根蒂根基实际常识的医学天生长为存在必然临床教训的妇产科临床大夫。这中心除了了本人保持不时的奋力培训实际常识，总结任务教训，更离不开病院带领、科主任及科室共事的培育、体贴和扶助。总结以下：

　　一、思惟方面：

　　任务以来，自己在政治思惟上踊跃要求前进，热爱社会主义故国、热爱群众，热爱中国共产党，坚决附和中国共产党的目标、路线、政策和带领。踊跃参与各类政治培训和接头，对于院内组织的各项创文化和行风建设勾当，亦踊跃参加和强烈热闹附和。本着鞠躬尽瘁为群众效劳的思惟爱岗敬业的任务、培训。踊跃参与各项政治勾当，体贴国度国事，踊跃参与扶贫帮困勾当，连年参与扶贫捐钱勾当。遵循病院的各项规章轨制，不无端旷工，不早退迟到，遇到任务需求时踊跃加班加点，毫无牢骚。任务上从命带领安置，实时实现病院科室安插的工作。同道之间连合敌对，彼此扶助，彼此培训，彼此尊敬。任务中需心向下级医师就教，和同级医师探讨，以吸取别人之长补充本人之短。看待病人激情当真，耐烦粗疏，有问必答。任务作风一向正经，医德优秀，对于病人厚此薄彼，并常常将心比心的为病人着想。

　　二、妇产科任务经心渎职：

　　回首这9年的妇产科临床任务，自己始终热中于本职任务，爱岗敬业，当真卖力，精打细算。常常深化病房理解病情变革，发明问题实时向下级医师请示，实时办事，从不迟延推脱。对于每一名经治患者的诊断和医治均子细当真。从察看产程，平产接生、会阴侧切缝合、人工流产、放取环、钳刮、清宫、誊写病汗青及各类医疗文书等妇产科临床根基操作学起，把握了扎实的根基功劳，有了必然的根蒂根基后，在下级医师的领导下举行难产办事，如头吸助产，产钳助产、紧张会阴扯破的缝合、剖宫产手术等。同时逐渐把握妇科罕见病的诊断及医治，在病房天天当真查视病房，实时察看每一名患者的病情及病情变革，当真誊写病史、病程录等，严厉规范地执行各项操作，根绝过失事故的产生。在下级医师领导下可以实现子宫切除了手术的助手任务及剖宫产手术、剖腹探查手术、输卵管结扎手术、前庭大腺造口手术的主刀任务。能自力实现人工流产、钳刮术、羊膜腔穿刺术等。领导助产士实现各类阴道助产：臀位助产术、产钳术、儿头负压吸引术、新生儿憋闷心肺苏醒术等。在门诊，当真招待每一名就医的患者，当真誊写门诊病历，子细查抄，自力实现妇科罕见病的诊治，能较好的判断各类妇产科急诊，并予以踊跃的急救与医治。自力实现院内会诊。

　　三、团体培训及引导学生方面：

　　参与任务七年，于20xx年参与天下职业助理医师应考，取得助理职业医师资历;20xx年参与天下医师应考，取得职业医师资历;20xx年在浙江医学杂志揭晓论文一篇;20xx年6月圆满实现浙江大学近程教诲学院临床医学本迷信习工作，取患有本迷信历;20xx年7月插手中华医学会浙江分会;20xx得到海盐县迷信技能前进二等奖(腹腔镜下手术医治异位怀胎);20xx年在浙江临床医学杂志揭晓论文一篇;20xx成临床住院医师规范化学习，并经由过程了职称英语C级应考及天下计较机应用威力三级应考;20xx年参与了天下业余技能资历应考，以优异的成就取患有中级职称资历;20xx年被年度查核良好，聘为妇产科中级医师。当真规范带教医学生，根据妇产科实习方案，引导学生，实时批改他们誊写的病历、病程记实。耐烦引导操作，子细为他们阐明各类妇产科疾病的临床浮现、诊断、判别诊断及医治准则。力争做一位受医学生尊重的带教先生。任务之余苦苦钻研营业，踊跃参与各项持续教诲培训。平时当真阅读本业余的杂志及册本，理解本业余在诊治方面的新进展，不时充足本人。)在这医疗效劳品质提升年里，我将判若两人的坚持奋力培训吃苦钻研的好习气，进一步普及本人的业余实际常识及操作技术，并判若两人得坚持优秀的医德及医疗作风，当真做好每一天的任务，为妇产科的临床任务尽本人的一份绵薄之力。

主任医师团体年度总结范文 篇13

　　总结当年是为了以更高的激情投入到新的任务中去。在繁重的临床任务中除了了顺遂平稳实现本职技能任务之外，注意医德医风的培育，提升本身品德水准，以关切效劳为荣，首要从医患关系、医护关系、护际关系三个方面动手，踏塌实实稳扎稳打。“除了人类之病痛，助安康之完满”是咱们医疗行业的最终方针，恰是由于有了这盏明灯咱们的奋力才锲而不舍，恰是有了这份答应社会对于卫生行业寂然起敬。

　　尽管医患关系越来越严重，可是在临床任务中我一直把病人放在第一名治病救人，鞠躬尽瘁为病人效劳。以工钱本，病人起首是作为人具有的，文化礼貌、优质效劳是最根基的要求，尊敬病人的人格和权力，像看待伴侣同样为患者守旧医疗机密，博得病人的好感和信托，同时遵纪违法，耿介行医，婉拒红包、礼品。大夫和护士原本就是统一个战壕里的战友，唇齿相依、巢毁卵破，构建调和的医护关系式整个医疗勾当宁静无效举行的根蒂根基。天下各地的病人接连不断，四面八方的持续教诲人丁川流不息，在临床任务中保全大局，连合协作，所有由临床动身，所有为了病人大夫护士精诚团结。在业余医治方面尽量多参与大夫组查房接班深条理了解病情，同时对于于新轮转的共事竭尽所能扶助他们认识情况规范流程，大夫护士的关系调和了，医患关系自然就稳固了。

　　优质的效劳不但仅是立场，更需求过硬业余素养作为顽强的后台。当年的一年里我保持本科课程培训提升本身素养，在临床任务中因病施治、规范医疗效劳举动，奋力培训外语，并行使病院图书室资本按时查阅中、外文业余杂志，培训数据库检索常识，从而理解到本业余新动静宽阔了视线，业余技能程度有了必然普及。

主任医师团体年度总结范文 篇14

　　20xx年一年来，在病院的带领下，我牢牢盘绕全院的成长大局，当真展开各项医疗任务，周全实行了主任医师的岗亭职责。

　　一、增强营业培训，不时普及本身素养

　　一年来，可能踊跃参与病院组织的各项培训勾当。同时，保持学以至用、用有所成的准则，把培训与任务无机连系，做到培训任务化、任务培训化，二者彼此促成，独特普及。不凡是经由过程参与病院组织的各项评比勾当，对于照进步前辈找差异，查询题，找缺乏，本人在思惟、作风、纪律以及任务尺度、任务品质和任务效力等方面都有了很大普及。

　　二、当真卖力地做好医疗任务

　　"治病救人，救死扶伤"是医疗任务者的职责所在，也是社会文化的重大组成部份，医闻任务的前进在社会成长中存在不行替换的作用，为此，我以对于汗青卖力、对于病院卖力、对于患者卖力的精力，踊跃做好各项任务。

　　1、是保持营业培训不抓紧。保持培训妇产迷信实际研讨的新功效，不时罗致新的养分，促成本人营业程度的不时普及，整年合计记营业任务条记万字，撰写任务陈述份，撰写营业任务论文xx篇。

　　2、是保持"不断改进，精打细算"的准则，激情招待每一名患者，当真看待每一例手术，保持把任务献给社会，把爱心捧给患者，从而包管了各项任务的品质，遭到了社会各界的好评。整年合计招待患者人，施行手术例，治愈病人xx人(次)。

　　三、严厉要求本人，踊跃为病院的成长建言着力

　　作为病院的一员，"院兴我荣，院衰我耻"，知情着力、建言献策是义不荣辞的义务。一年来，牢牢盘绕病院建设、医疗程度的普及、营业主干的培育等方面开动头脑、群策群力，提出正当化提议，充沛阐扬一位老同道的作用。同时，严厉要求本人，不摆老资历，不自豪自满，比照本人年长的同道充沛尊敬，对于年青同道朴拙地体贴，保持以任务为重，遵循各项纪律，保持代病任务，爱岗敬业，不辞辛苦，树立了本身优秀样子。

　　一年来，在带领的扶助和同道们的支持下，任务尽管取患有必然成就，但与组织的要求还差得很远，与其它同道相比另有差异，在从此任务中，要持续奋力，降服缺乏，创举愈加优异的任务成就。

主任医师团体年度总结范文 篇15

　　一年来，在带领班子和院长的准确带领下，在病院各科室的支持下，在全科室人丁和村妇保大夫的单干下。我妇产科当真贯彻落实《妇婴保健法》深化展开母婴保健各项任务，为普及我镇诞生生齿素养，升高孕产妇、围产儿殒命率，淘汰诞生缺陷及残疾做出了应有的奉献。这一年中我科医务人丁同心合力，在任务上踊跃被动，不时束缚思惟、更新看法、树立高度的事业心何责心。盘绕科室任务性子，盘绕病院中间任务，求真求实、塌实苦干，较好地实现了本科室的各项任务工作，取患有一些成就，现将任务环境总结以下：

　　一、奋力培训，普及科室全体素养，普及科室营业程度

　　培训无关妇幼卫生常识，写下了少量与营业程度无关的常识，丰厚实际常识，用实际技能引导营业任务，能纯熟把握妇产科的罕见病、高发病及质疑难病症的诊疗技能，诊治妇产科各类罕见病、高发病。任务中严厉执行各项任务轨制、诊疗惯例和操作规程，精打细算的办事每一名病人。自力实现五六拾例剖宫产及其余妇产科手术，使产妇及病人都能安康入院。从无过失事故的产生。

　　二、学习村妇保大夫、提升全体营业程度

　　针对于村妇保大夫常识整齐不齐的近况，给他们解说产妇、妊妇的保健常识，产后访视、母乳喂养常识等外容。使得他们营业素养获得了响应的普及。并要求月报表分村经管，定时正确上报。

　　三、医患相同到位

　　科室人丁彼此了解、连合一致。对于住院临盆的妊妇，察看产程周密，耐烦做好医患相同，让妊妇及寒舍属理解产程进程及能够产生的环境，让其生理无数，并有一个生理筹备及了解进程。对于一异样环境办事实时，手术病人严厉掌握手术指针，对于危沉痾人举行尽快医治并实时会诊，手术严厉无菌操作，无一例产褥传染，本年住院临盆人次达200人次左面右。剖宫产手术60人次左面右。住院临盆率达95%以上。

　　四、科室消毒义务明确、正轨、实时记实

　　五、增强孕产妇手流经管

　　对于孕产妇履行分村经管、分工明确。要求围产期保健卡填写实时，并能实时输出微机，无效地举行信息化经管，督促产妇按期产检，，且产后42天母婴能实时到院体检。普及高危孕产妇的筛查及经管，对于高危孕产妇履行专案经管。普及高危孕产妇筛查威力和危沉痾例应急办事、转诊威力。经由过程各级产科医务人丁及妇幼人丁的威力协作，对于高危孕产妇举行跟踪经管及信息化经管。

　　六、对于孕产期主妇举行常识宣布道育

　　行使各科渠道宣传卫生保健常识。收费为孕产妇体检，并对于孕产妇举行专项补贴踊跃给予筹备其应有的资料，并踊跃为产妇及新生儿查抄、新生儿疾病筛查达90%以上。

　　七、对于全镇育龄主妇举行普查、普治任务

　　八、正当安班排班轨制及首诊卖力轨制，根绝了医疗事故的产生

　　总之：在这一年中无论在技能上或工作程度上都有很大的普及，但按照我院环境、科室人丁暂时紧缺、暂停接出产程察看。

主任医师团体年度总结范文 篇16

　　20xx年在下级党政的带领下，整体员工以集会精力和“三个代表”重大思惟为引导，粗浅体会“迷信成长观”重大思惟迷信，加强实践“周全成长、协调成长、继续性成长”。连合同心专心、开拓朝上进步，整年任务中是一个主体成长三项工作：讲授、医疗、社区效劳中间任务，医疗任务逐渐改善落实摆出的十二个方面。

　　无力地推进了单元的改造和成长，完成了两个文化建设互动成长的优秀格式，保持“以工钱本、患者至上”，周全推动医疗、讲授不变继续成长，普及经济效损和社会效损。20xx年收入：万元增%，此中医疗收入万增%，讲授收入万，新农合报销人次，报销金额万元，入院人次，人均住院用度元，床运用率%，门诊人次人，处方均值。

　　一、弘扬团队精力，明确义务，同心合力。带领班子成员各司

　　其职，以所分担的任务常常性查抄、督导，发明问题实时解决。一直把精力文化摆在突出位，增强对于整体职工医德医风教诲和鞠躬尽瘁为群众效劳的宗旨教诲，指导泛博职工踊跃参加精力文化建设勾当。

　　二、当真培训迷信成长观，根据以工钱本，可继续成长关键思

　　想，连系单元拟定出切实可行的方案、计划和办法。保持以迷信成长观重大思惟武装职领班脑，周全增强职工思惟品德建设，这不但是黉舍改造和成长的思惟包管，也是确保黉舍方针完成的主观要求。为此，黉舍一直把增强职工的思惟建设作为黉舍主要任务常抓不懈。

　　1、体系地组织职工展开政治实际培训。一年来，黉舍有方案、有步骤地安置政治培训内容，体系地组织职工展开新思惟、新结论、新动作，立党为公执政为平易近和公平易近品德建设施行纲要等培训勾当。

　　2、保持以学致用，以用促学，学用相长，以迷信实际增强本身涵养，引导任务实践，根据成长要有新思绪，改造要有新突破，开放要有新场合排场，各项任务要有新动作的要求，进一步把职工思惟凝聚到促成黉舍的改造建设和成长上，无效地激起和调动了职工的踊跃性、创举性。

　　三、进一步增强，拓展讲授任务。

　　黉舍在多年的任务中成立了一整套较为完善的规章轨制，严厉了方针经管，踊跃推动经管任务法制化、规范化。为黉舍的各项经管提供了包管，开拓了调和新场合排场。新情势的要求，必需不时的立异黉舍经管机制，为此，黉舍举行了外部经管轨制的完善和修整。

　　根据岗亭经管的准则，重抓了各种人丁岗亭义务制的落实，增强黉舍外部经管，规范任务秩序，普及任务效力，增强平易近主经管，完善平易近主监仓机制，阐扬职工参政议政和平易近主经管监仓的作用。保持查岗轨制公示私免费举报德律风和奖励措施。实时化解和肃清各类不安靖要素。

　　四、深入讲授改造，增强教管与监仓，重抓讲授品质。讲授质

　　量是黉舍办学的生命线。遵守讲授法则，规范讲授经管，改造讲授法子，注意讲堂成效，激起学生培训激情，促成教与学的连系，是包管秩序与品质的经管和监仓贯串于讲授勾当的全进程，取得直管。

　　面向市场连系新时期职教特色减速有学历的素养教诲的转变，增强以工钱本的教诲实际，把抓好教诲实际培育及格人才放在首位，实时调治业余结构，面向市场，踊跃索求，办学形式由单调的中等学历教诲到与大专院校联结高职教诲。

　　收费对于州里卫生业余人丁和村庄大夫举行专科专病常识新进展学习，普及下层卫生人丁的技能施展，为新屯子建设提供保障，黉舍班子成员领导教职工，转变办学形式，使黉舍办学程度、讲授素养又上一个新台阶 “费力搏斗、节约勤俭、敬业爱校”成为泛博教职工的自发步履。

　　五、贯彻计生政策，落实综合治理办法，充沛阐扬工会、共青团、妇联作用。

　　当真做好方案生养任务，坚决执行河南省生齿计生集会精力，进一步完善好处导向机制，落实经管轨制实时周全，整年来无晚婚、早育、无方案外有身、超生征象。各类规章轨制办法到位，资料齐备，规范达标。工会、青年团、妇联三位一体，踊跃展开任务，当真做好“七必访、送温馨”勾当。扶助职工解决了许多理论坚苦，为寒舍庭、社会的不变。

　　方案生养为调和校园建设阐扬了重大作用和桥梁纽带作用，整个黉舍呈现了情况清洁、秩序井然、连合交情、严重活跃的优秀场合排场。一是增强了方案生养法令法例和早婚晚育知识的宣布道育。二是抓好育龄主妇的查环查孕，根绝政策外有身。三是增强固定生齿的方案生养经管，按期查抄固定生齿的生养证实，根绝运用用证人丁，确保固定生齿的计生宁静。

　　踊跃做好离休职工的经管和效劳任务，不按期召开离退休人丁座谈会，通报黉舍环境，谛听他们对于黉舍建设定见，当令组织老同道展开节日勾当，体贴老同道身体和糊口，实时做好慰劳任务。综合治理宁静任务，方针明确，义务到人，为创立“平安校园”渎职尽责。黉舍一直依据学生条理多，附院人丁繁冗的特色，侧重增强了宁静捍卫意识，真对于差别情况加鼎力度，接纳差别的防备办法，实生带领带班，门卫有值班，院内有巡逻，从单元单薄环节着手，校班子成员，深化到各科室，学生宿舍，排查隐患。连系：“打防并举，预防为主”目标，整年防备办法得力，无重要事故。

　　六、做好增收节支，改善职工的糊口福利。

　　规范财政经管，确立费力搏斗，普及资金运用率，树立厉行勤俭的办校看法。优化经济成长情况，加强忧患意识，俭仆意识，严厉管制不用要开支。踊跃做好增收节支任务，普及黉舍经济总量。按照收入环境，调治普及职工糊口福利，添加收入，改善职工糊口。

　　七、当真落实各项规章轨制和医护关键轨制。为普及医务人丁

　　的诊疗程度，附院保持“以工钱本、科技兴院”的建院目标，履行了“引出去送进来”的措施，引进各种业余人才。办妥合适本院理论的专科，踊跃组织学习后备人才，有方案选送人丁外出深造，并参与差别的学术交流会等。

　　行使各类模式普及医务人丁营业程度，增强了专科人才的培育，保持以病工钱中间，体现人道化效劳和树立“所有为了病人”的全新效劳理念，踊跃改善效劳形式，完善效劳举措措施，简化就诊流程，优化效劳结构，强化经管，规范文化行医，进一步普及员工的本身素养和全体样子，包管执行轨制规范化，切实将各项轨制落实到实处，侧重抓好三级医师查房，典型质疑难病历接头，术前术后病历接头等根基轨制及落实，确保宁静行医，奉行全体化体系照顾护士，效劳轨制，病人一出院即通晓本人的主治大夫、义务护士、增强病人的生理、照顾护士和安康教诲，让病人理解本人的病情，被动合营医治，对于收支院病人履行回访，理解医治成效及病人对于病院的定见。

　　在查抄用方子面，根据病情施行正当查抄，须要的查抄一项不克不及缺，分歧理的查抄一项也不查，既要包管查抄品质，又要加重病人包袱，用药要贯彻无效、质优、价廉、先一线后二线三线的准则，正当用药，切实不病人加重包袱，对于用药环境举行查抄，对于分歧理用药违背规范的举行处分，暗地病院各项免费、查抄及药品代价，保持药品的集中投标推销，升高药品本钱，真正让老苍生安心看病，明显白白费钱。发放门诊、住院病人定见咨询卡，驳回病人提出的各类正当化提议，对于病人提出的各类问题给予解决和回答承受社会监仓。

　　八、改善医疗情况举措措施，普及医疗效劳品质。

　　今年度对于病室举行了周全装修，装配了空调及闭路电视野路，住院病区的情况风貌焕然一新。改善了住院病人的凉爽度，普及了附院的无名度，病人入住率逐步攀升，让病人真正感触感染到住在附院费钱少、立场又好，宁静凉爽就像在寒舍中同样的觉得。为了更好地切近病人，不便患者，切实增长医患相同，给病人营建一个凉爽的就诊情况，病院展开了热线德律风，急诊德律风，履行24小时值班。

　　抢救站在院带领的领导下，降服人丁少，急病人所急的人性主义精力。当抢救德律风响起，抢救站人丁能疾速宁静出车，把危沉痾人转接到病院急救，援救了患者的生命，遭到了抢救中间和患者寒舍属的必定。

　　在病院方面，拟定方针工作，做到了层层经管，义务到人，主管院长不按期举行查房。病院品质的黑白直接关系到病院的糊口生涯的成长，注意把医疗品质放在首位，按期查抄查核，组织医务人丁举行营业培训和技能练兵。严厉执行新农合的各项规章轨制，做到因病施治，正当查抄，正当用药免费、使患者得意，寒舍属安心。包管了新农合任务的顺遂举行。

　　九、增强劳作纪律的监仓，紧张私免费。

　　纪律是直接反映一个单元的风貌，纪律是执行单元规章轨制的保障。今年度修订了新的劳作纪律规章保持每个月4次查岗，早八、午11、午后是5点，弘扬团队精力“小天鹅”精力，抓纪律、抓落实、狠查私免费，公示举报德律风和奖励金额，对于先诊治先医治通通视为私免费举动。对于于中层违犯者，就地夺职等办法，使各类免费有了较大的增进对于私免费举行抑止。使单元风貌和社会效应产生很大的变革，使单元的信托度获得了普及。今朝单元仍具有着：1、债权包袱仍很重2、设置装备摆设紧张缺乏3、举措措施不配套4、技能人丁缺及需改良的：

　　1、在单元成长中呈现的事故所反馈的问题不敷器重。2、门诊、医技、病房都仍存着私免费的苗头。3、劳作纪律有待进一步增强。

　　4、要组织人丁对于效劳品质及劳作纪律、私免费要举行黑暗查访。

　　5、抱负陈腐与兄弟单元仍存较大差异，改良效劳理念、效劳法子、普及效劳意识。

　　6、经管另有不到位之处、手不硬、心不狠、办事难。

主任医师团体年度总结范文 篇17

　　一年的时间就如斯走过了，在经由过程一年的奋力后，我终于可以说在不时的发展中获得了更多的前进。一年的时间过确凿实是出格快。作为病院医师的我，一年来当真奋力的任务，本年对于我来讲，也是一个相称值得忖量的一年，我信赖跟着我垂垂的发展，我会有更多的前进，这些都是我会做好的事件，我信赖我可以做好，我会在不时的发展中，获得最佳的展开的。在来年里，接着保持：

　　一、思惟上

　　从事医疗勾当，紧跟国内国际形势，拒绝行贿、行贿。从命带领，连合共事，兢兢业业，未产生一块儿医疗差错与纠纷；任务中，所有以病工钱中间，鞠躬尽瘁为病人着想，本着“勤俭、节盛环保、优效”的准则，抉择简略的医学专门用的法子，做出最抱负的`医学专门用的成效。

　　二、在科主任的带领下，营业上承袭当年的低劣传统和作风

　　当真培训，勤于总结，对于当年的历经进展“披沙拣金、去伪存真、由表及里、去其糟粕、取其菁华”。更完善、娴熟地应用各类医学专门用的罕用法子和技能，如：各部位的神经阻滞、各区域阻滞、各类全身医学专门用的法子和各类穿刺技能，以及各类仪器设置装备摆设的调养运用。引导、教导实习大夫，低年资住院大夫和主治大夫，实际与实践相连系，培训把握底子医学专门用的法子的操作技能和任务流程，以身作则，对于他们进展优秀的医德医风医技方面的浸染，充沛阐扬了一位副主任医师应有的作用。

　　三、任务业绩与上年相比，医学专门用的例数有所添加

　　日间医学专门用的程度有所普及；培训把握了医学专门用的科多少种新药的具体应用；小儿、白叟医学专门用的愈加驾轻就熟。

　　从此，要愈加善于培训、善于总结，与时俱进，紧跟期间步调，培训把握更新更好的医学技能，造福社会，造福病人的同时，完善丰厚自己的人生。

　　确凿是如斯的，作为一位医师，必须要有高度的义务感。治病救人是咱们的本分，我信赖跟着时间的增进，我的医术会获得更多的普及。不外这些不是最重大的，思惟才是第一，只需本着为群众服务的立场，我就能够做的更好，信赖我可以做好。医师的义务和本分确凿是如斯，我会在来年任务的更好的！

主任医师团体年度总结范文 篇18

　　一、政治思惟方面：

　　自己思惟上踊跃要求前进，在任务中时刻严厉要求本人，以治病救人为宗旨，甘于贡献。在任务中做到既有较强的业余常识，又无为群众效劳的规矩立场。巩固树立为群众效劳的思惟，在理论任务中注意大夫的职业品德，以工钱本，从生物—生理—社会医学形式体贴和赐顾帮衬患者。

　　二、业余培训方面

　　20xx——20xx年于哈尔滨医科大学从属第二临床医学院深造一年，20xx年经由过程成人自学应考得到包头医学院临床医学大专学历，某某年锦州医学院后本结业，为了使本人的常识有周全的成长，更新实际，进一步普及营业程度，某某年4月——某某年9月于天津医科大学从属总病院深造半年。在传授和专寒舍们的精心的辅导下，解读一个又一个质疑难、危重、常见的病例。始终以来我多么注重增强本业余实际常识的培训，并将实际与详细任务实践相连系在一块儿，用于引导详细的任务实践，又在任务实践中不时的丰厚和成长实际。常常定阅代表中国医学成长标的目的的无关书刊，如《中华外科杂志》、《中国误诊学杂志》、《中国全科医学》等，经由过程对于这些书刊的培训，拓宽视线，理解新实际、新概念、新技能；理解医学成长的动静，从中培训新的乐成的临床教训。

　　三、临床任务方面

　　任务以来，始终在临床一线任务，尤为是在担当外科主任时代，组织与展开了适宜林区群众的急性心肌梗死的急救任务，为血汗管病人成立绿色通道，共急救急性心肌梗死患者，人，患者的殒命率较前明明升高；为阵发性室上速的病人在当地区首次展开同步直流电复律，乐成急救了，例药物医治有效的室上速的患者；乐成急救固执性心衰，例。所在的科室任务成就突出，苍生认可。在临床任务中注意为患者举行安康教诲，每次接诊患者不只对于病人举行药物引导还注意奉告患者疾病的惊险要素对于疾病的作用。

　　天天都任务在病房、门诊，接触少量的病人。对于他们倾注了有限的爱心。患者的每个轻微的变革，城市记在心上，每个重症患者，都要当真查抄，耐烦会诊。数不清有几个深夜在睡梦中被唤醒，奔赴病院去参与急救危沉痾人，也数不清几次放工后，刚刚迈进寒舍门，又踏上了回去病院的途中。面临每个重危病人，起首想到的是尽力救治，而不是患者的位置和款项……病人就是病人，都是需求救治的，也都一样享有安康活上来的权力，无论他是贫是富、是官是平易近、是衰年是少年。

　　因为任务威力突出，20xx年1月调到咚咚咚市某某病院副主任，任务的一年中，组织单元安康教诲宣传勾当，深化社区为泛博住民举行血汗管疾病、衰年不测挫伤、冠心病等疾病相干常识的解说；深化黉舍，给学生解说儿童不测挫伤的预防及感染病的相干常识。宣传高血压病、糖尿病相干常识与注重事项，并引导预防慢性病、督导正当用药、迷信防治，取患有优秀成效。因为主管中间医疗营业任务，天天至多查房两次，并亲自参与引导急、重、质疑难病例的急救办事与特殊质疑难病例的会诊及殒命病历的接头。常常行使节沐日统率医护人丁深化到衰年公寓及社区举行随访义诊，使沉痾的患者实时送往病院救治，救命了许多患者的生命。

　　四、讲授方面

　　出格器重持续医学教诲，连年踊跃当真参与内蒙古自治区组织的各项持续医学教诲并参与学习应考，持续教诲分数均到达尺度。能纯熟地使用word、Excel、Powerpoint，本人设计授课的幻灯片，深受社区衰年人和儿子们的稀罕。20xx年，任副主任后，面临新的平台、新的应战，若何引导全中间医疗、讲授、科研、技能培育及实际普及任务成为了我任务的方针。每周出3次门诊，年诊治病人20xx人次。作为下层病院要履行走进来，带回来的措施。踊跃组织本单元人丁到下级病院举行深造培训，把新实际、新技能新教训带回本院，进而普及医疗效劳品质。每周五午后组织营业培训，咱们每位医护人丁既是教师又是学员，如许极大的鼓动大师的培训激情。在培训营业常识的根蒂根基上实时领导大师培训无关的法令、法例，使大师晓得要依法执业文化行医，实时督促医护人丁当真贯彻执行各类规章轨制和医疗操作规程，谨防医疗过失产生。

　　五、任务业绩及实行职责方面

　　某某年考取了外科主治医师，某某年考取了全科主治医师，取得主治医师后合计急救危重症患者ccc例，此中心肌梗死35例，上消化道大出血17例，肺性脑病15例，恶性心律正常6例，急救恒久频频食用草乌致尖端旋转室速的病人1例，急救头孢曲松钠致重症多形红斑型药疹1例，连年均匀体系医治外科、儿科等病人125例，治愈恶化率到达94%。

　　多年来，在院带领和同道们关切扶助下，颠末不懈的奋力、任务上取患有优秀的成就，在取得临床医疗成效的新突破的同时，更有医学实际方面的新成绩；撰写了2篇论文揭晓在省级以上刊物上，别离是20xx年《打针用多沙普仑联结某某某医治肺性脑病62例疗效察看》在某某某大学学报自然迷信版上揭晓与20xx年某某大学学报上揭晓。

　　在任务中，我可能当真实行大夫职责，以病工钱中间，因排除病人的疾苦而幸福，这就是大夫的职业品德，是我的使命。

主任医师团体年度总结范文 篇19

　　20xx年就在这类光阴飞逝的进程中竣工了，在这一年中我院深入医疗改造系统里，在带领的准确领导下，开展了各类的主题勾当。而且在医疗照顾护士技能的立异跟成长方面取患有重要的进展，使我院整体医务人丁的全体医治程度获得了显著普及。而且展开出培育人才的重要名目，为我院的各科室人才埋下根蒂根基。明天身为中科院毕生的我，对于去年的任务作出中心。

　　一、思惟上的.前进。

　　我院整体医护人丁在党国务院高度带领下，坚决维护故国同一，狠抓营业培训的同时，不健忘布局本人的迷信成长观。咱们西医科大夫在坚决维护故国跟平易近众的不变凋敝上起到了强无力的后台爱护，不时的为故国提供低劣的医疗效劳程度也不时地提升我国的医疗安康捍卫。如今中国的医改有着很大的前进，咱们也要学会为群众效劳，不时地贡献本人的技能威力。

　　二、医德医风方面的前进。

　　我西医科大夫始终注意普及医护人丁的思惟程度，跟提升医务人丁的品德程度。并奋力营建出调和的医患空气，确保医患关系不会在我科室成长紧张。咱们会按期组织大夫举行培训进步前辈的医疗，也不时的研讨其余进步前辈病院的文件以及规章轨制。这类培训法子极大地普及了我科室的效劳品质，树立起优质的效劳特点跟举动规范，并屡次获得总病院的高度赞扬以及惩处。

　　三、从此的成长布局。

　　从此我会不时的提升本人的医疗程度，提供更优质的效劳，为患者解决病痛。我国今朝的医疗关系多么严重，医疗资本也多么密缺。按照我西医科大夫的比例来看，一个大夫需求效劳30多个患者。这是一种多么严肃的应战，也是一种多么坚苦的任务。我会不时地普及本人的效劳程度，争取看待每个患者都可能厚此薄彼，防止呈现医患抵牾。

主任医师团体年度总结范文 篇20

　　影像科20xx年度整年在院部各部门的鼎力支持下，在院两委果直接带领下。精密盘绕20xx年的中间任务，狠抓落实，当真实行各级各种人丁岗亭职责，不时简化查抄流程，不时总结和改良任务中的缺乏和差异，周全普及了全科人丁的营业技能程度和思惟文明素养。在全科人丁的独特奋力下，圆满的实现了今年度院部属达的各项任务方针工作，无一例医疗过失事故产生。

　　现就如下多少个方面别离举行任务总结：

　　一、营业成长方面：

　　一年来，影像科侧重品质建设，不时普及全员营业技能素养，普及诊断品质。拟定了科室的营业培训方案，每个月一次的读片评讲轨制，质疑难病例接头会及影像品质讲评阐明接头会，每一个人实现了两次营业串讲。

　　20xx年5月飞利浦dr装配到位，使全科的影像品质有了一个大的飞跃。影像品质普及，患者辐射益害小，成像迅速快捷，网上传递功劳能更是完成了全院各科室之间的图象资料同享。借助pas虎丘人才网s体系的周全应用，不时的简化查抄流程，延长了患者的等待时间。图象资料数字化贮存率也到达了100%。

　　根据五年成长布局要求，今年度我科引进人才两名，不时的完善了人才梯队建设，为科室从此的营业成长注入了新的活气。于20xx年5月遴派科室一同道到省群众病院深造培训，并要求其培训竣工后，把省群众病院进步前辈的查抄技能设置装备摆设以及查抄流程周全反应到科室每个人。

　　今年度我科也展开了新的诊断技能，如：全脊柱、四肢自动拼接成像及多部位的造影查抄，添加了查抄名目，扩宽了查抄范围。

　　20xx年我科共接诊患者：dr查抄3万余人次，cr查抄1万余人次，fr查抄共5000余人次，平凡透视查抄3000人次。全科总收入较20xx年增进约20%。在此根蒂根基上，全科的卫生质料耗损与20xx年相比持平或略有普及，在院部提出的增收节支方面也作出我科室的突出奉献。

　　全科40岁如下人丁局部承受了抢救技能常识的学习和理论操作及查核，并取患有较好的成就。

　　二、医德医风，劳作纪律方面

　　20xx年全科人丁前后重点培训了各项规章轨制，各种人丁岗亭职责，执业医师相干法令法例。树立了优秀的医德风俗，看待患者厚此薄彼，耐烦招待每一名患者，对于每一名患者举行耐烦粗疏的查抄。我科室任务人丁在为患者操作查抄中耐烦精心，经由过程每一名患者到我科的一次查抄，使其粗浅领会到我院是“一寒舍卖力任的`病院”，是一个有温馨有爱心的病院，让患者领会到了任务人丁发自心里的关切和义务心。在查抄进程中，任务人丁扶助患者，体贴患者，爱护患者隐衷。增强患者多部位的防护，免受不用要的辐射益害。谢绝任何患者的吃请要求，千方百计为他们排难解纷。

　　劳作纪律方面，科室也拟定了一系列办法，把劳作纪律和医德医风患者申诉归入到了全科品质查核指标中，逐渐与每一个人的效损工资挂钩。在全科逐渐构成了自发早上班，晚放工，常加班的任务秩序。

　　三、设置装备摆设调养及宁静经管任务

　　20xx年我科拟定了一系列设置装备摆设调养轨制、办法以及宁静经管任务方面的应急预案。要求每台机械都有专人调养维护，并当真填写调养维护记实。如产生妨碍和问题，实时上报科主任及院部，确保了全科每台设置装备摆设的失常运转。

　　20xx年全科人丁局部参与了市卫生监仓所掌管展开的连年一次的宁静经管及防护常识学习，增强了对于科室人丁及患者的宁静防护意识。

　　四、任务中的缺乏和差异

　　20xx年全科人丁在院部各部门的支持下，在整体人丁的独特奋力下，营业总收入有了大幅普及，营业技能程度有了明明普及，根基文明理念也有明明提升。机械设置装备摆设运转失常，全员渎职尽责，连合长进，人才培育及新技能展开任务也稳步推动。全科无一例医疗过失事故产生，各项任务取患有必然的功效。但预测将来，各项任务距院部要乞降“三级病院”的尺度仍有很大差异。

　　详细以下：

　　（一）义务心有待增强

　　（二）技能程度有待进一步普及

　　（三）引进人才的条理有待普及

　　（四）规范化建设方面有待增强

　　（五）正当开辟pass体系功劳能有待增强

　　（六）科室内会诊轨制应进一步落实和增强

　　（七）营业培训轨制应当真落实。

　　总之，回首当年，差异和缺乏也是对于咱们的鞭笞和激励。在20xx年的任务中，我科室将逐渐降服缺乏，延长差异，牢牢盘绕病院的中间任务大局。和院部坚持高度一致，为病院的周全建设做出影像科的奋力和奉献。