XX年收费站工作总结及XX年工作打算- -面试个人攻略（收费站2021年度工作计划）

XX年免费站任务总结及XX年任务筹算

　　XX年是“十一五”布局的残局年，也是周全贯彻落实迷信成长观、放慢完成我市公路古代化建设步调的重大时期。本年来，我站在市局党委、局带领的准确带领下，在各营业科室支持扶助下，以“创立文化行业、构建调和公路”为方针，以免费为主线，保持以“三个代表南安人才网”重大思惟和十六大精力为引导，奋力践行“八荣八耻”荣宠观，整体干部职工识大局、顾大体、保不变、谋成长，从点滴做起，夯实根蒂根基，明确义务，充沛弘扬兢兢业业、费力搏斗、与时俱进、连合协作的精力，使各项任务出现出了周全成长、全体推动的可喜场合排场。现将我站XX年任务实现环境和XX年任务筹算简要请示以下：

　　一、XX年任务环境  [找文章到第一范文网-www.diyifanwen.com-一站在手，写作无忧！]

　　1、 通行费征收完成了稳步增进。

　　截止10月尾，通行费征收    万元，经由过程免费站区车流量达     辆。通行费的征收经管愈加周密规范。一是规范通行费征收举动，前后拟定完善了：《免费经管查核措施》、《XX年度方针经管赏罚查核措施》、《XX年度方针经管赏罚查核措施弥补规则》等轨制。建立免费经管查核小组，并以此做为对于各科室、中队每个月、每季度及年终评优、评先和奖励、处分的根基依据，按责、权、利、分工差别绑缚查核兑现，使方针经管有章可循。理顺通行证、统缴证操持环节。通行证的申报、查抄、发放等每一道法式从单据经管员到科室卖力人到分担带领主管带领层层把关，职责明确。二是保持文化效劳，宣传免费品牌，塑造优秀窗口样子。我站一直贯彻“以工钱本”的宗旨，奋力奉行文化效劳，便平易近办法到位。免费人丁挂牌效劳，倡议运用文化用语。效劳箱、便平易近水桶、等便平易近办法落实到位，营建高效优秀的文化效劳空气。一样平常免费任务中，严厉一车一杆轨制，当真贯彻“四保持”、“六不许”的准则。收费车、季票车等一车一看证，做到了“应征不漏，应免不征”。同时我站踊跃与本地当局构造、公安、交警等单元紧密亲密协调，严格冲击运用假证、闯岗等违纪车辆，营建了优秀的免费情况，到达了强化经管，堵漏增收的目的。三是狠抓方针经管，奋力实现免费工作。本年市局下达的“征费”方案为    万元，比去年添加了   万元。在此根蒂根基上要完成超收的方针，工作多么艰难，是以我站增强了征费方针经管，确定中队查核进度表。根据“按芝罘人才网月查核、严厉考评、拉开品位、每个月兑现”的奖罚准则，履行“整年方案、分段查核、超收奖励、按月兑现”的免费方针经管措施。全站上下自加压力，加强能源，确保实现本年免费工作。

　　2、文化创立任务进一步深入。

　　根据市局“创立文化行业、构建调和公路”勾当要求。我站保持内强素养、外树样子。规范征费举动，优化征费情况。职工步队建设是我站常抓不懈的一项任务，按照XX年任务安置，组织整体干部职工举行教诲与学习。除了一样平常每周一次的小组培训外，自5月中旬至6月中旬集中一个月的时间，在   军队驻地对于整体干部职工举行了分批次的全封锁军事、营业学习。经由过程军事、营业学习、参与市局组织的营业主干学习，专题接头等多种模式，深化展开职业品德教诲和营业技术学习，普及了免费人丁的综合素养，为创立文化行业任务打下优秀的根蒂根基。为了丰厚职工的文明糊口，充沛阐扬工会、团支部作用，我站前后举办了“职工春天静止会”、“三·八”主妇节观光培训勾当、“清明”反动义士祭扫勾当、“五·一”观光培训孔繁森怀念馆勾当、“八·一”走访慰劳驻地军队，组织“兢兢业业”演讲角逐，同时踊跃参与了本地当局部门组织的乒乓球角逐、“五·四”青年联欢会等勾当。经由过程展开，一系列丰厚多彩的人民性勾当，加强职工的集体声誉感和连合协作精力，添加了整体干部职工的凝聚力、离心力。以勾当为契机，在市局营业科室支持扶助下，我站前后在    电视台报导   篇、    日报社报导   篇、       播送电台播送    篇，普及了公路体系品牌无名度。  月份被市委市当局授予“         ”声誉称呼。

　　3、行政综合经管任务进一步普及。

　　进一步成立健全了会务、信息调研、督察、文书档案、车辆运用以及后勤效劳等一系列规章轨制，弥补、完善和调治《经管轨制汇编》、《行政任务经管措施》、《免费任务查核经管措施》、《 XX年科室、中队任务方针义务制》、《后勤任务弥补规则》、《卫生经管措施》，对于各项轨制举行了明确和细化，确保了各项任务的周全有序展开；并与无关人丁层层签定义务书、协定书。做到了岗亭职责明确、人丁分工明确、经管条条框框明确。建立查核小组每个月对于各单元查核环境举行评选，良好奖励掉队责罚。使行政经管任务到达了规范化、轨制化。实时做好了会务、招待、督察督办、文印、车辆经管、捍卫、水电暖等后勤保障任务。器重人丁分工和组织建设，不时普及职工本身素养和任务威力。踊跃协调各方面关系，使任务高效运行。 信息任务再上新台阶，在原本的根蒂根基上建立了信息带领小组，健全了信息网络系统，设立了专兼职信息员，踊跃向市公路局报送反映本站任务动静的信息。截至十月尾，上报信息    余条；增强宁静经管任务，落实宁静义务制。持续完善 “宁静出产四项系统”建设，踊跃阐扬宁静带领小组本能机能，经由过程展开“宁静出产月”、“百日宁静出产无事故”等勾当，按期组织职工举行宁静教诲培训学习，加强了整体职工宁静意识，普及了全员的宁静防备技术。把全站每个月的宁静大查抄、每周的卫生大查抄与全部的随时抽查相连系，发明隐患实时纠正，组织夜间兼职宁静员对于免费亭举行宁静放哨，做到了防患于已然。共2页，以后第1页12