税务单位年终工作总结- -跳槽面试求职（税务部门工作）

税务单元年终任务总结（通用3篇）

税务单元年终任务总结 篇1

　　我在省局和市委、市当局的准确带领下，当真实践重大思惟，一直保持依法治税、从严治队的目标，统率全市2500多名国税干部职工，连合战役，努力拼搏，圆满实现了整年各项任务工作。我被省人事厅、省国税局联结授予全省国税体系进步前辈任务者称呼。回首一年来的任务，我首要是在四个方面下工夫:

　　一、增强培训，与本憬

　　在我眼里，培训是一种政治义务，是一种思惟境界，是一种精力谋求。在培训上，我侧重掌握了三点。

　　(一)培训实际，普及政治思惟素质。一年来，我一直把普及本身政治素养放在首位，锲而不舍地培训马列主义、重大思惟，并保持实际分割理论，把培训实际与普及察看阐明问题的威力连系起来，注意从政治上、全局上察看、阐明和办事问题;与国税任务理论连系起来，创举性地抓好组织收入、税务改造、干部经管等各项任务;与加强党性看法，改革世界观、人生观、价值观连系起来，加强拒腐防变威力。

　　(二)钻研营业，普及税收实践威力。作为一位市局国税带领干部，认识税收政策、知晓税收法则，是一项必备的根基功劳。为了普及营业程度，我奋力钻研税收营业，任务中遇到政策质疑难问题，实时汇报下级带领，并咨询身旁一些认识营业、教训丰厚的同道的定见，不时完善任务决议，淘汰任务失误。同时，我自发紧跟期间要求，带头培训把握计较机操作技能，应用办公自动化体系，理解金税工程相干常识，还普遍涉猎经济、法令、经管、汗青等学科的常识，不时拓宽视线，丰厚堆集常识，奠基了松软的素养根蒂根基。

　　(三)分割理论，普及统揽全局程度。深化下层调研，到实践中去寻觅谜底，是普及带领程度的无效路径。一年来，我每个月用快要一半的时间下下层，前后就组织收入任务、信息化建设、下层国税单元作风建设状态、税收伏务等问题展开深化粗疏的查询拜访研讨。在充沛把握第一手资料的根蒂根基上，构成了《关于税收信息化建设若干问题思虑》、《国税部门作风建设的近况及对于策》、《关于国税部门贯彻思惟的出力点》等调研文章，并都实时转化成为了任务思绪，引导了任务实践。

　　二、实行职责，真抓实干

　　作为一班之长，我注重抓首要抵牾，统辖全局，协调各方，求真求实，真抓实干。

　　(一)狠抓重点讲实干。我出格强调抓好五个增强，即盘绕组织收入，增强执法:盘绕信息化建设，增强学习l|;盘绕税收执松溪人才网法，增强查抄;盘绕组织建设，增强监仓;盘绕效劳成长，增强经管。出格是针对于执法难到位、税款难入库、工作难实现这些症结问题，我要求各级国税部门把各项税收查抄贯串于组织收入的全进程，做到应收尽收，无税禁收，加固了征管防地，推进了政策到位，促成了税收增进。同时，我注意协调与各级党委、当局和银行、财务等本能机能部门的关系，屡次出头协调税款入库，消化了积年虚收负担近4000万元，普及了全市国税收入品质。

　　(二)善抓典型务实效。使用典型，引导全局，是我恒久保持的一条任务思绪。我十分注意发明和培育有针对于性的典型，收到了点亮一盏灯，照亮一大片的成效。如针对于滥用职权、执法随便性的问题，树立了县奉行税收执法四制的典型;针对于个别税收破绽较大的环境，要求一个县(市)局总结奉行一个有特点的单项税收经管措施;针对于下层分局经管偏偏散、偏偏松的理论，在全市抓下层样板分局创立竞赛勾当;针对于班子步队建设近况，展开五好班子、良好局长、五个系列能手、进步前辈任务者评比勾当，推出了一批进步前辈典型，并组织召开了近10个现场会，实时将进步前辈典型的任务教训予以推广，阐扬了典型的树模效应，较好地推进了全局任务的展开。

　　(三)耿介自律，以廉生威。一年来，我自发严厉根据《党章》、《廉政原则》来规范本人的言行，要求他人做的本人带头做到，制止他人做到的自已坚决不做，事事到处做到自重、自省、自警、自励，以自已的一言一行去感召人、动员人，阐扬一班之长的楷模作用。如机构改造无关人事任免问题，市场合排场向社会雇用计较机技能人丁和从下层选调年青干部等重要事项，我都是交局党组会集体研讨，平易近主决议，并将后果在全体系暗地、公、示，履行阳光下操作，人民广泛回声优秀。

　　总结一年来我团体的培训、思惟、任务、带队、廉政环境，我深感在一些方面还需求持续奋力，首要是团体立异意识另有待进一步加强，带领决议程度另有待进一步普及，抓党组中间组的培训另有待进一步增强，抓构造经管轨制的执行另有待进一步严厉。

　　新的一年里，我要侧重抓好政治培训，普及政治实际程度和带领决议程度:突出抓好班子建设，普及班子的全体战役力;突出抓好构造建设，整治构造作风，树立优秀样子，确保圆满实现整年各项任务工作，为推动全市国税事业成长，促成全市经济建设和社会前进再作新奉献。

税务单元年终任务总结 篇2

　　__年来，我当真培训党的目标，政策，踊跃贯彻落实党的__大四中全会精力。奋力培训把握迷信文明常识，不时普及本身和营业程度。我起首退职业品德上严厉要求本人，要做一个及格的税务任务者!既要维护害国度的好处，又要爱护征税人的好处。基于以上熟悉，我在任务上爱岗敬业，不敢有涓滴草率。以“征好每一分税、待好每个人”作为我任务的方针。

　　一、在营业培训方面。做为一位税出工作者，新期间要求税务任务者不只是具备纳税的根基知识，还要有面临新环境、阐明新问题、解决新抵牾的本事。我踊跃参与县局举办的税收营业常识的培训，恰是培训，让我在任务中呈现没有错征、误征。保障了国度好处不受益失，又包管了征税人的非法好处。

　　二、在征税效劳方面。作为一个税务任务者，起首要保护征税人，那么，咱们就必需擅长走进征税人的情绪世界，就必需把征税人当伴侣，去感触感染他们的喜怒哀乐。爱征税人，要以尊敬和依靠为条件。要做到严中有爱、严中有章、严中有信、严中有度。我常常从小事动手，去体贴征税人，给征税人东风洗浴般的温馨。并随时记实任务中的得失，为从此的任务提供鉴戒。

　　三、更新理念，做一个理念新的税务任务者。跟着期间的成长，对于税务任务者的要求也愈来愈高。在任务中。咱们就要不时的更新概念，用新的理念来引导本人的任务。为了让本人能跟上期间的要求，在任务之余，奋力培训税务常识，税法及相干文件，由于培训，便本人在纳税任务中可能准确依据法令法例和相干文件精力正当纳税，做到了，有法可依，有章可循。能跟上期间的要求。

　　四、文化纳税、微笑效劳。纳税波及到千寒舍万户，会接触差别的人。在纳税进程中，总会赶上如许那样的抵牾，有的征税人不睬解，我会尽量的做出诠释。有的征税人因不睬解有过激举动，我也不因征税人的过激举动而随意用群众付与我的权力。而是用微笑与文化的举动传染征税人。我一直以为：咱们拿着群众的钱，就应当为群众效劳，咱们就应当文化看待咱们的征税人。

　　五、在耿介自律方面。作为一位税务干部，起首就要做到耿介纳税。在任务中，从未承受过征税人的钱物。由于我深知，征税人的钱物是劳作和心血换来的，若是承受了，本人就会以益害国度好处，会使本人走上违纪守法的路途。这不仅毁了本人，更有益于一个税务任务者的样子，还紧张影响了整个地税体系的样子。这是作为一个税务任务者必需要紧记的。

　　金无赤金，人无完人，在任务中，我另有些缺乏，首要有如下多少个方面：

　　1、培训不敷，政治培训和营业培训不敷，缘故原由首要是税收工作的压力和征管改造的繁重事务，培训的时间少一些。

　　2、查询拜访研讨不敷，缘故原由是成天忙于现实的征出工作，短少对于征出工作的理论查询拜访。

　　3、征收进程中的度的掌握还不出格正确，对于一些目标政策了解不很透辟。在从此的任务中，起首要增强培训马宁首要用政治思惟培训来推进征出工作。其不重要的切实增强营业培训，普及本身的营业常识威力，使之不时顺应任务的需求。再不重要的实当真地展开好查询拜访研讨，虚心听取征税人征出工作的一些定见和提议。

　　总之，一年来，本人在各级带领的体贴扶助下，在整体共事的合营支持下，做了一些任务，也取患有些成就，但和下级要求另有必然的差异，我愿在从此的任务中取他人之长，补本人之短，虚心向同道们培训，在任务上敢于分发，在营业上不时培训，把从此的任务做得更好。

税务单元年终任务总结 篇3

　　本年以来，全县国税体系以迷信成长观为引导，以 “作风建设年”为载体，以“三效劳”勾当为抓手。经心全力促收入，凝心聚力强经管，至心实意优效劳，扎扎实实抓作风，圆满的实现了各项国税任务工作，创始了国税任务的新场合排场。首要体此刻如下六个方面：

　　一、首要任务成就

　　一是国税收入稳步增进。

　　本年来，我局牢牢盘绕全县经济社会成长大局，尽力以赴，攻坚克难，强化本能机能，挖潜增收，全体系共组织实现国税收入36200万元，同比增收4827万元，增进15.4%，再创汗青新高，收入任务出现增进快、入库均、潜力足的特色。收入任务的高品质实现，突显了国税效劳处所经济社会成长威力的加强，为公安经济社会调和成长作出了踊跃奉献。

　　二是征管根蒂根基日趋夯实。

　　鼎力奉行迷信化、业余化、邃密化经管，不时普及征管品质和效力。我局保持从强化税源经管动手，健全税收经管员轨制，征督工作获得增强。以CTAIS体系为依托，展开户籍清算。查明我局在册征税人6555户，此中通常征税人446户，小规模征税人200户，个别工商户5980户。当真落实税收经管员轨制。按照《税收经管员任务规范》要求，对于174名经管员履行主管、分担、税收经管员三级经管轨制，层层落实，义务到人，并增强了经管员放哨查核和日记查核。成立了职责清晰、经管规范、协作高效、监控周密的税收征管运转机制。增强税种经管。增强增值税通常征税人经管，把好认定审批关，新办认定115户次，全县456户通常征税人局部归入网上认证。规范企业所得税经管，做到“小户精管、大户细管”;增强所得税汇算清缴，为368户征税人确立所得税征收体式格局，完成了户籍和一样平常经管的业余化。强化信息撑持。强化“信息管税”的理念，推动体系表里网建设，一切征税人局部归入了微机经管，税收资料履行了一户式贮存，深化奉行财税库银横向联网体系和个别“双定”户委托银行划缴税款任务。97.07%的企业归入体系，2759户次征税人乐成划缴了税款，征管数据品质在全市间断坚持“零过失”。

　　三是科技管税疾速推动。

　　本年来，咱们根据信息一体化建设的要求，增强硬件建设，拓展计较机的应用，鼎力施行科技兴税战略，促成了任务效力的普及。硬件建设明明增强。咱们进一步加大信息化建设的投入，使全局电脑到达320多台，人均据有计较机从0.54台回升到0.95台，根基知足了科技管税对于设置装备摆设的需要。信息资本顺遂整合。经由过程展开金税工程建设，上线同一税收征管软件，履行了省级数据集中,完成了相干体系的信息同享，全县6000多户征税人征管资料顺遂插手了省局数据库，确保了体系之间根蒂根基数据的完备性、一致性和正确性，根基完成了理论数蓬莱人才网据与CTAIS体系数据一致，拓宽了CTAIS征管软件的应用畛域;乐成开明政务网、机要网。此刻，无论是当局来文，仍是体系内发文，局部经由过程公牍办事体系举行办事，各项任务可以沉松做到文件网上发，政策网上查，报表网上传，动静网上找。进一步普及了办税效力。

　　四是依法治税疾速推动。

　　将依法治税贯串税出工作一直，维护公正争夺的市场经济秩序。一是规范执法举动。周全奉行税收执法查核体系，严厉执法过错义务究查，究查面逐年下落。强化税权监仓，确保了重要税权审批的规范、非法、完整。二是增强税务稽察。加大对于涉税守法案件的查处力度，增强对于大型超市、房地产企业、寒舍具企业的专项查抄。整年查补入库税款378.6 万元，此中所得税90万元，切实了维护税法的严峻性，促成了税收秩序不时恶化。三是展开行政执法进步前辈单元创立，当真实行国税职责，尽力制造“平安国税”。四是强化税法宣传。行使税收宣传月，展开了“一评、二谈、三问、四进”的系列宣传勾当，无效普及了征税人的依法征税意识。成立健全税收宣传网络，鼎力推介国税教训和任务动静。整年编发简报40多期，被市以上媒体采用30余篇，此中中国税务报4篇。

　　五是效劳经济扎实无效。

　　全县国税部门低垂“三个效劳”任务主旋律，鼎力奉行征税效劳规范化、人道化、尺度化建设。在文化制、答应制效劳的根蒂根基上，持续奉行了“一窗式”、“一站式”效劳，扎实展开政务“阳光步履”，受理申报、许可等办税事项8.9万次，;同时，充沛阐扬税收本能机能作用，踊跃贯彻落实增值税转型、征收率升高、利钱税暂免、支持外贸、农贸、利废企业和平易近营经济成长等一系列税收政策办法，营建了优秀的税收情况。据不彻底统计，全县国税部门落实进口退税6554元、增值税流动资产抵扣945万元、利钱税暂免1040万元等，为培植经济税源，促成处所经济成长，做出了实其实在的奉献。我局也被县当局评为“三效劳”进步前辈单元，在全县70多个参加“三评断”查核单元中脱颖而出，荣获第一位。

　　六是行政经管高效有序。

　　成立健全行政经管系统，完成行政经管迷信化。增强政务效劳。当真搞好公牍、档案、窃密、信访和政务督办等任务，公牍办事反应实时、政务运行高效。推动勤俭型构造建设。做到五定，即办公耗材定命、公话用度定额、公车用油定量、公务招待定标、办公空调定温。今朝全局的办公共用的品、物质局部履行同一经管。增强财政经管。严厉执行了新的《财政出入经管措施》，保持当局推销，压缩公共用的经费开支，公务开支与团体开支比到达30:70。强化后勤经管。妥帖办事闲置流动资产，经由过程拍卖公司，妥帖措置闲置资产。踊跃参与“四城同创”，进一步增强构造情况丑化任务，为泛博干部营建了绿色、清洁、安康的任务和糊口空气，进一步树立了效劳型和效能型的国税构造样子。

　　七是干部素养慢步提升。

　　鼎力施行人才兴税战略，周全增强干军队伍建设。展开培训实践勾当，根据市局和县委摆设，持续扎实展开了培训实践迷信成长观勾当，因为组织到位、熟悉到位、办法到位、人丁到位、查核到位，干部职工聚财为国、执法为平易近思惟巩固树立。增强干部威力建设。当真筹备机构改造。实时上报机构改造计划，推选8名副科级干部担当带领职务，5人走上带领岗亭，干部经管获得增强。加大教诲学习力度，共举办各种学习22期，学习1220人次。深入思惟文明建设。当真落实党建任务义务制，深化展开精力文化创立勾当，普遍展开了“三效劳”系列勾当，推动党风廉政建设。当真落实党风廉政建设义务制，周全奉行执法监察子体系，在“作风建设年”勾当中，展开了以学规章、查作风、摆问题、做尖兵为首要内容的“学查摆做”勾当，周全推动了干军队伍作风建设。

　　与此同时，行政经管调和高效，综合治理再获市级优越单元;税收调研兴旺成长，任务教训全省交流;工、青、妇任务有条有理，被授予“五四红旗团委”称呼。职工文明糊口丰厚多彩，责任献血间断三年获评良好。

　　二、任务中具有的问题和缺乏：

　　一是税源结构不尽正当，贸易税收在收入总量比重过大。二是征税效劳系统还不健全，效劳意识有待普及，办税软情况还需优化。三是本能机能部门间的协分配合不敷，征管数据综合行使程度不敷高。四是部份干部对于周全落实迷信成长观、构建调和国税思绪不敷清，思惟不敷束缚。部份干部作风沉没，任务迁延，纪律紧凑，会风不正。上述这些环境和问题务必惹起咱们高度器重，并在从此的任务中切实加以解决。

　　三、来岁任务布局

　　时期,公安国税事业要盘绕一个中间、保持四个根基准则、完成六大超过来展开。 盘绕一个中间：以组织收入为中间。保持四个根基准则：保持以迷信成长观为引导;保持以“聚财为国、执法为平易近”为宗旨;保持以依法治税为主线;保持以工钱本为落脚点。

　　完成六大超过：一是完成税收收入大超过。末公安国税收入总量要突破4亿元，xx时代力争总量到达20亿元，增幅和微观税负高于全市均匀程度，力争4个国税分局收入突破5万万元。

　　二是完成依法治税大超过。对于外，进一步增强税法宣传力度，加强征税人的依法征税意识，不时普及税法的听从度;对于内，规范税收营业操作，成立健全内控机制，严厉执行税收政策，强化义务究查，鼎力奉行依法行政查核，确保2个下层征收单元都被省局评为依法行政进步前辈单元。

　　三是完成征管效劳大超过。要大幅度普及一体化经管程度、业余化经管程度、信息化经管程度、邃密化经管程度以及征税效劳得意度;立异一系列征管效劳轨制，推出一系列特点效劳新动作，解决一系列征管效劳重要难题，索求实践一系列在全市甚至全省有必然影响的征管效劳教训，各项征管效劳主体指标当先全省均匀程度。力争征税人的得意度到达95%以上。

　　四是完成步队建设大超过。要保持以工钱本、重在建设的目标，以增强执政威力建设为主线，不时普及各级局一把手带班子的威力，普及班子带步队的威力，普及部门依法行政的威力，普及干部迷信经管的威力;增强干军队伍教诲学习，奋力建设一支高素养的国税干军队伍，为圆满实现各项税出工作工作、充沛阐扬税收本能机能作用提供组织包管。与此同时，要安身以后，着眼久远、鼎力施行人才兴税战略。有方案、有步骤、有针对于性地增强税务人才的培育和锤炼，踊跃成立鼓动勉励人才能事业、支持人才能功德业、扶助人才能成事业的优秀机制，奋力构成量才录用，才尽其用、用在那时、人才济济的场合排场，为促成税收事业又快又好成长奠基稳固根蒂根基。力争培育5名省级税收营业能手，30名市级税收营业能手。

　　五是完成“信息化管税”大超过。

　　时期，根据下级税务体系要求将根据统筹布局、同一尺度，突出重点、分步施行、整合股源、讲究实效，增强经管、包管宁静的准则，踊跃安妥地推动金税工程(三期)建设。完善县局局域网应用平台，建设征管营业、行政经管、内部信息、决议支持等四个应用体系，使之成为功劳能齐备、协调高效、信息同享、监控周密、宁静不变、保障无力的税收征管信息体系，进一步普及税收征收率、普及税收执法和行政效力，普及为征税人效劳程度，升高税收本钱。

　　六是完成廉政建设大超过。鼎力推动惩防系统建设，展开廉政教诲，落实党风廉政义务感，构建监仓任务系统，成立健全党风廉政建设长效机制。确保干部职工能当真践行廉政原则，奋力建设调和国税、平安国税。