党支部半年工作总结报告- -职业求职技巧（党支部工作半年汇报）

党支部半年任务总结陈述（精选30篇）

党支部半年任务总结陈述 篇1

　　上半年以来，中间党支部在局党委果准确带领和鼎力支持下，保持深化贯彻落实党的及xx届三中全会精力，当真展开党的人民路线教诲实践勾当，以成立培训型党组织、强化中间建设为方针，盘绕年度重点任务，踊跃推动政治思惟、组织建设、作风建设、廉政建设和步队建设，推进中间各项任务顺遂展开，取患有必然的成就。现总结以下：

　　一、首要成就及做法

　　1、强化组织建设，党建根蒂根基任务周全增强。一是增强轨制建设。按照中间理论，前后拟定了年度任务方案、党支部《议事决议轨制》、《三会一课轨制》、《平易近主评断党员轨制》等任务轨制及职责共20项。二是按规则法式从头选举了支部委员，并明确了详细分工。三是组建了党员勾当室，制作了党建宣传栏等。四是定时召开党员大会及支部集会，当真接头党建及中间的各项任务，保障了支部任务的失常展开。

　　2、践举动平易近求实清廉，人民路线教诲实践勾当深化展开。根据局党委果安置，咱们制订了《施行计划》，建立了带领小组，经由过程保持集中培训、团体自学和外出观光培训相连系的体式格局，进一步动摇抱负信念，同时扎实展开正风肃纪勾当，周全改良任务作风，规范执法举动，强化职工步队建设，普及效劳人民的能务和程度。咱们严厉根据下级的要求，当真实现各项规则举措，搞好自选举措，在局体系起首拟定了正风肃纪提示卡和宣传展板，与党员干部签定党风廉政建设义务书8份、答应书13份，进行一次人民路线教诲实践常识答题勾当。经由过程教诲实践勾当，班子连合求实，耿介从政，立异和办事庞大问题的威力进一步普及，职工步队不变，富有活气和战役力，四风问题完成了底子性恶化。上半年，共组织干部职工培训达124小时，同时连系人民路线教诲实践勾当，根据中间理论，制订出台了《交通运输行政执法十条禁令》、《关于进一步规范执法举动的告诉》等文件，落实县局的决议摆设，进一步规矩执法理念，周全规范执法举动，获得结局带领的充沛必定。盘绕康村人民因宁静隐患屡次封路问题，踊跃与村带领相同、协调，向县局及兄弟单元请示环境，终极妥帖解决了该村人民担心的宁静问题，获得了村干部及人民的了解和支持。

　　3、增强政治营业培训，班子和职工步队素养不时普及。支部制订了党员培训方案及支部《培训教诲轨制》，以深化展开人民路线教诲实践勾当为契机，经由过程组织干部职工培训党的三中全会精力、党章以及党风廉政建设和反凋射任务的无关文件精力，习发言、寓目《焦裕录》等影片，组织执法人丁学习，进一步增强情势、党纪法律王法公法、抱负信念和宗旨教诲、廉zd规和职工品德教诲，保持从侧面指导，不时普及干部职工思惟、大局、义务、纪律和为平易近意识。上半年组建培训场地1个，制作宣传展板三块，操持黑板报2期，撰写培训心得52篇，党员干部培训条记达5。4万字，在《金户视线》揭晓文章3篇，在“交通运输网”及“户县交通运输”刊发信息9篇。经由过程保持不懈地抓培训教诲，中间党的组织建设、作风建设、效能建设廉政建设不时获得增强，政治营业实际程度进一步加强，职工步队全体综合素养明明普及。

　　4、增强党风廉政建设和作风纪律建设，行业样子周全提升。

　　以人民路线教诲勾当为契机，当真贯彻执行国务院“八项规则”和县纪委“七条禁令”，经由过程扎实展开正风肃纪勾当、党员干部廉政建设答应，中间的廉政建设和作风纪律任务明明获得改善。一是抓好单元作风建设，改良任务作风。扎实展开正风肃纪整顿任务作风勾当，整顿上班早退、迟到、脱岗，串岗、谈天等举动，狠刹不良民风，坚决禁止“公车私用”和“吃拿卡要”等不正之风，取患有明明效果。二是抓好反腐倡廉任务。根据《关于履行党风廉政建设义务制的规则》要求，与党员干部签定党风廉政建设义务书8份、答应书13份，要求党员干部带头执行党的政治纪律、组织纪律、财掮客律、任务纪律、糊口纪律及单元的各项轨制，以身作则，连合做事，同谋成长，尽力搞好各项任务，上半年，中间无行政复议案件，无被人民申诉事情，无重要守法违纪事情，树立了优秀的行业样子。

　　5、抓好精力文化建设，职工的离心力和凝聚力进一步加强。

　　一是组织中间整体职工当真展开了爬山勾当，上半年共组织勾当16次，均匀每名职工参加4次，全员参加率到达了100%，二是丰厚职产业余文明糊口，为职工采办了象棋、乒乓球、羽毛球等锤炼器材，带领带头骑车上放工，并踊跃倡议整体干部踊跃参加，经由过程这些勾当拉近了间隔，既锤炼了身体，又减缓了严重压力。三是踊跃做好念书培训勾当。中间有2篇培训心得被局基联会选为良好文章。四是踊跃创立县级“文化单元”，上半年迎接了县文化办的查抄。

　　6、抓好宁静出产，宁静出产任务威力进一步提升。根据一岗双责，党政同责的要求，党支部周全增强单元及辖区的宁静出产经管任务。一是搞好客运站场经管任务。草拟制订了10项站场经管轨制、进出站查抄挂号台账及三品查抄台账，投入资金3000元置办宁静消防和宁静查抄设置装备摆设，配置防火沙3处。二是周全排查整改宁静隐患。保持每个月对于宁静出产任务举行查抄，共解除宁静隐患8起。

　　二、具有问题

　　半年来，支部党建任务取患有必然效果，为实现中间各项任务阐扬了战役碉堡作用和党员的前锋尖兵作用。但也还具有不少缺乏：一是党务任务展开的力度还不敷，不足活气;二是党建勾当展开得不敷丰厚多采，模式单调;三是培训还不敷深化，不足体系;四是部份干部职工对于人民路线教诲勾当思惟熟悉还比力差恍惚，具有懈怠、自满自足征象，对于党的人民路线教诲勾当的恒久性熟悉缺乏。

　　三、下半年任务方案

　　一是增强支部建设，履行规范经管，多与职工相同交流，做好政治思惟任务，加强职工的凝聚力和离心力，调动各方面的任务踊跃性。

　　二是深化扎实的展开好党的人民路线教诲实践勾当。在搞好规则性举措的同时，搞好自选项举措，当真整改四风问题，解决人民诉求及理论问题，推进中间各项任务周全展开，真正做到两不误，两促成，两成长。

　　三是持续强化带领班子建设、党风廉政建设、干军队伍建设，同心合力、连合朝上进步、静心苦干，独特搞好单元的经管及其余各项任务，为区域经济社会成长提供优秀的交通运输成长情况。

　　四是展开模式多样的体裁勾当，活泼职产业余文明糊口。

党支部半年任务总结陈述 篇2

　　在校党委果准确带领和校行政的鼎力支持下，按照黉舍党委果要乞降登科党支部的任务安置，深化展开第二批党的人民路线教诲实践勾当为契机，以改造立异精力进一步培训党的及三中精力主线，以阐扬党组织的战役碉堡作用为方针，以建设阵地为突破口，抓根蒂根基、促规范，周全提升党支部下层组织建设，为黉舍的成长提供顽强无力的组织包管，盘绕第二批“党的人民路线教诲实践勾当”各阶段任务要点，突出重点、要点，较好的实现各个阶段的工作。现将半年来任务从如下六点举行小结：

　　1、培训时间有包管，拟定针对于党的人民路线教诲实践勾当必修和选修的资料共有十八本，行使“三会一课”集中培训、报刊杂志、网络媒体等等集中培训或许自学，培训《XX市第一试验中学师德师风教诲勾当施行计划》，展开“贵州教诲精力”的培训、《中小学教员职业品德规范》、《XX市教诲局教员六条禁令》、XX市第一试验中学教职工举动“六不许”》等。

　　2、踊跃展开“第二批党的人民路线教诲实践勾当”，盘绕“以教诲讲授为中间，盘绕讲授抓党建设，抓好党建促成讲授”。把党员的进步前辈性与理论任务连系起来，充沛展现党员风度，黉舍年青教员罗尧参与贵州省优质课得到数学学科一等奖，全校80个登科班班主任有百分之六十以上是党员，省、市、区获奖论文中有一半以上人是党员。

　　3、登科党支部的三个党小组在“七一”前夜组织展开培训考查勾当。高三、高二、高一党小组组织党员观光XX市三三线建设博物馆;高一党小组组织一次责任劳作，并将勾当环境出一期宣传栏。

　　4、踊跃展开评先选优勾当，七一前夜，黉舍党委惩处一批进步前辈集体和团体。高三党小组成就显著得到年度进步前辈党小组;饶等20名同道评为良好共产党员，在全校党员大会长进行惩处。李评为钟山教诲体系进步前辈下层党组织书记，朱评比为钟山区教诲体系良好党员。

　　5、当真展开党的下层组织建设勾当，踊跃合营黉舍党委做好入党踊跃份子培训考查任务，当真做好入党踊跃份子的培育和党员成长。本学期成长了2名豫备党员;当真做好豫备党员的转正任务(8名豫备党员的转正已经经由过程支部接头经由过程)，规范党员相干资料经管。

　　6、党的人民路线教诲实践勾当中各阶段任务效果显著：(1)查抄一切参与培训党员培训条记126本，良好占90%。答复下级发问得意水平良好。(2)党小组集中培训、接头、收看电视直播11次。(3)投稿36篇(党群办)。(4)召开党支部专题组织糊口会，踊跃展开交心勾当，批判与自我批判勾当成效明明。(5)各党小组经由过程细心筹备召开了党员平易近主测评，局部党员参加，取患有明明成效。

　　缺乏的地方是：(1)个体党员思惟看法掉队，不克不及在教职工中起到带头作用;(2)少数党员参与党员培训和集会不踊跃，出缺席或许请“霸王假”征象;(3)个体党员讲授营业常识尚待增强和普及。

　　总的来看，半年来的任务中，取患有一些成就，也具有很多问题。咱们将持续弘扬优点，改过错误谬误。咱们将不时增强培训普及熟悉，增强组织纪律性，充沛阐扬党支部的战役碉堡作用，充沛阐扬党员的尖兵带头作用，真正树立一位党员就是一壁旌旗，为黉舍的成长再立新功劳。

党支部半年任务总结陈述 篇3

　　党支部在局党委果和分局带领的准确指引和鼎力支持下，当真贯彻落实党的和xx届三中全会精力，周全推动我站党组织建设，进一步普及党建任务程度，不时加强党组织的凝聚力、战役力和影响力，奋力营建风清气正公路成长情况，当真展开党风廉政建设，现将第一季度党建任务总结以下：

　　一、当真抓勤学习、宣传任务，坚决执行党的路线目标政策。一是当真组织职工培训、宣传、执行党国务院和分局党委果各项决策，充沛阐扬党支部的战役碉堡作用和党员的前锋尖兵作用，同一党员干部职工的思惟。二是强化政治实际培训，年头拟定了我站年度培训方案及安置，并落实到各卖力人，按时查抄监仓，做到培训有记实、有接头、有心得，将邓小平实际、“三个代表”重大思惟、迷信成长观、党的精力、xx届三中全会精力及局、分局党委年头任务安置及重大文件作为重点培训内容，组织职工当真培训了“营建风清气正的公路经管成长情况”、“文化树品牌、效劳树样子”等文件精力，并撰写培训心得。

　　二、加大党建任务力度，深入党建规范化经管。一是年头拟定了党支部任务安置，当真根据支部及任务安置举行落实，明确带领班子成员义务分工，保持做到勾当有记实，内容丰厚，实时搜集党建任务资料，做到资料齐备、收拾整顿规范。二是立异任务法子，理清任务思绪，夯实党建任务根蒂根基，踊跃展开了“创先争优”勾当，展开了党员创先争优平易近主评断集会，会上党员当真总结了本人在20xx年“创先争优”勾当中的缺乏，明确了20xx年“创先争优”勾当中的奋力标的目的，并承受了泛博职工的评断。三是奋力展开好“营建风清气正的公路经管成长情况”勾当，拟定了勾当安置，细化了勾当内容，勾当第一阶段普遍征求定见、提议，并当真收拾整顿汇总，将征求到的贵重定见作为整改重点;第二阶段，组织干部职工依据团体任务职责粗浅自查自纠，撰写团体任务阐明陈述，查找缺乏，寻觅整改标的目的。奋力立异载体，经由过程展开“创先争优”勾当、“迎新春职工联谊勾当”“培训雷锋精力、亮效劳情况”“六比六看演讲角逐”等勾当，落实风清气正勾当精力，确立了“培训日”、“情况卫寿辰”将勾当展开常期保持。四是加大“五好党支部”的创立力度，经由过程签定党员答应书等体式格局，组织党员踊跃践行“党员五带头”，展开党员岗亭“星级”评选勾当。增强对于入党踊跃份子的操作把持培育和考查，成立了入党踊跃分子档案，严厉落实成长党员任务预审制、公示制、票决制。一季度有3名职工提交了入党请求书。

　　三、增强对于党员的教诲经管。一是严厉执行“三会一课”轨制，以培训“三个代表”重大思惟、迷信成长观、精力、《党章》等政治实际常识为重点，独特把我站党支站任务切实展开好，经由过程“三会一课”轨制，即支部糊口会、党员大会、平易近主糊口会和党课的培训，充足党员的思惟阵地，为建设一只高素养的党员步队，提供思惟包管。二是年头展开了平易近主评断党员勾当，党员经由过程平易近主评断总结教训寻觅缺乏，承受校阅，当真批判与自我批判，一季度党员讲党课，以党课竞赛的体式格局，两名党员以风清气正勾当及六比六看勾当为党课内容，与全站党员举行了解说、交流，加强了党员的进步前辈性

　　。四、增强党风廉政建设及党风党纪教诲。一是年头与局签定了《党风廉政建设义务书》，把党风廉政建设的义务落实到每一名党员。二是成立监仓机制，设立了举报箱、发布了举报德律风。三是增强党员和干部的作风建设，自发做到八个保持、八个否决，以行风评断为载体,狠抓行风建设，树立窗口样子。四是划分了党员义务区，真真阐扬党员的前锋尖兵作用。对于党员举行注册挂号，根据新的党费收缴尺度，实时收缴党费，做到党费交纳实时，账目分明。

　　五、抓好精力文化创立。按照局党委摆设，我站狠抓精力文化建设，首要是展开“学树创”、“文化树品牌、效劳树样子”等勾当。在深化展开各项勾当中，我站踊跃扎实的展开了各项勾当，即有施行计划和方案，有培训安置和总结，第一季度干部、职工根据培训安置实现培训条记，板黑办报4期，横幅四条，每人撰写心得5篇。宣传展板16块，增强团支部和工会任务，行使免费员轮休时间及各节沐日，以党支部为主，展开各类文明勾当，使职工在沉松的勾当中，自我抓紧调理，以缓解忙碌任务带来的压力。

　　总之，免费站党建任务取得开端效果，各项任务逐渐规范，但具有问题也不少，需求踊跃改良。咱们会找公事距，近一步树立方针和决心信念。从此咱们要在局党委果带领下，盘绕中间任务，增强党建和精力文化建设，抓好思惟政治任务和党风廉政建设，普及熟悉、束缚思惟、求真求实、真抓实干，推动支部建设和各项任务再上新台阶。第二季度我站党支部侧重抓好如下多少项任务：

　　一、增强步队建设，狠抓思惟教诲任务，促成我站各项任务再上新台阶。保持以邓小平实际、“三个代表”重大思惟、迷信成长观和党的精力为主，连系公平易近品德规范、党章，组织职工增强培训，促成职工思惟不变。巩固树立迷信成长观的重大思惟在各项任务中的引导位置。切实从培训内容和培训法子上下工夫，进一步丰厚培训内容，奋力普及培训效果。

　　二、以支部建设为重点，普及党建任务。必需放松党组织建设，奋力普及党建任务的全体程度。一是按照党员的根基环境，调治组织的配置。二是党支部书记切实器重增强支部建设。注意普及党建任务程度，以健全轨制、规范法式、完善载体、阐扬作用为重点，使支部真正成为组织人民、教诲人民、发起人民、体贴人民的政治关键和战役碉堡;三是完善“三会一课”轨制，组织糊口轨制，不时立异勾当模式和内容;四是做好组织成长任务，不时壮大党员步队，切实做好常常的成长党员任务，使成长任务轨制化、常常化;严厉党员尺度和成长法式，严厉实行入党审批手续，包管党员品质，不时壮大党员步队;五是不时完善党建任务的各项轨制和任务规范，奋力普及党建任务。

　　三、加大反腐倡廉任务力度，抓好党风廉政建设。重点抓好三项任务，一是抓好带领干部耿介自律，抓好案件查处，抓好纠纷任务;二是健全和落实各项轨制;三是切实抓好党风廉政义务制的落实，进一步增强监仓查抄。

党支部半年任务总结陈述 篇4

　　上半年，站党支部保持以党的精力为指引，当真分化落实处党委任务集会提出的各名目标工作，进一步强化支部本身建设，奋力提升党员干军队伍的威力和程度，为减速推动苏北运河航道古代化建设提供无力保障。现将上半年党支部首要任务请示以下：

　　一、切实增强支部本身建设，充沛阐扬战役碉堡作用。

　　严厉规范尺度，不时提支部任务程度。根据党委果摆设和要求，做到党内组织糊口失常化、规范化，上半年共召开支部大会3次，支委会4次，召开党内平易近主糊口会1 次，上党课3次，充沛阐扬党小组的作用。切实增强对于入党踊跃份子和成长对于象的教诲培育，经由过程支部大会接头确立了2名成长对于象。

　　增强培训教诲，周全提升职工凝聚力。以中间组为龙头，党员干部定时序要求实现各个专题的培训工作;持续办妥“视频教诲讲座”和“品德课堂”，继续深化展开“读好书、做大好人”勾当，经由过程“四比四争当”竞赛，争当品德尖兵、岗亭斥候、效劳明星和爱心使者。将思惟政治教诲任务化虚为实，每季度召开职工思惟阐明会，周全理解职工所思所需，掌握职工思惟脉搏，扶助职工排难解纷，加强支部的凝聚力。

　　注意培育激励，扎实推动人才步队建设。制订站《航道经管人才培育激励措施》，奋力使经管人才的培育与建设做到规范化、轨制化，构成激励机制，促成各种人才尽快发展成熟，为航道古代化建设提供智力支持。

　　深入“结对于共建”，彰显党员干部进步前辈性。除夕前，走访邵伯镇孙桥村贫穷五保户，奉上粮油、瓜果等慰劳品和慰劳金;慰劳结对于助学对于象，进一步深入“结贫思廉”勾当;支持邵伯镇扶贫任务，为该镇扶贫基金注入了新的爱心接力。3月14日，联结高邮处所海事、堤防党支部展开“共建运河3千米绿化带”责任植树勾当， 25名党员分工协作，携手共建绿色运河。6月9日，组织展开“党员贡献日”勾当，为过往海员提供宁静宣传征询效劳。

　　二、突出抓好行风作风建设，周全提升职工人民得意度。

　　增强培训宣传，强化耿介俭仆意识。严厉贯彻执行《廉政原则》，增强重大权利廉政危害防控，确保权利在阳光下运转。处“十条”规则下发执行后，当真对于照举行自查自纠，拟定《施行细则》，包管每一条执行到位。拟定“否决铺张挥霍和勤俭资本动力”勾当方案，向职工收回倡仪，启动“不剩饭、不剩菜、不劝酒”文化餐桌步履，促成文风会风作风底子转变。

　　展开“学转树”勾当，表里展树优秀样子。继续深化展开意愿效劳勾当，鼎力发扬雷锋精力;站党政首要带领拟定了调研方案，每个月正当安置时间深化中队，理解事实，解决问题。切实执行好首问卖力制，靠前解决质疑难问题，施行全方面被动效劳，提升社会得意度。6月份，成立并施行《行风作风建设包管金轨制》，明确查核方针，严厉赏罚兑现，为行风作风建设提供无力保障。

　　开门迎评纳言，诚征成长“金点子”。年头，登门走访各效劳对于象，被动承受测评和评断，普遍征求定见和提议。确定五项为平易近效劳新动作，抓好名目施行，普及“运河小管寒舍”效劳品牌的无名度和佳誉度。展开“我为邵站献一策，我促邵站新成长”的“金点子”征集勾当，鼓动勉励职工少说废话多干实事，踊跃献计献策，进一步提升单元立异力。

　　三、充沛阐扬工团协力，继续深入文化创立任务。

　　年头制订“咱们的节日”施行计划，上半年连系除夕、清明、端五等节日展开相干勾当，传承平易近俗文明，促成单元调和。召开站职工平易近主经管大会，推动航道平易近主建设任务。承办处工会任务座谈会，踊跃推广“读好书、做大好人”勾当效果，制订20xx年勾当施行计划。站“航标灯”意愿效劳队组织展开清洁母亲河、植树毁林丑化运河、上航法制宣传倡议平安出行等勾当。雅安地动后，组织团员青年交纳“特殊团费”，全站职工积极捐钱，总计2470元。组织适龄安康职工举行1次责任献血，7名意愿者合计献血2400毫升。展开一次“党员贡献日”勾当。

　　协力推动文化创立任务，踊跃做好20xx—20xx年度省级文化单元的申报和迎接查抄验出工作。踊跃启动“天下文化样板航道”创立任务。6月份，拟定并施行《文化创立任务包管金轨制》，将查核直接同团体经济好处挂钩，为牢固和提升文化创立功效提供保障。

　　在取得成就的同时，还具有一些缺乏：如党支部任务的立异、党员步队的素养提升等，需求在从此的任务中抓好整改和普及。

　　四、下半年任务筹算

　　一是进一步增强培训型支部建设。以深入“读好书、做大好人”勾当为主线，以开设“品德课堂”、“视频教诲讲座”为辅佐，注意念书内容、体式格局等立异改造，使“读好书”更显效果。激励职工学以至用，侧重在倡议“做大好人”上下工夫，安身岗亭，奋力成才，在品德、技术、效劳、爱心贡献等方面，成为全站职工培训的表率。

　　二是进一步深入“学转树”勾当。上半年展开的各项学雷锋意愿效劳勾当，下半年要持续展开，并力争有新的突破。当真施行处“十项”规则和站《施行细则》，增强职工食堂建设，被动承受职工人民的监仓，完成行风作风底子性转变。连系行将展开的人民路线教诲勾当，党员干部要愈加无效地做好调研任务，紧密亲密干群关系，展树优秀样子。

　　三是进一步增强人才步队建设。周全启动施行《航道经管人才培育激励措施》，引入激励机制，确保人才培育有序展开，逐渐解决技能人才、经管人才青黄不接的近况。对于于下半年引进的两名大学生，经由过程“师徒结对于共进”等体式格局，促使其尽快顺应岗亭任务需要，早日成为航道经管的里手行家。

　　三是进一步牢固拓展文化创立功效。要以20xx—20xx年度省文化单元创立为契机和能源，不时加强职工创立义务意识，无效提升综合素养和文化水平。牢固文化创立功效，奋力辐射、拓展、延伸，根据下级尺度尽力抓好天下文化样板航道创立，确保本年初见效果，年度方针顺遂实现，三年内率先达标，为推动苏北运河航道古代化建设作出奉献。

党支部半年任务总结陈述 篇5

　　我镇党委、当局在县委、县当局的准确带领下，根据年头确定和下级下达的各项工作方针，领导全镇干部人民克意朝上进步，开拓立异，取得较好成就。现将本年以来的任务简要总结

　　一、首要经济指标实现环境。

　　预计11月尾，我镇规模以上企业总产值实现 亿元，全社会流动资产总投入实现 亿元，财务收入实现 亿元。到年末预计可以实现整年工作。

　　二、名目建设实现环境

　　名目投入是我镇全社会流动资产总投入的首要撑持。共实现名目投入4亿多元。重点名目进展环境：一是弘远年产5万吨紧密铸钢阀门名目，7000平方米的大口径铸钢阀门车间已建成并投入运用，1xx平方米的铸钢机加工车间正在建设，共实现投资1.5亿元。二是河北唯强牧业无限公司出栏2万头种猪商品猪名目，15栋猪舍已建好，部份种猪已预订，共实现投资4000万元。三是金隆水泥余热发电工程名目，此刻主体工程根基落成，实现投资3000万元。四是隆纺纺织精梳纱名目二期工程，新上精纺设置装备摆设5000锭，实现投资xx万元。五是隆纺纺织棉花加工名目，已根基落成，实现投资500万元。六是万兴修材迁址扩建名目，已落成，实现投资500万元。

　　预计到年末可实现整年的名目建设工作。

　　三、下层组织建设任务

　　1、严厉法子步骤，高尺度实现“两委”换届任务。

　　换届前，对于我镇下层党组织近况就举行了当真查询拜访，具体摸底，根据“先易后难，分步施行，稳步推动”的准则，举行了安置摆设。今朝，全镇23个村中，23个村实现支部换届，20个村实现村委换届， “两委”干部 114 名，此中支委 83 名，村委 66名，穿插任职 34 名。

　　2、增强带领，细心组织，当真抓勤学习实践迷信成长观勾当。

　　培训实践迷信成长观勾当是在全党展开的一次政治勾当，镇党委将此作为一项重大工作来抓，增强带领，细心安置摆设，建立了以党委书记为组长的带领小组的带领机构，深化培训，普遍调研，保持边学边改，把培训息争决理论问题贯串勾当一直。切实增强对于尧山文明爱护，一方面制止乱采乱伐，一方面植树 棵，对于其举行了绿化。自展开勾当以来，新上变压器 台，打井 眼，重点解决了人民出产糊口方面用电难和浇地难问题。

　　四、方案生养任务。

　　经由过程强力抓上站收尾，当真夯实根蒂根基，加大“四术一征”力度，实现了县对于我镇下达的各项工作方针，xx年查核年度合适政策生养率为85.61%，社会扶养费征收兑现率为86.93%，育龄主妇综合避孕率为89.18%，别的，较好地实现了我镇全员生齿信息录入任务。

　　五、不变任务。

　　持续落实带领干部接访和信访不变任务义务制。一是加大对于抵牾纠纷排查调解力度，实时把抵牾化解在下层，把隐患肃清在下层。截止到今朝，全镇共排查各种抵牾和隐患170起，化解167起，此中集体访隐患2起。妥帖解决了彭村波及22户人民，因为南郝线拓宽拆迁遗留了xx年的宅基问题。尤为“国庆”安保时代，化解重点案件8起，没有产生一块儿上访事情，圆满实现“国庆”安保工作。二是增强治安防控系统建设，镇村建立巡逻队，常常性展开巡逻，重点企业都装配了治安防控设置装备摆设，无效地维护了全镇的治安情势。

　　六、绿化任务。

　　xx年冬至xx年春，我镇的绿化毁林总工作是3280亩。本年春天的植树工作是829亩，现已实现1522亩，占工作的183.6%。本年一季度共植树83726株，此中杨树80720株，梧桐树2156株，槐树850株;此中片林800亩，农田林网700亩，乡村绿化22亩，共修复田间路15公里。

　　七、107国道拆迁和石武高铁征地地任务。

　　国道拆迁波及到 户人民，衡宇平方米。石武高速铁桥波及到 户人民，占地 亩。一是想方设法，降服种种坚苦，做好拆迁户和占地户人民思惟任务，包管工程顺遂展开。二是随时增强协调，确保工程进度。

　　八、改善平易近生任务

　　一是不折不扣地落实了粮补和食粮综合直补惠农政策。二是落实一事一议财务奖补政策，施行了8个村的公损名目，新上变压器13台，打井3眼，争取专项财务奖补资金37万余元。三是在完成新农合参合率 %的根蒂根基上，做好了辖区非农业住民医保参保任务。四是重点做好屯子特困人民的摸底和补贴任务，尤为是突降暴雪之际，对于特困人民，出格是对于五保对于象施行救助，包管他们过上与凡人同样的糊口，感触感染到党和当局的温馨。五是建设人民静止篮球园地 个。

　　九、其余任务。

　　一是情况整顿任务上，对于a镇首要路段举行了按期清算整顿，构筑疆场围墙个，构筑渣滓池 个，并对于其举行了丑化。二是教诲任务上，在县教诲局组织文明建设年之际，踊跃组织各校搞好绿化、丑化、污染勾当，顺遂经由过程省督导组验收。三是卫生任务上，踊跃指导组织人民预防甲型h1n1流感，施行逐日零陈述轨制，无效根绝了我镇疫情产生。

　　从此刻到年末，只有一个月的时间了，咱们要以培训xx省长比来到我县调研时的发言精力为契机，捉住无限时间，决斗xx年，确保实现或逾额实现整年的各项工作方针。同时，以迷信的成长观为引导，当真经营好xx年的任务。

党支部半年任务总结陈述 篇6

　　本年上半年，第一党支部持续增强实际培训，普及党性涵养，牢固拓展党的人民路线教诲实践勾当和三严三实专题教诲功效，有序推动本年党建任务的主要工作，两学一做培训教诲勾当，在整体党员中展开学党章党规、学系列发言，做及格党员培训教诲。

　　上半年支部已经拟定了本年整年的具体任务方案和两学一做教诲勾当方案，明确了支部今年任务的首要内容和流程。今朝，本支部已经根据任务方案和党总支的安置实现了如下任务：

　　1. 一月尾，召开了三严三实组织糊口会，会上领导支部内整体党员重温入党誓辞，宣读党支部对于照查抄质料，展开整体党员自评与互评，举行平易近主测评。

　　2. 按照展开《深入党内常常性教诲问题研讨》的要求，申报本支部研讨课题，题为《新情势下统计部门若何深入党内常常性教诲问题的研讨》，并已上报课题提纲。

　　3. 支部内两名党员和一位入党踊跃份子参与了党纪严于法律王法公法 纪律挺在后面党纪条规常识竞赛，并得到了优越奖。

　　4. 根据两学一做方案展开培训教诲勾当。今朝已经展开集中培训3次，培训了《党章》的局部内容;展开交流研究1次，盘绕动摇信念、对于党忠实、做及格党员举行专题研究;展开党员勾当1次，组织支部内整体党员国度博物馆建党95周年美术展;党组班子成员苗队在支部内讲党课1次，支部书记讲党课1次。

　　5. 增强党员步队建设，扎实展开支部任务，当真做好对于入党踊跃份子的培育任务，加大对于支部内两名入党踊跃份子的培育和考查力度，按期交心谈话，组织其参与学习。

　　本年下半年，第一党支部将进一步增强培训，根据年头方案展开支部任务，并持续推动两学一做培训教诲勾当，不时立异任务体式格局法子，做到支部党建与营业任务无效连系，力争使支部建设迈上新的台阶。

党支部半年任务总结陈述 篇7

　　20xx年上半年，在分行党委果准确带领下，在处所党委当局的鼎力支持下，我中间支行根据总分行任务集会摆设和要求，盘绕本身年头提出的任务思绪和“出力五大提升”详细方针以及“6543”首要工作，踊跃索求重立异，被动作为抓落实，当真实行下层群众银行职责，各项任务都取患有新的进展和明明效果。现将上半年首要任务环境陈述以下：

　　一、出力增强内控建设，继续夯实宁静经管根蒂根基

　　进一步强化外部经管，不时普及各项轨制的执行力度，健全完善相干轨制和措施，进一步增强内控机制建设。

　　(一)狠抓任务经营推进。实时研讨拟定行党委重点推动的“6543”工程，确定60项重点任务、5个重要勾当、40项调研课题、30项立异名目，并将工作、时间、义务明确到岗、到人。组织召开20xx年中间支行任务集会暨三届五次职代会，对于20xx年首要任务举行摆设和安置。踊跃合营南京分行做好协同办公体系开辟及试点运转任务，精密推动督查督办揭示体系开辟任务，经由过程审问会办、月度查抄、季度点评等模式，督促和引导部门按序时进度实现任务工作。

　　(二)狠抓外部审计监仓。增强外部危害监测阐明，组织“岗亭危害排查月”勾当，展开地市级中间支行岗亭危害防备指南修订任务，扎实推动岗亭危害监仓信息体系的应用学习、体系初始化和信息录入任务。出台中间支行带领干部外部审计约见谈话施行措施，拟定遨游飞翔查抄年度施行计划，设计成立审计相同商量挂号簿，踊跃贯彻落实南京分行内审“五项轨制”。草拟实现《内审征询效劳暂行措施》，进一步加强内审效劳功劳能。构建外汇经管专项审计危害评价模子和业绩指标评估系统，提升内审业余化程度。扎实组织展开XX县支行根基建设经管专项审计、XX县支行根基建设经管专项审计和带领干部履职审计以及中间支行用度付出经管专项审计，加大审计力度和频度。增强现场监仓和查核经管，不时普及管帐核算过后监仓品质，出力防备资金危害。

　　(三)狠抓根蒂根基规范经管。持续推动管帐根蒂根基任务规范化建设，南京分行管帐规范化验收小组对于中间支行首次申报创立管帐根蒂根基任务二级单元举行了查抄验收。研讨拟定中间支行财政暗地轨制，细化财政暗地目次，规范财政暗地模式和法式。建立估算经管带领小组，拟定出台中间支行推销操作规程和财政经管措施弥补规则，当真做好中间支行集中推销名目方案体例任务，增强大宗物品集中推销、流动资产经管，组织展开县(区)支行财政经管任务专项查抄，审慎做好到期管帐档案销毁清算、审查和报批任务。拟定业务大厅窗口人丁查核经管措施，缩短窗口效劳任务时间。做好重大信息体系信息宁静等级爱护测评和定级任务，按期展开计较机宁静查抄，切实做好科技宁静和保障任务。拟定中间支行集会轨制，严厉集会和会风经管。强化应急经管任务，健全和完善应急预案系统，展开预案简本制订、流程图制作，组织“应急经管宣传周”勾当。深化推动政务暗地和依法行政任务，当真做好抵牾纠纷调解和化解任务，进一步落实窃密带领义务制，增强窃密经管和查抄，坚决根绝重要宁静事故。组织展开“节能宣传周”勾当，施行节能技改名目，扎实推动节能减排任务。

　　二、出力抓好步队建设，奋力加强实行职责威力

　　以带领班子建设为重点，增强党的建设和步队建设，周全普及实行下层群众银行各项职责的威力。

　　(一)增强带领班子建设。当真落实平易近主糊口会轨制，严厉执行集体带领和团体分工卖力相连系轨制，不时加强党委班子的凝聚力和战役力。保持和完善党委(党组)中间组实际培训轨制，展开与贸易银行党委中间组联结培训勾当，踊跃推动培训型党组织建设和培训型班子建设。注意弘扬实际分割理论学风，班子成员展开以“进屯子，帮排难解纷;进企业，帮优化情况;进社区，帮改善平易近生”为首要内容的“三进三帮”勾当，经由过程走访调研、驻点访谈、政策宣讲、走访慰劳等模式，紧密亲密与人民的分割，当真撰写查询拜访陈述，扶助下层解决理论问题。上半年，我中间支行班子成员调研陈述被南京分行内联网站“中支调研”专栏采用3篇，此中关于贸易银行代办署理刊行库的调研陈述被南京分行行带领指挥，并上报总行。

　　(二)增强党风廉政建设。拟定印发党风廉政建设和反凋射任务工作分化表、反腐倡廉教诲任务要点，做好义务分化和量化考评任务，进一步落实党风廉政建设义务制。拟定廉政危害防控机制建设任务施行计划，分层组织签定党风廉政建设义务书、案件防备义务书和团体举动答应书，增强部门党风廉政建设任务台账建设，进一步推动党风廉政建设。我中间支行廉政危害防控机制建设任务施行计划以及签定案件防备义务书和团体举动答应书的做法均被南京分行采用，并在南京分行辖区举行推广。当真抓好南京分行巡视反应定见整改任务，增强对于带领干部出格是首要带领干部的监仓和经管，强化对于“权、钱、人”等重大环节的监仓，按期暗地单元公务招待、公务用车等环境，进一步规范带领干部耿介自律举动。踊跃展开“三谈两述”勾当，将带领班子成员廉政环境在中间支行内联网长进行公示，承受党组织和人民监仓。组织党员寓目廉政教诲影片，推动施行“阳光纪检”，展开廉政文明建设树模单元创立勾当，进一步推动廉政文明建设。

　　(三)增强下层党的建设。持续扎实推动创先争优勾当，展开创先争优人民评断任务，全辖14个党支部共306名党员承受了人民的评断，人民参评率和党组织、党员受评率均达100%。周全摆设展开“下层组织建设年”勾当，组织实现全辖14个党支部份类定级任务。组织全辖党员收看天下良好共产党员电视系列片《群众的好后代》，并普遍展开培训交流勾当，加强党员党性锤炼。举办下层党组书记增强社会经管学习班，出力提升下层党组书记社会经管威力。严厉根据法式做好党的xx大代表引荐提名任务，充沛行使集会、简报和专栏等多种载体实时暗地党务信息，组织施行党内事务听证轨制，深化推动党务暗地。我中间支行党务暗地任务做法在总行党务暗地调研座谈会上作了专题交流请示。

　　(四)增强干军队伍建设。拟定20xx-20xx年度文化单元创立布局，举办文化单元创立启动典礼。组织展开“构造作风建设月”勾当，索求成立构造干部任务日记轨制，拟定完善干部经管措施、业绩查核措施、业余技能经管措施、职工考勤措施、合同制用工查核经管措施等，成立健全构造作风建设长效机制。拟定年度员工学习方案和施行计划，组织干部职工参与第二阶段近程学习课程培训。实现降职业余技能职务岗亭工资等级、调治根蒂根基绩效工资等级及品位、薪级工资晋档等任务，合营南京分行体例养老保险统筹营业尺度化任务手册，展开离退休干部、坚苦党员、遗属等除夕慰劳勾当，按期召开离退休干部季度通报会。实现行史教诲室改革工程，体例中间支行声誉册，展开“咱们的节日”主题勾当、分层交心勾当、“立异20xx金点子征集泛论”勾当，组织清明时节忆忠魂主题怀念勾当、“三八”烈女职工看华西建设成绩勾当、“用信仰点亮生命”良好作品赏析勾当、“重温经典著述动摇抱负信念”主题念书培训勾当、 “我的芳华规语”征集勾当、“粽喷鼻词韵”端五经典诗词赏析勾当、“学雷锋”主题实践勾当等，指导泛博干部职工凝心聚力、高效履职。

党支部半年任务总结陈述 篇8

　　20xx年上半年xx社区党总支任务以展开束缚思惟、转变看法和深化培训宣传十九大精力为契机，牢牢盘绕”保持迷信成长，构建调和社区”那个主题，组织阐扬社区党员前锋尖兵带头作用，充沛调动党员的踊跃性。奋力胁从推动社区各项任务的落实与展开。详细任务是：

　　一、盘绕关键，以社区党建动员社区创立任务

　　博得平易近心是社区顺遂展开各项任务并取得实效的核心。社区盘绕整年的任务关键，保持以党建为龙头，有条不紊的当真做好社区的各项任务，以勾当为载体，展开丰厚多彩的勾当充足住民的一样平常糊口，用真情凝聚平易近心，用至心博得平易近心，以社区党建动员社区工、青、妇等个人独特创立任务。社区党总支保持以效劳社区住民为中间，普及社区党建任务程度，加强社区党组织的吸引力和凝聚力。

　　1、当真抓好社区党委及社区班子人丁的思惟建设、作风建设普及他们的本身素养。

　　按期组织党员展开组织糊口会。同时组织社区党员培训xx届四中全会精力，将迷信成长观的无关资料、培训手册平分发到每位党员手中，包管社区的每位党员都可能培训到党的精力和政策。为增强培训，以党小组为单元，按期召开座谈会，接纳党员集中培训和团体培训相连系的体式格局，增长对于迷信成长观的熟悉，鼓动勉励党员们参加社区事务、泛论社区的建设，提正当化提议，普及党员在住民人民中的带头作用。经由过程展开党员勾当，强化党员意识，招呼党员以身作则，踊跃为构建调和社区出谋献策，用本人的言行影响身旁的人。真正将人民的得意度作为本人任务的主要思量。

　　2、掌握龙头“聚协力”，共驻共建、促调和。

　　社区党总支把组织建设调和社区创立任务无机地连系起来，进一步激起和调动驻社区单元党组织的被动性，以社区党组织为“龙头”，经由过程“资本同享、劣势互补、协作共建、独特成长”的任务机制，使辖区单元踊跃参加文化调和社区的建设。提升了社区效劳功劳能，营建出了“我为人人、人工钱我”的社区共建空气，推进了社区建设和社区党建任务的周全成长。

　　3、展开社区丰厚多彩的文明勾当。

　　为了增强思惟文明阵地建设，激起社区住民体裁勾当的踊跃性，社区党委常常组织展开人民喜闻乐见、安康向上的人民性体裁勾当，营建社区清廉空气，设立流动的宣传栏、墙报宣传社会主义精力文化，倡议迷信、文化、安康的糊口体式格局。

　　二、扩展社区党员步队

　　为增强党组织的凝聚力、战役力。为了扩展党员步队，社区党总支还踊跃培育入党踊跃份子，为党内保送了鲜活血液。

　　半年来，在整体社区班子成员的连合协作、奋力拼搏下，社区各项任务取患有必然成就。

　　尽管取患有很多优异的成就，但这与下级要求、住民冀望另有必然的间隔，在新的成长情况和新的要求下，社区另有更多的任务要去做，预测将来，将以务实、求新、求进的任务立场，持续盘绕创立调和社区的任务方针，推动社区任务更上一层楼。

　　咱们写任务总结的进程就是经由过程对于实践进程举行当真的阐明，找出教训经验，发明法则性的工具，使理性熟悉回升到感性熟悉。

党支部半年任务总结陈述 篇9

　　本年以来，在县委果顽强带领和市委组织部的准确引导下，我部牢牢天下、全省、全市组织部长集会要求，当真贯彻落实省市换届任务集会和县委十一届十一次全会暨全县脱贫攻坚大会精力，扎实展开了“两学一做”培训教诲，鼎力施行“一带三创”党建工程，提升了屯子下层党建任务程度，稳步推动“三个一批”任务，营建了风清气正的选人用人空气，确顾全县“夏季步履”的各项任务预约方针工作圆满实现，为推动全县经济成长社会不变带给了松软的组织包管。

　　一、组织协调，引导查抄，争当楷模，“两学一做”培训教诲取得阶段性效果

　　按照国务院和省、市委果同一安置，壶关县委在充沛征求下层定见的根蒂根基上，拟定了培训教诲计划，建立了培训教诲协调小组、组建了培训教诲督查小组，于4月26日召开全县培训教诲推动会。

　　(一)“三个一”勾当力促“两学一做”开好局、起好步。5月5日，召开了全县培训教诲协调小组成员任务集会，明确了全县培训教诲总体推动法子、思绪，提出了全县以落实“三个一”要求为重点的培训方针。一是组织一次培训。重点培训《施行计划》，组织党员干部在支部大会上原汁原味学、立异模式学、连系党日勾当学，并提出个十百千”培训要求，即：每一天自学一小时、十天集中学一次，逐日手抄一段百字党章、每个月撰写一篇千字心得。二是展开一次接头。重点盘绕在“两学一做”培训教诲中若何学、若何做，构造党员干部还要盘绕县乡党委换届纪律要求，若何自发践行“九个严禁、九个一概”等资料举行研究，查找本身缺乏，提出改善定见。三是签定一个答应。在展开集中接头的根蒂根基上，由党支部组织党员逐一签定。

　　(二)扎实展开“五强五做”主题实践勾当。即：州里党员干部要展开“强宗旨，做效劳表率”主题勾当，在脱贫致富、六权治本质等任务中，进村必入户，入户解难题，鞠躬尽瘁为群众效劳，完成州里任务“五个零”方针;屯子党员干部要展开“强本事，做致富强人”主题勾当，在工业成长、信访不变等任务中后行先试、帮平易近利平易近，率先脱贫致富，促成屯子调和;县直构造党员干部要展开“强作风，做岗亭前锋”主题勾当，在直接效劳人民中亮身份、践答应，解决效劳人民“最后面一步路”问题;“两类”组织党员要展开“强党性，做成长斥候”主题勾当，在出产贩卖中向进步前辈看齐，带头减产增效，为企业迷信成长作出奉献;校园党员要展开“强营业，做讲授能手”主题勾当，注意常常性的营业学习、竞赛，选树人民得意的好校长、好教员，推动我县全体讲授程度下台阶。

　　(三)“两学一做”助推党建任务的落实。全县把“两学一做”归入党务任务“五项轨制”重大范围，把培训教诲的要求、步骤、工作翅膀务任务学习、例会、按期查抄、阐明研判、观摩等五项机制无机连系起来，与全县党务中间任务同摆设、同落实、同查抄、同查核，防止“两学一做”培训教诲翅膀务任务形成“两张皮”、*蛇尾走模式等任务场合排场，在任务机制上确保了任务效果。

　　二、从严治党，深化施行“一带三创”，保持“四强四抓”，切实增强屯子下层党组织建设

　　(一)强化带领带头，分化职责抓落实。全县把以上率下作为根基任务法子，完善机制，落实办法，确保各项要求不折不扣落到实处，为“一带三创”任务带给顽强的组织包管。一是每季度召开一次县委屯子党建任务带领小组集会。年头重点研讨了六权治本质、“两学一做”培训教诲、屯子“领头雁”学习等事宜。二是规范县处级党员带领屯子党建分割点轨制。每名县处级党员带领均分割一个州里、一个屯子及一个屯子“两类”组织，共深化分割点90余次，发明息争决问题100余个。三是成立屯子党建任务清单。连系去年市委点评我县的3方面突出问题，共梳理出屯子问题清单8条，工作清单7条，职责清单10条。各州里也别离成立了“三个清单”。四是完善县村庄党组织书记叙职评断查核机制。进一步成立逐级述职、逐级考评、逐级卖力的长效机制。

　　(二)强化干部素养，选优训强抓提升。县委严厉尺度，选训并举，出力建设一支党性过硬、后劲突出、作风低劣的屯子干军队伍，为“一带三创”任务带给了顽强的干部和人才包管。一是“六个不含胡”配强州里带领班子。在本年州里党委换届中，全县保持增强党的带领不含胡、充沛弘扬平易近主不含胡、保持依法处理不含胡、选好配强班子不含胡、绘好成长蓝图不含胡、严峻换届纪律不含胡，截止5月中旬，12个州里局部实现了州里换届，总体社会反映优秀。二是实现了屯子“领头雁”学习。年头根据“分区别片分特点”安置，共2380余名屯子干部份别在龙泉、店上、百尺等五个州里举行了集中学习。三是不时增强保障后劲建设。确保每一个村的转移付给将达到8万元，屯子“两委”骨干工资达到1万元。四是进一步规范屯子支书的履职举动，落实《壶关县屯子党组织书记经管措施(试行)》。持续奉行“良好屯子带头人”惩处激励措施，对于业绩突出的屯子党组织书记给位置、给待遇、给声誉，进一步伐动做事守业的用心性。

　　(三)强化六权治本质，立异形式抓效劳。动摇不移不便人民处理，提升党员干部效劳后劲，深化推动屯子效劳型党组织建设，把“一带三创”任务推向深化。一是立异“四个一”任务法(即“一单调图一室一平台”：一张小微权利清单、一套小微权利运转危害防控图、一个便平易近效劳室、一个综合监仓平台)。用心索求屯子党建新形式，完善效劳人民新途径。截止今朝，全县13个州里(处理处)、390个行政村局部实现小微权利清单和运转危害防控图的体例任务，95%以上规范了便平易近效劳室。二是立异直接效劳人民轨制。在全县广泛成立了岗亭职责轨制首问卖力制、效劳答应制、一次性奉告制、办结制、预定效劳制六项轨制，效劳人民渠道进一步流通，效力进一步提升，以村务监仓委员会为主体的监仓机制进一步成立诏安人才网，全县开端形成“人往屯子走、钱往屯子投、劲往屯子使”的效劳新格式。

　　(四)强化扶贫攻坚，聚力成长抓增收。一是开端实现成长布局。以全域旅游、特点农业出产谋划等为载体，以全县390个行政村、7万余名贫穷户脱贫致富为方针，开端拟定完善了屯子中恒久根蒂根基举措措施建设、农业工业、公损事业成长布局。二是施行精准扶贫。根据“五个一批”“六个精准”要求，阐扬党组织引领作用和双包双联单元帮扶作用，透过工业帮扶、结对于帮扶等十种精准扶贫形式，前半年共完成7800人顺遂脱贫。三是壮大人民经济。透过土地流转推动农业工业化谋划，本年全县莳植旱地西红柿跨越5万亩，人均预计增收1500元;莳植柴胡、核桃、油用牡丹，规模化养殖猪、羊、鸡等特点工业也大幅添加，农夫人民从农业工业链的延伸和非农工业成长中得到更大收损。

　　三、以州里换届任务为契机，增强干部经管，强化监仓查核，鼎力增强带领班子和干军队伍建设

　　(一)着眼于州里换届任务，保持“四个一直”，带领班子和干军队伍结构获得进一步优化配强。一是一直保持把党的带领放在第一名。我县把增强党的带领贯串于州里换届任务全进程，切实实行县委主体职责、县委书记第一职责、纪委监仓职责、组织部门考查职责。建立了换届任务带领小组，前后召开5次五人小组集会，四次常委会。成立了县四套班子党员带领干部分割州里机制，手把手引导州里换届任务;二是一直保持做到选人用群众主化。我县在换届人选的酝酿、引荐、考查时，保持开门纳谏，普遍听取定见。透过谈话引荐、州里全额引荐、集会引荐、组织引荐和团体引荐五种体式格局提出开端人选，对于以上五个方面的引荐状态举行综合阐明、人民研讨，得到了社会认可，达到了人民得意的成效;三是一直保持依法处理。拟定了换届任务计划，设计了换届任务流程图，组织州里展开专项任务学习，严厉选举法式和要求，做到了保持准则不坚定，执行尺度不走样，实行法式稳定通;四是一直保持优化带领班子结构。严厉执行《党政带领干部选拔任用任务条例》，当真落实好干部五条尺度和德才兼备、以德为先、以廉为基要求，保持准确用人导向，奋力把下层良好干部选拔到带领岗亭下去。在州里党委换届人选确定上，保持做到了“六个注意”“六个搭

　　配”。确保各州里新班子的结构正当，不但仅贴合市委要求，也获得了人民的一致好评

　　透过换届，新班子成员组成愈加普遍，本科以上学历占54.26%，均匀春秋39.23岁，全县12个州里共有女干部25名，综合后劲有了很大普及，带领班子结构愈加优化，完成了营建好空气、绘出好蓝图、选出好干部、配出好班子、换出好风貌的“五好”方针。

　　(二)进一步完善干部查核评估机制，激起做事守业活气。在普遍调研、频频论证、听取多方定见的根蒂根基上，拟定了我县“四三三”查核措施，即：根据“创先争优、转型超过、调和不变”三个方面履行百分查核，一是将之前的多头查核改为集中查核，使查核后果更存在周全性和性，加强了查核后果的使用性;二是将查核分类分组举行，使查核更存在迷信性和可比性。为周全正确地理解把握各州里带领干部本能机能阐扬状态，为州里换届人事安置带给了迷信依据。

　　(三)牢牢盘绕“三个一批”任务，出力健全和完善干部选任监仓系统，形成从严治吏，弊革风清的长效机制。当真贯彻落实习近平总书记好干部尺度和省委德才兼备、以德为先、以廉为基的要求，我县屡次召开县委常委(扩展)会、县委实际中间组会、全县干部大会等集会，切实把思惟和步履同一到国务院、省委、市委摆设要求下去，连系理论，一是出台了《壶关县关于做好甄别办事一批、调治退出一批和把握运用一批干部的施行计划》。对于干部选任任务作出明确的、详细的操作规则，做到同一尺度、同一标准、有章可循;二是奉行了“四个凡提必”。即提名流选干部档案“凡提必审”、团体无关事项陈述“凡提必核”、纪检监察构造无关廉政状态“凡提必听”、反映无关问题的信访举报“凡提必查”;三是保持严厉督查。建立了十二个换届民风督查组，增强对调届纪律执行状态的监仓查抄，严厉执行“九个严禁、九个一概”换届纪律要求，印发了严峻换届纪律的告诉，流通信访举报通道。设立“6012380”举报德律风，了解来信来访，对于线索详细的信访举报举行当真核查。透过对于一切考查对于象当真举行了以查档案、查团体无关事项陈述、查平易近意、查业绩、查线索、查案件的“六查”任务，避免了用人失策，严禁“带病抬举”，对于拉关系、打号召、递条

　　子等违背换届纪律的人和事零容忍、严查处，以铁的纪律确保换届风清气正。到今朝为止，收到举报一齐，已查询拜访落实。四是强化台账经管。在本年州里带领换届任务中，对于129名干部人事档案举行了“三龄两历一身份”专项核查，106名县直单元“一把手”、州里党委书记、副书记、综合部门正科副职带领举行了团体无关事项申报，对于129名提名流选征求了纪检、查察、综治、610、计生、信访、公安、审计等8部门定见引荐，完善了干部经管台账，为干部份类鉴定带给了靠得住依据，卓有成效地落实干部的甄别办事、调治退出、把握运用。

　　本年1月至5月，共处罚干部23人，此中，科级干部10人，通常人丁13人，2名干部因任务不力转任非带领职务，对于具有问题的18各单元卖力人举行了人民约谈。

　　(四)展开了模式多样的干部学习。一因此党校为学习主阵地。按期组织各类模式的陈述会、学习会和常识讲座等，县委书记及列位常委以身作则，率先垂范，带头上讲台讲党课，周全提升科级干部和通常干部的文明素质和后劲素养;二是普及全县干部迷信文明素养。县委组织部和县科协独特组织，专门约请中国迷信院地舆迷信与资本研讨所研讨员，博士生导师，丛林生态学寒舍赵士洞传授为我县科级干部举行《生物多样性与你、我、他》科普常识讲座。在寒舍门口就能凝听到下级专寒舍传授的讲座，干部党员反映优秀;三是不时增强干部在线培训经管。履行干部网上组班培训，先继拟定并完善了《壶关县在线干部培训联络员轨制》、《壶关县在线学员培训考勤查核轨制》、《壶关县在线学员培训日记记实轨制》等一系列轨制，发布了干部在线培训效劳热线德律风0355-8778319，实时解答参学人丁在线培训中呈现的问题，包管学员培训的顺遂举行。今朝已挂号注册学员1173名，在全县形成了器重培训、崇尚培训、乐于培训、保持培训的浓郁空气。

　　(五)规范了大学生村官的一样平常经管任务。一是我县奉行大学生村官定岗定责经管办法。履行任务日签到轨制、每周两次任务例会轨制、每个月任务交流请示轨制、每季度自查自纠轨制，切实增强了大学生村官教诲经管;二是成立了大学生村官经管体系的按期维护轨制。每一个州里确定一位大学生村官信息陈述员，每个月向县委组织部上报一次人丁和信息变革状态。三是已按要求实现全县大学生村官的上彀注册。州里党委成立大学生村官学习档案，并作为大学生村官查核、推优的依据。

　　(六)强化人才效劳任务，为各种人才成长带给效劳保障。本年3月我县组织引荐邦仕得中药材开辟无限公司5名技能主干参与了为期5天的山西省中药材栽培学习班，5月组织引荐了5名屯子实用人才参与了为期5天的在宗子县开设的业余技能学习班。以成立博士任务站为载体，在“夏季步履”中突出增强招才引智任务，在已有的2个博士任务站的根蒂根基上，本年我县又着手帮手郭氏集团和紫壶蜂王公司筹建博士任务站，今朝正在用心准备中。

　　四、提升素养，锻炼步队，组工步队建设获得周全增强

　　(一)盘绕“夏季步履”，搞好效劳保障任务。整体组工干部当真落实全县“夏季步履”无关精力，巩固树立全局看法，把思惟和步履同一到县委县当局决议摆设下去，正确掌握了以后和从此一段时期内组织任务脉搏。

　　(二)带头践行“两学一做”，出力制造培训型部门。按照我县“两学一做”培训教诲勾当同一安置，我部拟定了《“两学一做”培训教诲安置表》，将培训课程落实到人，在培训中，咱们强调要带着问题学，要立异模式学，连系党日勾当学不时增强党性教诲，为效劳泛博党员干部带给顽强的政治包管。

　　(三)以效劳州里换届任务为重点，出力制造尖兵型部门。透过展开带头学政策、学营业、学典型勾当，使组工干部在准确执行换届政策中比任务后劲，争创一流业绩，在保持准则、发扬正气中比任务作风、争做良好组工干部，在全县树立了组工干部公允正经、耿介营私、忘我贡献的优秀样子。

　　半年来，我县组织任务取患有必需成就，同时，也依然具有着一些缺乏和问题，如干部查核评估机制还需进一步完善，下层党建任务还需求进一步深化，人才步队建设有待进一步增强，组织任务的特点亮点须进一步总结等等。

　　在下一步任务中，咱们将严厉落实年度组织任务要点，深化培训习近平总书记系列发言精力，扎实做好如下任务：

　　一是继续推动“两学一做”任务，周全提升整体党员素养。根据全县“两学一做”施行计划的要求，增强督促查抄，注意掘客典型，强化宣传指导，推进“两学一做”取得准期成效。

　　二是增强换届后带领干部的思惟作风建设。依托县委党校主阵地作用，展开科级干部每期五天的轮训任务，增强对于新任干部的政治抱负、耿介从政、执政体式格局等教诲，动摇带领干部在下层任务为群众效劳的信念。

　　三是稳步推动县级带领班子换届调治任务。按照下级精力，连系我县县直单元带领班子和带领干军队伍状态，严厉法式，当真做好全县县直单元带领班子调治任务。

　　四是增强下层党建任务。进一步完善三会一课、平易近主糊口会、党员勾当日和平易近主评断党员等党员教诲经管的根基轨制，严峻查处分歧格党员，索求成立党员步队的自我纯粹机制。

　　五是进一步规范大学生村官的经管任务。稳步推动大学生村官定向雇用任务，下半年方案从大学生村官中应试事业任务人丁50名，充足州里因换届呈现缺编少人的状态。

　　六是深化推动组织部门效能建设。进一步增强组工干军队伍建设，加大组织任务自立立异力度，不时丰厚组织任务内在，推进组织任务立异成长，普及组织任务落实程度，继续执行组工干部“十严禁”纪律要求，周全提升组工干部样子。

党支部半年任务总结陈述 篇10

　　党支部在局党委果和分局带领的准确指引和鼎力支持下，当真贯彻落实党的十八大和十八届三中全会精力，周全推动我站党组织建设，进一步普及党建任务程度，不时加强党组织的凝聚力、战役力和影响力，奋力营建风清气正公路成长情况，当真展开党风廉政建设，现将第一季度党建任务总结以下：

　　一、当真抓勤学习、宣传任务，坚决执行党的路线目标政策。一是当真组织职工培训、宣传、执行党国务院和分局党委果各项决策，充沛阐扬党支部的战役碉堡作用和党员的前锋尖兵作用，同一党员干部职工的思惟。二是强化政治实际培训，年头拟定了我站年度培训方案及安置，并落实到各卖力人，按时查抄监仓，做到培训有记实、有接头、有心得，将邓小平实际、“三个代表”重大思惟、迷信成长观、党的十八大精力、十八届三中全会精力及局、分局党委年头任务安置及重大文件作为重点培训内容，组织职工当真培训了“营建风清气正的公路经管成长情况”、“文化树品牌、效劳树样子”等文件精力，并撰写培训心得。

　　二、加大党建任务力度，深入党建规范化经管。一是年头拟定了党支部任务安置，当真根据支部及任务安置举行落实，明确带领班子成员义务分工，保持做到勾当有记实，内容丰厚，实时搜集党建任务资料，做到资料齐备、收拾整顿规范。二是立异任务法子，理清任务思绪，夯实党建任务根蒂根基，踊跃展开了“创先争优”勾当，展开了党员创先争优平易近主评断集会，会上党员当真总结了本人在20__年“创先争优”勾当中的缺乏，明确了20__年“创先争优”勾当中的奋力标的目的，并承受了泛博职工的评断。三是奋力展开好“营建风清气正的公路经管成长情况”勾当，拟定了勾当安置，细化了勾当内容，勾当第一阶段普遍征求定见、提议，并当真收拾整顿汇总，将征求到的贵重定见作为整改重点;第二阶段，组织干部职工依据团体任务职责粗浅自查自纠，撰写团体任务阐明陈述，查找缺乏，寻觅整改标的目的。奋力立异载体，经由过程展开“创先争优”勾当、“迎新春职工联谊勾当”“培训雷锋精力、亮效劳情况”“六比六看演讲角逐”等勾当，落实风清气正勾当精力，确立了“培训日”、“情况卫寿辰”将勾当展开常期保持。四是加大“五好党支部”的创立力度，经由过程签定党员答应书等体式格局，组织党员踊跃践行“党员五带头”，展开党员岗亭评选勾当。增强对于入党踊跃份子的操作把持培育和考查，成立了入党踊跃分子档案，严厉落实成长党员任务预审制、公示制、票决制。一季度有3名职工提交了入党请求书。

　　三、增强对于党员的教诲经管。一是严厉执行“三会一课”轨制，以培训“三个代表”重大思惟、迷信成长观、十八大精力、《党章》等政治实际常识为重点，独特把我站党支站任务切实展开好，经由过程“三会一课”轨制，即支部糊口会、党员大会、平易近主糊口会和党课的培训，充足党员的思惟阵地，为建设一只高素养的党员步队，提供思惟包管。二是年头展开了平易近主评断党员勾当，党员经由过程平易近主评断总结教训寻觅缺乏，承受校阅，当真批判与自我批判，一季度党员讲党课，以党课竞赛的体式格局，两名党员以风清气正勾当及六比六看勾当为党课内容，与全站党员举行了解说、交流，加强了党员的进步前辈性

　　。四、增强党风廉政建设及党风党纪教诲。一是年头与局签定了《党风廉政建设义务书》，把党风廉政建设的义务落实到每一名党员。二是成立监仓机制，设立了举报箱、发布了举报德律风。三是增强党员和干部的作风建设，自发做到八个保持、八个否决，以行风评断为载体,狠抓行风建设，树立窗口样子。四是划分了党员义务区，真真阐扬党员的前锋尖兵作用。对于党员举行注册挂号，根据新的党费收缴尺度，实时收缴党费，做到党费交纳实时，账目分明。

　　五、抓好精力文化创立。按照局党委摆设，我站狠抓精力文化建设，首要是展开“学树创”、“文化树品牌、效劳树样子”等勾当。在深化展开各项勾当中，我站踊跃扎实的展开了各项勾当，即有施行计划和方案，有培训安置和总结，第一季度干部、职工根据培训安置实现培训条记，板黑办报4期，横幅四条，每人撰写心得5篇。宣传展板16块，增强团支部和工会任务，行使免费员轮休时间及各节沐日，以党支部为主，展开各类文明勾当，使职工在沉松的勾当中，自我抓紧调理，以缓解忙碌任务带来的压力。

　　总之，免费站党建任务取得开端效果，各项任务逐渐规范，但具有问题也不少，需求踊跃改良。咱们会找公事距，近一步树立方针和决心信念。从此咱们要在局党委果带领下，盘绕中间任务，增强党建和精力文化建设，抓好思惟政治任务和党风廉政建设，普及熟悉、束缚思惟、求真求实、真抓实干，推动支部建设和各项任务再上新台阶。第二季度我站党支部侧重抓好如下多少项任务：

　　一、增强步队建设，狠抓思惟教诲任务，促成我站各项任务再上新台阶。保持以邓小平实际、“三个代表”重大思惟、迷信成长观和党的十八大精力为主，连系公平易近品德规范、党章，组织职工增强培训，促成职工思惟不变。巩固树立迷信成长观的重大思惟在各项任务中的引导位置。切实从培训内容和培训法子上下工夫，进一步丰厚培训内容，奋力普及培训效果。

　　二、以支部建设为重点，普及党建任务。必需放松党组织建设，奋力普及党建任务的全体程度。一是按照党员的根基环境，调治组织的配置。二是党支部书记切实器重增强支部建设。注意普及党建任务程度，以健全轨制、规范法式、完善载体、阐扬作用为重点，使支部真正成为组织人民、教诲人民、发起人民、体贴人民的政治关键和战役碉堡;三是完善“三会一课”轨制，组织糊口轨制，不时立异勾当模式和内容;四是做好组织成长任务，不时壮大党员步队，切实做好常常的成长党员任务，使成长任务轨制化、常常化;严厉党员尺度和成长法式，严厉实行入党审批手续，包管党员品质，不时壮大党员步队;五是不时完善党建任务的各项轨制和任务规范，奋力普及党建任务。

　　三、加大反腐倡廉任务力度，抓好党风廉政建设。重点抓好三项任务，一是抓好带领干部耿介自律，抓好案件查处，抓好纠纷任务;二是健全和落实各项轨制;三是切实抓好党风廉政义务制的落实，进一步增强监仓查抄。

党支部半年任务总结陈述 篇11

　　新年伊始，工场举行了新一轮的机构改造，“新出发点、新但愿”，半年来，车间在厂带领班子、厂党委果准确带领下，牢牢盘绕出产为中间，降服人丁严重、经管坚苦等诸多倒霉要素，不时强化车间根蒂根基经管任务，狠抓落实，颠末整体职工的独特奋力，车间的综合经管任务逐渐走向正规。车间在工场和下级本能机能部门的准确带领下，在车间泛博干部职工的独特奋力下，圆满实现了上班年的出产工作，现将半年来的任务总结以下：

　　上半年的任务

　　一、完善轨制建设，夯实根蒂根基经管

　　车间刚刚组建就实时组织人丁拟定了车间的各项经管轨制，以“三标一体”尺度系统的成立任务为契机，遵照厂级文件的规则和要求，对于车间拟定的经管轨制举行了当真梳理和进一步完善，拟定了个车间经管轨制。并在此根蒂根基上胁从人事劳资科实现了车间的定员、定岗任务，体例了各岗亭《任务尺度》，明确了各岗亭的要求、职责，健全了各级经管组织系统以及各项任务的经管规章轨制。经由过程健全迷信周全规范的经管轨制，使车间的各项任务步入正规，车间的综合经管程度明明普及。

　　二、增强教诲学习，普及职工综合素养

　　上半年，车间在全新的组织架构下展开任务，对于车间的宁静教诲、营业学习任务提出了更高要求。车间根据要求，制订了车间的年度学习方案，涵盖了车间品质经管、宁静出产、设置装备摆设调养、消防常识、系统经管等各个方面的内容。并连系车间理论，根据车间方案，有组织、有步骤地展开了车间学习任务。

　　1、消防常识、宁静出产学习

　　月份，车间组织整体职工在举行了宁静常识学习，整个学习进程沉松有序，学习内容艰深易懂。经由过程这次学习勾当的展开，进一步加强了机组人丁的宁静出产意识和宁静消防常识。消防宣传挂图的张贴吊挂任务是普及职工消防宁静意识的重大伎俩，车间将《中华群众共和国消防法》宣传挂图贴在了车间一进门最为醒终点方。经由过程组织学习和挂图宣传的模式，使车间整体职工巩固树立了“宁静第一”的意识，为从此车间的宁静经管任务打下了松软的根蒂根基。

　　2、增强内退返岗职工的学习

　　本年有新员工职工调配至车间任务，车间带领高度器重，接纳了由班组长牵头，机长详细卖力的体式格局，对于新员工的任务营业技术、宁静出产常识等举行理论岗亭操作学习。在20xx年代日起至月日时代的试用期内，新员工看待任务踊跃卖力，当真向培训上岗操作技术，经由过程两个月的岗亭理论操作，已经能胜任车间安置的岗亭任务，获得了共事和下级带领的一致必定和洽评。

　　3、设置装备摆设调养常识学习

　　为了包管出产的顺遂举行，使出产的产物品质获得无效保障，让车间机台人丁更好地理解改革后的设置装备摆设，对于出产设置装备摆设举行切实无效的维护调养，在出产工作较为繁重的环境下，车间仍然组织专人编写了相干学习质料，分班组、分时段由各班组长领导本班人丁举行学习，为车间按方案顺遂实现各品牌的出产工作打下了松软的根蒂根基。

　　4、品质常识学习

　　品质是企业的生命，车间自建立之日起便将产物品质作为车间最为重大的经管任务来抓。为了使机组人丁的品质意识获得进一步普及，无效包管车间产物品质，车间组织出产经管员、修缮工和电工等在展开了“品质系统”文件学习。经由过程车间的多少次品质事故，连系系统文件的要求，向参会人丁分析了系统文件学习的须要性和重大性，要求车间整体员工，出格是机台人丁要严厉根据车间拟定的品质方面的文件要乞降质控法子对于产物品质举行严厉管制，使车间的品质经管程度再上一个台阶。

　　5、尺度化常识学习

　　为了跟上工场“三标一体”尺度化系统经管任务的进度，在车间带领的高度器重下，组织人丁实现了车间“品质/情况/职业安康宁静”尺度系统文件的成立任务。是以，车间各班组按照本班上班时间，组织本班员工在勾当别离对于品质/情况/职业安康宁静经管系统文件举行了深化培训，就无关三标一体实际常识及相干系统文件要求等，向参会人丁做了粗浅具体的解说，并针对于在线产物的品质管制、宁静和设置装备摆设调养三方面盘绕车间理论，对于与车间出产非亲非故的重大系统文件举行了当真的培训。

　　三、增强车间产物品质经管任务，确保品牌出产品质

　　为确保工场改造顺遂举行、车间失常运转，确保保质保量地实现出产方案，车间确定了所有任务盘绕“提质、降耗、增效”的任务目标，品质经管任务首要做了：

　　1、车间拟定了品质经管和质控法子方面的规则和轨制，并对于品牌品质尺度做了宣贯。

　　2、产物品质只有依赖全员品质经管才干获得无效包管，车间经由过程强迫经管轨制和组织培训增强全员在线产物品质管制，促成“人人都是质检员”得以逐渐落实。

　　3、本着“设置装备摆设是根蒂根基”的准则，增强设置装备摆设维护调养，确保在用设置装备摆设无缺，以高效的设置装备摆设保障在线产物品质。

　　4、履行品质缺陷阐明整改轨制和期限整改轨制，经由过程对于品质缺陷的阐明不时查找出产进程中品质管制具有的缺乏，提出整改办法，无效促成了全员品质经管。

　　5、展开“月纵向机组评选”、季度“培训型班组评选”等勾当，促成品质经管任务不变普及。

　　经由过程以上方面的任务，车间顺遂实现了出产工作，品质指标到达查核要求。

　　四、增强车间宁静经管任务，强化职工宁静意识，

　　按照“宁静第一、预防为主”的宁静目标，车间在搞好职工宁静学习的根蒂根基上，组织修订完善了各项宁静规章经管轨制，并制订了车间的《情况/职业安康宁静方针(指标)分化表》，将工场下达给车间的情况/职业安康宁静方针(指标)层层分化到各岗亭，签定了《情况/职业安康宁静答应书》。

　　半年以来，车间一直把宁静出产任务作为重点任务。车间确定了专职的人丁对于车间的宁静任务举行经管，并实现了车间情况要素、惊险源的辨认任务;组织人丁按期对于车间宁静消防举措措施举行查抄，发明问题实时整改。同时，车间不时增强对于设置装备摆设宁静操作的监仓查抄任务。

　　经由过程以上任务的展开，职工的宁静意识、操作技术、自我防护意识和威力广泛普及和加强，20xx年上半年完成了火警事故为零，无重要宁静出产义务事故，无重要工伤设置装备摆设事故，沉伤、轻伤事故率为0、

　　五、增强车间设置装备摆设经管任务，确保圆满实现出产工作，产物品质获得稳步提升

　　(一)进一步增强设置装备摆设根蒂根基经管，为设置装备摆设经管提供迷信无效的信息。

　　增强根蒂根基经管，奋力用足用好设置装备摆设根蒂根基资料、数据，为设置装备摆设经管任务的方案拟定提供迷信依据，更好地引导做好设置装备摆设培修、维护调养任务。为此，车间对于设置装备摆设根蒂根基资料经管举行了周全的梳理和完善。一是设置装备摆设现场方面，组织修缮工全员参加，梳理设置装备摆设跑冒滴漏、异物衬垫、缺钉少帽等问题并加以当真解决;二是做好设置装备摆设无效功课率的提升，组织人丁对于设置装备摆设举行了较周全的调研，对于影响设置装备摆设精度的零件举行了培修，车间的设置装备摆设经管各项任务都取患有较猛进步。

　　(二)奋力提升技能配备素养，确保设置装备摆设保值、增值。

　　设置装备摆设经管的工作是经由过程多设置装备摆设举行综合经管，坚持设置装备摆设无缺，不时改善和普及企业技能配备素养，充沛阐扬设置装备摆设效能，取得优秀的投资效损。车间按照企业的总体摆设，连系车间理论，同时协调、合营设置装备摆设技能科、技能改革办公室，在提升技能配备素养方面，做了如下多少方面的任务：

　　1、进一步增强设置装备摆设的培修、调养任务：按照出产安置，搜集设置装备摆设运转进程中把握的设置装备摆设状况，正当拟定设置装备摆设每个月轮保方案，在包管轮保时间的条件下，增强对于设置装备摆设轮保任务成效查抄、落实，确保轮保对于设置装备摆设不变运转、设置装备摆设无缺的应有作用，强化对于设置装备摆设轮保记实及成效跟踪、查核。使轮保任务有方案、有施行、有资料记实、有查抄落实。

　　2、行使设置装备摆设停台、停产当真做好设置装备摆设检修任务，提升了设置装备摆设精度，确保设置装备摆设坚持在优秀的运转状况。

　　3、按照设置装备摆设状态，根据企业方案和安置，实现设置装备摆设大修后的调试、测试任务，做好设置装备摆设技改任务。

　　六、增强车间现场经管任务，使职工有一个身心愉悦的任务情况

　　现场功课作为车间出产的后勤保障部门，班组人丁本着所有效劳于出产的宗旨，当真地做好每项任务。一是车间连系现场人丁的文明水平、任务威力等作出响应的分工。并连系理论任务，充沛调动每一个人的客观能动性，激起每一个人的任务踊跃性，以利于在人手不敷等环境下也能很好地开展任务。二是现场组人丁根据任务尺度要求当真展开任务：随时放哨车间空中，清洁清扫机台周边情况，不漏过旮旯死角，确保空中洁净整洁;天天按时擦拭车间现场窗玻璃及查抄调养车间消防器材;实时清洁卫生，包管了机台现场情况井井有理。颠末现场组人丁的独特奋力，车间现场整洁洁净，窗明多少净，为车间创举出优秀的任务情况。

党支部半年任务总结陈述 篇12

　　本年以来，扬中市河山资本局党支部当真贯彻落实市委、市当局、镇江市局党委和市级构造工委关于党支部建设任务的各项要求，迷信掌握“十三五”时期河山资本任务新定位，以深化展开“扬帆十三五、开启新征程”大接头大推动勾当和“两学一做”培训教诲勾当为主线，以“保成长、保红线、惠平易近生”为方针，当真培训，粗浅体会，盘绕局中间任务要求，进一步加强构造党组织的创举力、凝聚力和战役力，充沛调动了泛博党员干部任务的用心性、被动性和创举性，无效地促成了我局各项任务工作的有序推动，被评为“四”党组织。现将上半年任务总结以下：

　　一、当真展开“扬帆十三五、开启新征程”大接头大推动和“两学一做”培训教诲勾当，提升思惟政治程度

　　一是展开“大接头大推动”勾当。建立带领小组，拟定勾当计划，透过组织展开“营业研究、专题研究、重点研究和培训研究”等座谈会梳理教训，透过定向咨询定见和引荐排找问题，盘绕扬中教训和扬中短板举行重点接头，共征集到定见和引荐30条;盘绕“城乡平衡成长的更高境界”课题展开专题调研，形成调研陈述4篇。接纳走进来观光培训、请出去学习教诲等法子增强培训功效的转化，把大接头大推动勾当与河山任务连系起来，在全体系营建浓郁的空气。

　　二是展开“寒舍风”征集勾当。在全体系展开“我崇尚的好作风好寒舍风”诤言征集勾当，共征集到诤言18条，组织整体党员在寒舍风答应书上署名，指导树立“修身守业、耿介齐寒舍”的理念，用心推进党员干部自我教诲，培育崇高品德情操，奋发做事守业精力，营建优秀的思惟和文明空气。

　　三是展开“两学一做”培训教诲勾当。建立带领小组，明确党支部书记的主体职责，各党小组明确专人卖力，确保培训教诲有人抓、有人管。履行“党员勾当日”轨制，每一个月第一个礼拜五设为“党员勾当日”，以落实“三会一课”轨制为重点，按期召开支部党员大会、支部委员会和党小组会，党支部书记亲自上党课，上半年组织党员干部集中培训6次，党支部书记亲自上党课3次。增强信息宣传，在局网站开设“两学一做”专栏，体例印发《“两学一做”专题教诲培训资料》12期。组织党员干部展开念书勾当、开设党风廉政讲座、展开“学党章党规”专题常识测试和竞赛勾当。盘绕“新时期*员思惟举动规范”那个主题，连系本身的思惟和任务理论，深化展开探讨交流，提升思惟政治程度。

　　二、周全奉行“四全”效劳形式，提升为平易近效劳程度

　　一是流程再造全领悟。对于营业审批法式举行更新和再造，六上六下、多少易其稿，将数据库和报批、供地、挂号、信访、储藏、查问和信息暗地等绝对自力的11大项营业举行串连，构开国土营业“四全”效劳流程框架。为切实普及人民的得意度，在包管审批效劳操持品质的条件下，精简收件质料，简化审批体式格局，压减效劳节点，延长操持时间，做到了答应时限不跨越规则时限的一半，理论审批时限不跨越答应时限的一半。

　　二是审修改革选集中。安身制造“扁平化”的审批效劳格式，归并同类项、明确时间表、绘好路线图，周全提升行政效劳效能。连系比年来我市鼎力推动的行政审批轨制改造，成立河山资本效劳“权利清单”“负面清单”和“职责清单”，力争“人民少走路，多让数据网上走”。对于法令法例没有明文规则的，前置前提一概勾销;河山体系外部发生的文件一概不需求效劳对于象带给，真正将简政放权落到实处。

　　三是效劳人民全笼盖。将行政审批资本向下层河山所(分局)歪斜，在市行政效劳中间和列国土所(分局)设立50个“四全”效劳窗口，对于各窗口举行尺度化改革，同一标记、同一样式、同一尺度、同一色调，拟定《操作指南》，完成任务资料、营业尺度、效劳流程和效劳规范“四同一”。对于波及行政审批事项的受理、审核、踏勘、核准、免费、发证(打印)等环节局部在“四全”效劳窗口实现。每一个窗口均能受理全链条涉土营业，每项营业可能在下层河山所(分局)操持终了，并支持就近申报、异地操持，将效劳推到人民寒舍门口。

　　四是效劳理念全转变。奉行“一次性奉告、一窗口收件、一站式审批、*效劳”，水平不便人民。外行政中间河山窗口设立取号机和电子告诉栏，做好营业指导和分流。展开上门、预定和延时等特点效劳，开明绿色通道，特事特办、急事急办，成立多条理、高效力的效劳系统。奉行阳光政务，勾销后盾操作，一切营业前台操持，分担局长、营业科长、技能主干局部在政务效劳中间现场办公，遇到问题现场研讨、现场回答、现场解决，根绝暗箱操作和权利寻租。

　　五是效能监察全因素。局监察室透过电子羁系模块对于全体系各项营业的流程运转及时监控、效能监仓，按期印发监察通报，共收回预警督查12起，发明问题实时办事。同时，履行量化评分轨制，对于营业操持进程中所波及的环节举行综合打分，完成年终绩效查核的量化数据，作为年终评优查核的无力撑持。

　　三、盘绕中间抓组织建设，提升以知促行程度

　　1、扎实制造“党员树模岗”。以土天时用科和土地监察大队为典范，在全体系展开“党员树模岗”争创勾当，保持把效劳中间、效劳企业、效劳党员作为任务重点，组织党员盘绕“五带头”，即带头培训普及、带头争创佳绩、带头效劳人民、带头遵循纪律、带头发扬正气，展开答应践诺勾当。

　　2、用心参加“十佳良好效劳科室”评选勾当。在暗地答应、实绩践诺、社会验诺、平易近主评诺四个方面了解人民监仓评判，被动进村、进社区认岗领责，强化为人民效劳的后劲，成立健全长效分割效劳机制，落实便平易近利平易近惠平易近办法，切实提升效劳质效，真正做到“高效效劳、快捷便平易近”。

　　3、常态推动结对于帮扶。针对于党员、人民体贴的问题，连系“三解三促”、“5+1”结对于帮扶、“答应践诺评诺”等勾当，细心设计和组织展开丰厚多样、富有特点的组织糊口，屡次赴挂钩分割的红旗村调研了状态，走访挂钩的8户坚苦人民，帮手解忧排难。同时体贴关爱老同道，组织体检一次，为每位老干部征订了报刊和杂志，按期组织联谊和座谈勾当。

　　4、当真做好效劳党员任务。根据管制总量、优化结构、普及品质、阐扬作用的要求，当真做好党员成长任务。进一步完善党员成长和教诲、经管、效劳轨制，既爱护要求插手中国*的青年团员的入党用心性，又严厉根据党员尺度包管新入党党员的团体素养。上半年，我局成长入党用心份子5名，此中3名透过了查核学习。

　　5、支持群团组织建设。连系4.22地球日、6.25土地日等勾当载体，扎实展开河山资本法令法例“六进”勾当，无效扩展了河山资本普法宣传任务的笼盖面和影响力。进一步发扬传统文明，联手市妇联展开“衣旧有爱”二手衣物馈赠勾当，向贫穷人民、农夫工等群体贡献绵薄之力;展开“人世有爱”向残疾儿童献温馨勾当，为残疾儿童寒舍庭奉上慰劳品和慰劳金;组织“静止有爱”瑜伽摄生课培训勾当;展开五四青年节无偿献血勾当;组织整体党员为阜宁灾区捐钱献爱心;参与镇江市局举办的学党章党规常识竞赛，取得第三名的成就;用心参与篮球角逐和工间操角逐，锤炼微弱的体格。

　　总结上半年的任务，咱们深深领会到思惟政治任务只有与营业任务精密连系，才干显现出伟大的作用和活气，只有接纳机动多样的教诲模式，才干博得泛博党员的相信。咱们也清醒地看到，咱们的任务与下级党委果要求另有差异，还具有一些问题和缺乏。比方若何进一步体现党员的进步前辈性、加强党支部的凝聚力等另有待于完善和增强。

　　下半年，我局将进一步周全强化党建任务职责制，落实从严治党，把抓党建、抓党务、抓组织糊口轨制化、失常化的任务资料和要求归入绩效查核。持续推动“两学一做”培训教诲勾当，鼎力展开正风肃纪各项勾当，推动构造作风建设，制造清正耿介的构造干军队伍。用心推动河山文明建设，进一步制造存在河山特点的构造文明，增强和改善构造思惟政治任务，形成整体河山干部连合搏斗的独特价值谋求。注意勾当指导，进一步阐扬本身特色和劣势，普遍组织展开党员勾当日等主题实践勾当，限度地把构造干部人民连合起来，为河山事业改造成长作出用心奉献。周全强化党组织本身建设，切实加强构造党建任务活气，用心营建无利于增强构造党建的任务情况，进一步普及构造党建任务程度。

党支部半年任务总结陈述 篇13

　　本年以来，我局牢牢盘绕区委、区当局中间任务，根据区直构造工委党建任务总体安置摆设，展开推动“两学一做”培训教诲常态化轨制化和在推动“两学一做”培训教诲常态化轨制化中展开“讲政治、重端正、作楷模”专题教诲为载体，根据下层党组织尺度化建设的要求，以增强构造效能建设为抓手，以落实周全从严治党要求为主线，当真研讨，细心摆设，拟定办法，狠抓落实，包管了各项任务的顺遂展开。现将半年任务状态总结以下：

　　一、首要成就

　　(一)实行抓下层党建任务职责状态。

　　1、从严落实党风廉政建设“两个职责”。粗浅体会掌握党风廉政建设和反凋射妥协取得的新效果、新情势、新工作和新要求，细化落实年度党风廉政建设和反凋射任务工作;强化党组织担负周全从严治党主体职责，用心实行党风廉政建设监仓职责。

　　2、鼎力展开党风廉政建设宣布道育。组织整体党员干部培训贯彻《_》和《_》等;寓目白色经典党史专题教诲片。

　　3、进一步落实党建任务职责制。盘绕增强党员干部政治纪律和政治端正教诲，抓好各项党建任务工作落实，增强构造党组织建设，从严增强党员干部教诲经管、抓好构造作风建设等方面，党组织书记与局构造各科室卖力人签定党建任务方针职责书，从轨制上强力推动从严治党职责落实。连系林业局构造理论，落实好20_年度党风廉政建设和反凋射任务工作，夯实构造党风廉政建设任务的根蒂根基。

　　(二)下层党建任务进展状态。

　　1、拟定党建任务要点。为进一步增强和改善构造党的建设，推动我局党建任务盘绕中间、效劳大局、确保实效。根据区直构造党建任务要点的引导思惟和总体要求，征求党员定见和引荐，召开支委会、党员大会，连系单元林业任务理论，接头拟定了《区林业局构造党支部20_年党建任务要点》，为本年支部任务和各项勾当的展开，明确了任务资料、任务重点和任务要求，马尾人才网增强支部班子建设和党员成长任务，使构造党建任务进一步提升。

　　2、抓好党员步队经管。我支部现有退职党员35名，此中豫备党员1名。在党员经管方面，一是做好局构造党员成长任务，重点做好1名豫备党员的培育、考查和学习任务。二是增强对于党员监仓经管，上半年我支部调出党员1名。三是用心做好党费收缴任务，根据规则党费交纳尺度，整体在册党员都实时足额交纳党费，20_年上半年党费合计_元。

　　3、夯实党建任务根蒂根基。严厉规范“三会一课”、党员带领干部参与两重组织糊口、党员勾当日、平易近主评断党员等党外交治糊口轨制;展开党员组织关系排查，当真做好党员组织关系的理顺、落实和“失联”党员组织办事任务;落实对于党员干部的人文关切和对于特困党员的关切机制，展开对于离退休老党员和坚苦党员的慰劳任务。

　　(三)、抓下层党建任务取得的效果。

　　1、深化推动“两学一做”培训教诲常态化轨制化和在推动“两学一做”培训教诲常态化轨制化中展开“讲政治、重端正、作楷模”专题教诲。根据区委组织部、区直构造工委同一摆设，在构造整体党员中推动“两学一做”培训教诲常态化轨制化和在推动“两学一做”培训教诲常态化轨制化中展开“讲政治、重端正、作楷模”专题教诲。在“七一”前，组织整体党员展开以“讲政治，咱们怎么讲”为主题的专题研究，同时，局党组书记为整体党员上党课。做到每个月至多安置1次集中培训。透过培训、讲座等模式对于构造党员干部举行实际教导、政策解读、情势阐明，进一步同一思惟、形成共鸣、奋发精力、凝聚力把，把党员干部的思惟步履同一到区委、区当局的重大决议摆设下去，深化查找制约我局林业经济成长的思惟停滞和理论问题。

　　2、扎实推动下层党组织尺度化建设。按照《关于推动下层党组织尺度化建设的施行计划》要求，区林业局党支部作为第一批争创达标单元，对于照《_区构造单元下层党组织建设尺度》要求，拟定区林业局党支部尺度化建设问题查摆“四个清单”。根据下层党组织勾当场合尺度化“六有”建设引导要求，对于勾当场合、党组织标志、党员勾当室举措措施、党旗、书报、轨制举行周全更新，确保党组织场合达到尺度化建设要求。

　　3、增强党员教诲学习。盘绕周全增强构造党员干部后劲素养的方针工作，用心参与区直构造工委组织的党组书记学习班、党务任务者学习班、年青党员学习班。切实增强党员干部的教诲经管，党支部书记与党员举行交心谈话，支部班子成员之间展开常常性的交心谈话，并做到“五必谈”：党员任务变更时必谈、遭到惩处或处罚时必谈、遇到坚苦或波折时必谈、有不良反映时必谈、退休时必谈。

　　4、用心展开结对于共建。局带领屡次到结对于帮扶村_村举行调研和引导，与村两委同谋成长大计。除夕前给结对于村坚苦党员送去了大米、食用油，合计_元。六一儿童节前夜，与联结党委成员单元一齐慰劳山口小学、桃园小学整体师生，提早给儿子们送去“六一”儿童节温暖祝愿和价值_元的培训用品。组织党员用心参与创城任务，每一个月最后面一个周末深化所在社区，参与卫生保洁、治安经管等勾当。

　　二、具有问题及缘故原由阐明

　　(一)组织教诲勾当立异性不敷。对于组织糊口轨制抓得不实，流于模式。在抓党员思惟教诲中，党员的集中培训模式单调，不足对于迷信文明、根基技术、法制理念、文明素质的教诲，使得一些党员对于政治培训乐趣不浓，招致营业实际只知其一，宗旨意识有所淡化。

　　(二)党员前锋意识“淡化”。有的党员党性淡簿，一样平常任务中把自已同等于平凡人民，只顾全部好处，不足全局看法;任务不足激情和用心性，任务上不求朝上进步，少数党员只交纳党费不参与组织糊口。

　　三、下一步任务筹算

　　(一)持续抓勤学习教诲。连系推动“两学一做”培训教诲常态化轨制化，加强党员干部的宗旨意识和耿介意识，时刻继续清醒脑筋，不时普及拒腐防变的后劲。

　　(二)持续抓好步队建设。增强新入党同道的思惟教诲学习，体贴、器重结对于村各项任务。充沛阐扬年青党员的伶俐才智，调动党员的用心性，阐扬党员尖兵带头作用。用心被动做好山口村联结党委、非公企业的党建任务。

　　(三)持续抓好效劳经管。进一步完善组织系统，形成支部-党员-人民这一至上而下、上下领悟的党建任务效劳主线，实时理解把握人民最体贴、最急迫解决的事件，激情为人民办实事、办妥事。

党支部半年任务总结陈述 篇15

　　2xx年上半年统计局党支部以党的xx大和xx届四中、五中全会精力为指针，以党员进步前辈性教诲勾当和政流行风平易近主评断转头看为重点，当真实践“三个代表”重大思惟，踊跃索求新情势下支部任务的新路径，充沛阐扬党支部的战役碉堡作用和共产党员的前锋尖兵作用，整体党员呈现兢兢业业、勤于培训、擅长思虑，奋力立异的精力面貌，动摇共产主义信念，紧记鞠躬尽瘁为群众效劳的宗旨，永葆共产党员进步前辈性本性，包管了单元各项任务顺遂举行。现将详细作法总结以下：

　　1、当真抓勤学习，普及党员步队的全体素养。一是年头拟定了培训方案，无特殊环境坚决按方案执行；二是规则了培训内容：以邓小平实际和“三个代表”重大思、党章、社会主义荣宠观教诲为关键内容，以统计法常识、计较机常识、写作常识和营业常识为重点内容；三是保持搞好自学，每人连年自学条记不得少于1万字(班子成员很多于2万字)，领会文章不得少于2篇，现己撰写培训党章领会文章23篇；四是保持带领职工别离备课、授课、出题、阅卷轨制；五是每一个干部职工要按照所从事业余任务特色，增强查询拜访研讨，撰写有品质的统计阐明、统计信息，1―5月全局共写统计阐明54篇，统计信息162篇为全州第一位，此中：上省网统计阐明15篇，统计信息22篇为全州第二名；六是鼓动勉励干部职工持续举行学历学习和糊口生涯技术学习。

　　2、当真落实“三会一课”轨制，普及统计本身位置。

　　2xx年上半年共召开支委会7次，组织党员培训11次，上党课3次，标题别离是：培训党章的须要性和重要意思，用社会主义荣宠观塑造统计样子，让“净水衙门”水更清。使党员受害匪浅，明确了统计部门人少事多、工作重、经费紧、任务苦、位置低，以是作为统计人要以忠实统计的心志，宽大旷达统计的襟怀胸襟，快活统计的情味，智慧统计的本事，弘扬出格能刻苦、出格能战役、出格能贡献的精力，奋力做好各项任务，超卓实现各项任务工作，普及统计本身位置。

　　3、展开送“温暧、献爱心”勾当，让党心切近平易近心。

　　党支部上半年共组织党员捐钱81元，化肥8袋。本年3月2日，李寒舍河乡茅坡村七组后槽老屋杨寒舍院子失火，24户相连木房被废弃，全局干部职工勒紧裤带捐钱61元，那时我局职工周远凤正在住院，她得悉那个新闻后，暗示对于哀鸿十分同情，并被动益款3元，戋戋3元对于24户哀鸿来讲，那只是无济于事，可是，它反映出一个平凡共产党员的忘我情怀，凝聚了她对于人民的一片爱心。6月21日，**县统计局党组书记杨天明同道，领导任务人丁到全体推动分割村，荆竹坪村2组结对于帮扶的贫穷户龚寒舍坤、胡秀章、胡灿烂寒舍中访贫问苦，并送去现金2元、化肥8袋，并鼓动勉励贫穷户踊跃调治工业结构，奋力成长多种经济，争取早日脱贫，这些看起来都是小事，但它确体现了党的作风在恶化，党心愈加切近了平易近心。

　　4、弘扬连合交情协作相助精力，办公室全体乔迁任务顺遂竣工。

　　为了相应当局老城区乔迁改革的指示精力，县统计局颠末当真的筹备，于2xx年6月13日顺遂乔迁。乔迁途中因为行程远、工具多、女同道多、老弱病的多，给全体乔迁带来了很多坚苦，同道们弘扬了连合交情、互相扶助、互相保护的团队精力，少帮老、男帮女，使整个乔迁进程中无人丁受伤、无工具丧失，带领得意、职工得意，今朝任务运行失常。

　　5、踊跃培育入党踊跃份子，壮大党员步队。

　　局党支部十分注意对于年轻人的培育，支部成员常常找他们谈心交心，鼓动勉励他们当真培训、奋力任务、踊跃向上，本年3月又有两名入党踊跃份子向党支部交了入党请求书，党支部经研讨赞成作为入党踊跃份子培育，6月14日已参与了县构造党委组织的入党踊跃份子学习班。

　　综上所述，党支部半年来各项任务取患有必然的成就，咱们的领会是：抓勤学习是条件，班子带头是能源，党员自发是根蒂根基。

党支部半年任务总结陈述 篇16

　　年上半年，公司党支部在公司党委果准确带领下，在公司行政的尽力合营下，保持以邓小平实际和“三个代表”重大思惟为引导，紧贴公司谋划理论，盘绕经济效损展开党务，较好地阐扬了党支部的战役碉堡作用和党员的前锋尖兵作用，在党的建设、谋划经管、职工步队不变等方面都取患有必然的成就，较好的实现了公司党委安置的各项党务工作。现将上半年的向党委请示：

　　一、党支部根基环境

　　党支部现有党员人，此中：男党员人、女党员人;正式党员人、豫备党员人。下设个党小组。因为公司的经管与谋划性子，公司上司的谋划单元较多，单元涣散，党员大部份都是经管人丁和下层单元卖力人、一线党员较少，党员中大专以上学历人，有技能职称的人。

　　今朝，公司有人向党支部上交了入党请求书，此中有两人写了第二次入党请求书，这些人大部份都是一耳目员，为从此成长一线党员、为党保送鲜活血液提供了保障。

　　二、盘绕公司谋划踊跃展开思惟政治。

　　公司党支部保持以工钱本，阐扬党员和干部在谋划经管、消防宁静、效劳品质、文化建设和市场开拓中的尖兵带头作用，展开常常性的思惟政治，激起了职工的踊跃性和创举性，博得了职工人民的信托和附和，紧密亲密了党群、干群关系，坚持了职工步队的全体不变，促成了谋划的展开。

　　年上半年谋划指标预计实现：

　　贩卖收入万元，实现年方案的%。

　　此中本部实现万元，实现年方案的%。

　　完成利润万元，实现年方案的%。

　　此中本部实现万元，实现年方案的%。

　　公司较好的实现了谋划方案，同时得到了市当局《待业再待业进步前辈单元》的声誉称呼。

　　三、增强党支部班子建设。

　　年头，公司党委对于公司党支部成员举行调治当前，公司党支部一直把带领班子建设作为党建的关键来抓，较好地阐扬了党支部的战役碉堡作用。起首明确了支部成员分工，确定了党小组的配置，明确了党小组长，完善党的组织建设。其次，调治了中层干部，明确了岗亭和义务，完善了公司的谋划经管组织机构。经由过程一系列的办法，干部作风有了明明转变，班子成员彼此信托，彼此支持，加强了班子的凝聚力和职工的离心力。

　　除夕事后，当即召开公司仲春份党政工带领班子联席会培训公司职代会文件精力。公司党支部当真落实公司党委下发的《年党务方针查核尺度》、《年党委要点》、《年数检监察要点》等文件。拟定了当真贯彻落实公司党委三个文件的施行定见。定见要求每一个党员以迷信成长观为引导，盘绕公司的中间谋划工作，做好党建。党小组长要当真卖力的组织勤学习，营建“心齐、气顺、风正、劲足”的优秀空气，为公司的疾速安康成长提供无力的保障。盘绕出产谋划展开思惟政治，维护不变的谋划场合排场，教诲党员干部紧记“两个务必”，踊跃倡议“连合贡献、开拓立异”的理念，切实做好本职。

　　四、做好进步前辈性教诲的筹备。

　　根据公司党委果安置和摆设，提早做好“坚持共产党员进步前辈性教诲”勾当的筹备，加强党组织的凝聚力和战役力。一是组织党员当真培训xx大文件精力，培训《两个条例》，经由过程培训加强泛博党员的宗旨意识、纪律看法和义务意识。二是中保持重要问题根据“集体带领、平易近主决议、个体酝酿、集会决意”的十六字目标要求，公司重大事项经由过程党政工联席集会集体接头，上半年共召开党政工团联席集会共次，首要研讨确定中层和下层干部、年度进步前辈团体和良好党员、参加公司行政的决议、安置“劳作竞赛”勾当、确定年的福利、奖励等事项。三是严把新党员成长关，根据中国共产党成长党员的法式，对于写入党请求书同道的环境举行了摸底列队，确定了入党踊跃份子和重点培育对于象，确定了培育人。支部将行使庆贺建党周年的时辰，党支部将组织党员进行怀念勾当，对于良好党员举行惩处，新老党员举行入党宣誓。四是保持“三会一课”轨制，根据公司的安置召开支部会、支部大会和党小组会，每季度至多一次党课，收看党课教材。同时按季度召开平易近主糊口会，展开批判与自我批判。五是保持按机器公司党委果要求，做好每季度的党务方针经管的自查，做好展开党务勾当的原始记实。六是成立和完善了《党支部职责》、《党支部成员和党小组长职责》、《三会一课轨制》、《平易近主糊口会轨制》。

　　五、增强干部廉政建设。

　　按照公司党委《年年数检监察要点》的文件精力，党支部研讨阐明公司党风廉政建设环境，对于培训贯彻落实《年数检监察要点》提出的各名目标，举行了当真安置。经由过程党风廉政建设教诲的展开，

　　公司党支部对于整体干部和共产党员提出五个方面的要求：

　　连合是班子战役力的基石。要求带领班子坚决贯彻执行平易近主集中制准则，成员之间要同心协力，彼此信托，互相支持，自发维护班子的连合和全体效能的阐扬。

　　要鞠躬尽瘁地把团体的伶俐才智用在公司谋划方针的完成上，用在市场开拓上，用在效劳品质的普及上，用在维护公司不变上，同心合力，独特创举公司愈加辉煌的业绩。

　　在重要事项决议上，严厉执行公司的无关规则保持重要问题集体研讨，使决议愈加迷信化、平易近主化。

　　坚决贯彻执行公司党委《年数检监察要点》，严厉要求本人，规范每一个党员的举动。出格是在资金运作、物质推销、废旧物质办事等敏感问题上，保持公平、通明的准则，增强对于进程的经管和监仓，使职工大白、干部明净，确保党风廉政建设满有把握。

　　从公司成长、职工好处的大局动身，切实抓好本单元、本部门的不变。根据公司职工思惟按期阐明轨制请示的要求，实时理解和把握职工的思惟动静，被动做好分解劝导，确保职工步队不变。

　　六、阐扬工会、共青团组织的桥梁、纽带作用。

　　根据公司工会的年度的总体要求，保持了厂务暗地和职工平易近主监仓轨制。踊跃组织职工参与机器公司工会展开的各项勾当。同时，自力自立的展开丰厚多彩的体裁勾当，活泼职工的文明糊口。前后组织展开了“新年静止会”，除夕惩处会和文艺表演、“三八”座谈会、“五四”青年节组织团员青年去旅游等勾当。

　　团支部连系团员青年的特色，拟定了“青年意愿者勾当计划”。落实改良和完善青年的“立异创效”机制，提出了整年展开青年意愿者勾当的日程表。大旅店团支部推出了“亲情化效劳”，为来宾提供“得意欣喜”的金钥匙效劳，并领导团员青年大搞技能交锋，展开争创“优质效劳光辉”勾当，普及了旅店的效劳程度和上客率，遭到社会各界的好评。

　　团支部前后在团员青年中展开了职业品德教诲、公平易近品德教诲等，使团员青年素养有所普及，敬业精力不时加强。与此同时，持续增强企业文明的建设，将各个理念与精力深化贯彻到每位员工的心中，并踊跃展开责任献血勾当，屡次捐钱、捐物、捐书，声援贫穷地域群众。

　　上半年，向公司《简讯》投稿篇。较好的宣传了公司谋划环境和涌现进去的大好人功德。此中在公司的支持下出书《简讯》专刊一期

　　一年来的党务，公司可能完成谋划的恒久不变，职工步队的暮气兴旺，首要是得损于公司带领和本能机能部室鼎力支持和扶助，得损于公司干部职工的踊跃奋力和拼搏贡献，得损于班子成员间的彼此连合协作，得损于党风廉政建设义务制的进一步落实，得损于企业文明的潜移默化和熏陶。

　　七、中具有的缺乏和提议

　　半年来，虽然咱们支部做了少量的，取患有必然的成就，但仍具有着不少缺乏，首要浮现一是部份干部的立异思维和开拓精力有待进一步加强。二是职工步队素养和团队精力的培养力度需求不时增强。三是因为职工步队的全体素养形成所限，营业技能威力还需求下大力气予以普及。这些都有待于咱们在从此的中胁从行政带领不时的降服和改良。

　　因为市场经济的成长和企业改制的举行，逐渐呈现了一些停薪留职人丁、团体自谋职业的人丁，对于这部份人中党员的经管，呈现了一些难度，提议由机器公司组成专门的支部，经管这些党员。因为他们的人事关系还需求人事部门经管，提议把他们与人事劳资部门分割起来，有助于增强他们的经管。

　　八、下半年的筹算

　　按照机器公司党委果安置，连系XX届X中全会精力的贯彻落实，以及下半年将要展开的“坚持共产党员的进步前辈性教诲”勾当，咱们将重点抓好如下多少项：

　　持续抓好党组织的建设。公司党支部将根据“政治素养好、谋划业绩好、连合协作好、作风样子好”的总体要求，增强班子的执行威力、决议威力、协调威力、经管威力的建设，奋力把干军队伍建设成为政治动摇、营业粗通、敢于开拓、作风低劣的高素养团队。

　　踊跃推动企业文明建设。公司党组织要不时拓宽精力文化建设和思惟政治的领地，无效阐扬员工的作用，发扬主旋律、相同思惟、交流;奋力完成经管人道化，促成公司思惟品德建设、职业品德建设和职业纪律建设的兴旺展开;

　　抓好支部成员和党员的培训。党支部要深化地抓勤学习型党支部、培训型党小组、常识型员工的牢固普及。同时支持行政完恶人才机制建设，使有常识、有威力的员工获得展现的机遇和岗亭，促成全员学常识、学技术、钻营业的踊跃性，逐渐改善学与不学一个样，干涉不干一个样，干好干坏一个样，只讲公正、不讲效力的滞后看法和做法，为公司可继续成长培育主干。

　　展开进步前辈性教诲的勾当。党支部要盘绕党的执政威力建设，切实增强和展开党员进步前辈性教诲勾当，以阐扬党支部的战役碉堡作用和党员的前锋尖兵作用为目的，促成党员义务区愈加扎实无效。

　　深化展开平易近主经管和厂务暗地。发起职工人民踊跃展开正当化提议勾当，为公司的下一步的成长献计献策。公司党政带领要体贴职工糊口，保障职工权柄，奋力把职工的底子好处维护好、成长好。同时，出力阐扬团员青年在谋划中的新力量作用，踊跃展开“学常识、长才能，争做岗亭技能能手”勾当，为青年职工立功立业搭建平台。

党支部半年任务总结陈述 篇17

　　按照《中共哈尔滨市南岗区教诲局委员会20xx年任务要点》，连系本年的特殊环境和我校任务理论，我校党支部作了如下任务：

　　引导思惟：高举邓小平实际巨大旌旗，以“三个代表”重大思惟为引导，当真培训和贯彻xx大精力，束缚思惟，捕风捉影，与时俱进，按着区第八次党代会的任务摆设，牢牢盘绕区委、区当局的任务大局和教诲中间任务，进一步增强干军队伍和党的下层组织建设，充沛阐扬党支部的战役碉堡作用、党员的前锋尖兵作用和群团组织的桥梁纽带作用，依赖和领导泛博教职工，离心离德，费力搏斗，开拓立异，为制造南岗教诲品牌提供组织包管和精力能源。

　　一、众擎易举抗“非典”

　　20xx年的春季，是一个不寻常的春季，“非典”悄然所致，迅速伸张，要挟着群众的安康，党国务院把群众的生命宁静放在第一名，投入了少量的人力物力，坚决果敢的接纳了无效的办法，禁止管制了疫情地伸张，实践了“三个代表”的重大思惟，体现了鞠躬尽瘁为群众效劳的宗旨。

　　在党国务院和区教诲局党委果准确带领下，我校党支部和党员同道踊跃步履起来，书记、校长王春梅亲自挂帅，在全校构成了一个群防群治的网罗密布，鼎力宣传，提高卫生进攻常识，严厉陈述轨制，隔离轨制，消毒轨制，保持了长达两个月的耐久战，在开学初，党员建立了热心赞助小组，党员人人是意愿者，在抗“非典”这项任务中，党员天天放工后4.30——6.00在校值班，党员贺丽艳、洪铁、林新莉、王丽云为在“抗非”一线任务的同道子女教导功劳课;党员白晶、刘丹阳、入党踊跃份子姜丽被动为在“非典”病房任务的医务人丁子女教导功劳课，体贴保护他，分管医务人丁的包袱，使他们放心任务;新党员潘珠英被动赐顾帮衬奔赴小汤山任务的211病院的任务人丁;青年党员张丽丽、丁凌云“五一”节没栖息在黉舍值班，搞卫生，消毒，张丽丽因抵消毒液过敏，脸上起了疙瘩，她也从没摒弃过任务;党员副校长邵卫东、潘显红、李惠谊、于广森、由沙丘政教主任胡伟杰、李惠明、闫树森、新党员李彩云踊跃组织学生、教员宣传、陈述黉舍疫情，做了少量的任务。黉舍党支部被评为南岗区防治非典型肺炎任务进步前辈下层党支部，由沙丘、胡伟杰、张丽丽、白晶、姜丽被评为防非典进步前辈团体。

　　二、增强“两风”建设和行风建设

　　黉舍党支部当真贯彻教诲局党委要求，高度器重“两风”建设和行风建设，《党支部向党员、整体教职工转达中共南岗区教诲局委员会南岗区教诲局关于健全监仓经管制约轨制的定见》、“党风廉政建设和任务作风建设”和“正行风，促成长”平易近主评断行风勾当的文件精力，举行了总带动。

　　(一)、党风廉政建设和任务作风建设

　　1、校长、党支部书记王春梅签署《党风廉政建设方针义务状》。

　　2、根据《关于印发〈20xx年南岗区教诲体系党风廉政建设和反凋射任务义务分工表〉的告诉》精力，我校成立了《69中学20xx年党风廉政建设和反凋射任务义务分工表》。

　　3、根据哈南党发[20xx年]11号文件《关于当真做“两风”建设“教诲整治”阶段任务的告诉》精力，我校当真组织校级带领培训《关于当真做好“两风”建设“教诲整治”阶段任务的告诉》

　　4、频频培训培训《南岗区教诲局增强党风廉政建设和任务作风建设的任务计划》，将中共南岗区教诲局委员会、南岗区教诲局《致全体系各支部一封信》发到每一名校级带领，根据要求，做好任务。

　　5、组织校级干部当真答好《南岗区教诲局“两风”建设查询拜访问卷》，连系岗亭任务，谈对于“两风”建设任务的熟悉(书面稿)。举行自查、自纠，确定从此奋力标的目的。

　　6、连系“正行风，促成长”平易近主评断勾当的展开，黉舍每处成立了两个校长信箱。

　　7、黉舍成立了《哈69中校务暗地、平易近主经管带领小组》和拟定了《哈69中平易近主经管校务暗地施行计划》。

　　8、咱们支部按着教诲局的要求实时上报了黉舍上一段“两风”任务环境请示;上交了69中学对于于中共南岗教诲局委员会、南岗教诲局征求的关于增强“两风”建设的提议。

　　9、在全校教职员工中下发“两风”建设查询拜访问卷，征求增强“两风”建设任务的定见。

　　10、在党员中征求定见。向整体党员中收回《关于党风廉政建设和任务作风和“正行风、促成长”行风建设征求党内同道定见、查询拜访问卷》，征求对于“两风”建设和行风建设勾当的定见。大师当真提出了定见和提议。

　　11、支部组织党小组召开平易近主糊口会。联中起首召开党员平易近主糊口会，谈熟悉，找差异，会后党员同道都很兴奋。奋发了任务精力。

　　12、增强培训，普及熟悉，普及耿介自律的自发性。

　　增强校级带领班子实际中间组的培训。要进一步培训党的xx大精力，出格是增强和改良党的建设这一部份内容，培训马列主义、毛泽东思惟、邓小平实际、“三个代表”重大思惟，培训在西柏坡提出的“两个务必”的思惟要求。培训新党章，与时俱进的培训了解《党章》对于咱们党员提出的新要求。进一步培训省、市、区无关“两风”建设的文件质料。

　　13、频频当真培训《中共国务院关于增强和改良党的作风建设的决意》，保持做到“八个保持、八个否决”，严守市教诲局15条禁令，耿介自律，严厉要求本人。

　　颠末自查和征求定见，查摆出：

　　党风建设：查摆问题：集体35条，团体17条，已纠正问题：集体10条，团体5条，需进一步改过的：集体12条，团体4条。

　　廉政建设方面：查摆问题：集体33条，团体9条，已纠正问题：集体5条，团体3条，需进一步改过的：集体13条，团体8条。

　　任务作风方面：查摆问题：集体44条，团体33条，已纠正问题：集体11条，团体8条，需进一步改过的：集体12条，团体9条。

　　精力状况方面：集体35条，团体30条，已纠正问题：集体7条，团体6条，需进一步改过的：集体11条，团体9条。其它：6条。

　　经由过程党风廉政和任务作风建设，使黉舍带领更进一步理解了人民的需求，增长了党群、干群关系，促成了黉舍各方面的任务。

　　(二)、“正行风，促成长”平易近主评断行风勾当：

　　带动宣传，黉舍在5月14日至17日，在各个分校举行了启动典礼，在启动典礼上，整体教职工当真频频培训、了解《哈尔滨市教员职业品德规范“五要”、“五不许”》、《哈尔滨市教诲局八项答应》、《哈尔滨市教诲体系十五条禁令》等无关“正行风，促成长”平易近主评断行风勾当的文件，展开教员论坛，人人表决计，签治理“三乱”义务状，在教员傍边树立师德典型，树立正风，展开师德讲演，共有50多人参与讲演;咱们少量征求党员、教员、寒舍长、学生对于黉舍、带领和教员任务的定见，大师也对于黉舍教员中具有的师德问题、“三乱”问题提出了好的治理定见，对于体罚和变相体罚学生、对于学生用语上、教员仪表问题举行了很好的批判，提出了好的改良措施，遍地都开了“正行风，促成长”平易近主评断行风勾当的启动典礼、召开各类类型的座谈会，党员平易近主糊口会，主干教员、教研组、学年组座谈会，师德讲演会，在6月23日召开了全校规模的《修身立范，为人师表，“正行风，促成长”平易近主评断行风勾当阶段总结大会》，会上邵卫东、潘显红、李惠谊、于广森副校长别离讲了各分校教员的感人事迹，此条新闻被登载在黑龙江日报6月24日的本日点击板上。同时黉舍拟定了《哈尔滨市第六十九中学教职工职业品德要求》等黉舍规章轨制，边整边改，建章立制。不时规范教员的职业品德举动。黉舍涌现出一批以市第28届劳模江红、市职业品德进步前辈团体斥候高秀萍等为代表的进步前辈典型，“两风”建设和行风建设促成了黉舍各方面的任务，在本年的中考中我校又得到喜人的好成就。

　　三、盘绕教诲局中间任务，切实增强下层党支部建设

　　党的下层组织是党的局部任务和战役力的根蒂根基，应当成为贯彻“三个代表”重大思惟的组织者、推进者和实践者。

　　1、把下层党支部建设作为党建任务的根蒂根基环节来抓。把党员凝聚在党的旌旗下，把人民连合和排汇到党组织周围。进一步完善和落实党组织糊口各项轨制，保持好“三会一课”，普及糊口会品质，充沛阐扬党支部的战役碉堡作用。阐扬党支部思惟政治任务劣势，做好、作细、做实教职工的思惟任务。

　　2、持续增强党员的进步前辈和尖兵性教诲。持续展开好“三先、三高”勾当，在党员中展开“责任贡献，意愿者勾当”，开学初，《共产党员热心赞助勾当小组答应》在抗击“非典”的任务中，党员率先被动承当了校园的捍卫任务，放工后，行使栖息时间在校值班，始终保持到“非典”排除隔离。

　　连系“两优一先”推举惩处任务，在整体党员中构成比学赶帮的优秀空气。

　　3、当真做好组织成长任务。持续保持党员卖力踊跃份子义务制，完善入党踊跃份子学习轨制;做好踊跃份子的写实任务，注重在青年教员中成长党员，扩展党组织在青年教员中的影响力;进一步搞好入党后的追踪查询拜访，做好党员豫备期内的教诲学习和新党员持续教诲任务，真正做到思惟上入党;进一步落实成长党员公示制。本年我校党支部上半年成长豫备党员3人(李彩云、潘珠英、马永红)，给5名豫备党员同道转正(杜鹃、丁凌云、张丽丽、江红、高秀萍)，送刘铭同道到区教诲局入党踊跃份子党校培训班培训，踊跃份子步队不时扩展，连年都有新要求入党的同道。

　　四、增强和改良思惟政治任务

　　1、把师德建设作为教员步队建设的魂灵工程来抓。连系“两风”和行风建设，经由过程生动无效和继续不懈的教诲，鼎力展开师德讲演，黉舍有50多人参与讲演，树立好的典型，指导泛博教员树立准确的教诲观、品质观和人才观，不时加强施行素养教诲的自发性，普及本身思惟政治素养和营业素养，为人师表，敬业爱生;当真索求并自发遵守教诲法则，踊跃参加讲授科研，敢于投入立异实践;尊敬学生人格，因材施教，爱护学生的非法权柄。

　　2、搞好校园文明建设，提升校园文明档次。

　　保持展开“教书育人，经管育人，效劳育人”勾当，奋力营建优秀校园文明空气，规范教风、学风和考风，让进步前辈文明占领校园思惟阵地。

　　五、强化约束监仓机制，当真抓好作风建设

　　1、进一步增强党风廉政建设的宣布道育，强化廉政意识，规范从政举动。

　　2、成立和完善轨制，从泉源上治理各类不良作风。当真执行《关于成立健全监仓经管制约轨制的定见》和《关于对于党政带领干部“三必谈”、“三必做”轨制的施行定见》;在黉舍人事经管、干部任免以及招生、录用、免费、住房调配、财政经管、后勤经管、击剑、设置装备摆设置办等各项任务中，接纳由纪检监察部门跟踪监仓的措施加大查抄监察力度，从泉源上根绝各类不良作风的发生。

党支部半年任务总结陈述 篇18

　　持续胁从工会组织搞好“送温馨”、扶贫帮困勾当，发扬乐于助人的社会新风俗。踊跃牵头展开丰厚多彩的人民性体裁勾当，活泼气氛，熏陶情操，促成精力文化建设。针对于大旅店团员青年特色，踊跃展开适宜团员青年的勾当，普及泛博团员青年的综合素养。

　　下半年，咱们党支部成员更要增强政治思惟方面的培训，不时加强的使命感和义务感，树立优秀样子，弘扬勤恳，甘于贡献的精力，在中再接再砺，踏塌实实地做好党建。

　　公司党支部对于整体干部和共产党员提出五个方面的要求：

　　连合是班子战役力的基石。要求带领班子坚决贯彻执行平易近主集中制准则，成员之间要同心协力，彼此信托，互相支持，自发维护班子的连合和全体效能的阐扬。

　　要鞠躬尽瘁地把团体的伶俐才智用在公司谋划方针的完成上，用在市场开拓上，用在效劳品质的普及上，用在维护公司不变上，同心合力，独特创举公司愈加辉煌的业绩。

　　在重要事项决议上，严厉执行公司的无关规则保持重要问题集体研讨，使决议愈加迷信化、平易近主化。

　　坚决贯彻执行公司党委《年数检监察要点》，严厉要求本人，规范每一个党员的举动。出格是在资金运作、物质推销、废旧物质办事等敏感问题上，保持公平、通明的准则，增强对于进程的经管和监仓，使职工大白、干部明净，确保党风廉政建设满有把握。

　　从公司成长、职工好处的大局动身，切实抓好本单元、本部门的不变。根据公司职工思惟按期阐明轨制请示的要求，实时理解和把握职工的思惟动静，被动做好分解劝导，确保职工步队不变。

　　六、阐扬工会、共青团组织的桥梁、纽带作用。

　　根据公司工会的年度的总体要求，保持了厂务暗地和职工平易近主监仓轨制。踊跃组织职工参与机器公司工会展开的各项勾当。同时，自力自立的展开丰厚多彩的体裁勾当，活泼职工的文明糊口。前后组织展开了“新年静止会”，除夕惩处会和文艺表演、“三八”座谈会、“五四”青年节组织团员青年去旅游等勾当。

　　团支部连系团员青年的特色，拟定了“青年意愿者勾当计划”。落实改良和完善青年的“立异创效”机制，提出了整年展开青年意愿者勾当的日程表。大旅店团支部推出了“亲情化效劳”，为来宾提供“得意欣喜”的金钥匙效劳，并领导团员青年大搞技能交锋，展开争创“优质效劳光辉”勾当，普及了旅店的效劳程度和上客率，遭到社会各界的好评。

　　团支部前后在团员青年中展开了职业品德教诲、公平易近品德教诲等，使团员青年素养有所普及，敬业精力不时加强。与此同时，持续增强企业文明的建设，将各个理念与精力深化贯彻到每位员工的心中，并踊跃展开责任献血勾当，屡次捐钱、捐物、捐书，声援贫穷地域群众。

　　上半年，向公司《简讯》投稿篇。较好的宣传了公司谋划环境和涌现进去的大好人功德。此中在公司的支持下出书《简讯》专刊一期

　　一年来的党务，公司可能完成谋划的恒久不变，职工步队的暮气兴旺，首要是得损于公司带领和本能机能部室鼎力支持和扶助，得损于公司干部职工的踊跃奋力和拼搏贡献，得损于班子成员间的彼此连合协作，得损于党风廉政建设义务制的进一步落实，得损于企业文明的潜移默化和熏陶。

　　七、中具有的缺乏和提议

　　半年来，虽然咱们支部做了少量的，取患有必然的成就，但仍具有着不少缺乏，首要浮现一是部份干部的立异思维和开拓精力有待进一步加强。二是职工步队素养和团队精力的培养力度需求不时增强。三是因为职工步队的全体素养形成所限，营业技能威力还需求下大力气予以普及。这些都有待于咱们在从此的中胁从行政带领不时的降服和改良。

　　因为市场经济的成长和企业改制的举行，逐渐呈现了一些停薪留职人丁、团体自谋职业的人丁，对于这部份人中党员的经管，呈现了一些难度，提议由机器公司组成专门的支部，经管这些党员。因为他们的人事关系还需求人事部门经管，提议把他们与人事劳资部门分割起来，有助于增强他们的经管。

　　八、下半年的筹算

　　按照机器公司党委果安置，连系XX届中全会精力的贯彻落实，以及下半年将要展开的“坚持共产党员的进步前辈性教诲”勾当，咱们将重点抓好如下多少项：

　　持续抓好党组织的建设。公司党支部将根据“政治素养好、谋划业绩好、连合协作好、作风样子好”的总体要求，增强班子的执行威力、决议威力、协调威力、经管威力的建设，奋力把干军队伍建设成为政治动摇、营业粗通、敢于开拓、作风低劣的高素养团队。

　　踊跃推动企业文明建设。公司党组织要不时拓宽精力文化建设和思惟政治的领地，无效阐扬员工的作用，发扬主旋律、相同思惟、交流;奋力完成经管人道化，促成公司思惟品德建设、职业品德建设和职业纪律建设的兴旺展开;

　　抓好支部成员和党员的培训。党支部要深化地抓勤学习型党支部、培训型党小组、常识型员工的牢固普及。同时支持行政完恶人才机制建设，使有常识、有威力的员工获得展现的机遇和岗亭，促成全员学常识、学技术、钻营业的踊跃性，逐渐改善学与不学一个样，干涉不干一个样，干好干坏一个样，只讲公正、不讲效力的滞后看法和做法，为公司可继续成长培育主干。

　　展开进步前辈性教诲的勾当。党支部要盘绕党的执政威力建设，切实增强和展开党员进步前辈性教诲勾当，以阐扬党支部的战役碉堡作用和党员的前锋尖兵作用为目的，促成党员义务区愈加扎实无效。

　　深化展开平易近主经管和厂务暗地。发起职工人民踊跃展开正当化提议勾当，为公司的下一步的成长献计献策。公司党政带领要体贴职工糊口，保障职工权柄，奋力把职工的底子好处维护好、成长好。同时，出力阐扬团员青年在谋划中的新力量作用，踊跃展开“学常识、长才能，争做岗亭技能能手”勾当，为青年职工立功立业搭建平台。

　　切实做好工会与共青团的。党支部要做好对于工会和共青团等群团组织的顾问和效劳。持续胁从工会组织搞好“送温馨”、扶贫帮困勾当，发扬乐于助人的社会新风俗。踊跃牵头展开丰厚多彩的人民性体裁勾当，活泼气氛，熏陶情操，促成精力文化建设。针对于大旅店团员青年特色，踊跃展开适宜团员青年的勾当，普及泛博团员青年的综合素养。

　　下半年，咱们党支部成员更要增强政治思惟方面的培训，不时加强的使命感和义务感，树立优秀样子，弘扬勤恳，甘于贡献的精力，在中再接再砺，踏塌实实地做好党建。

党支部半年任务总结陈述 篇20

　　一年来，商务局构造支部在党工委果准确带领下，保持以党的_精力为引导，牢牢盘绕我局的重点任务，连系我局理论，周全强化党建任务力度，不时增强党的思惟、组织、作风、轨制建设和反腐倡廉建设，充沛阐扬党支部的战役碉堡作用和党员的前锋尖兵作用，步队建设和其余各项任务获得不时提升，为实现我局任务各名目标工作，构建调和商务情况提供了无力保障。现将一年来的任务总结以下：

　　一、党建任务

　　(一)思惟建设。根据年头拟定构造实际培训方案，明确了培训到达的要乞降方针，首要接纳了集中学与团体学、通读文件与专题研究相连系的体式格局，经由过程寓目录相、听陈述、座谈会、写心得等法子，普及了培训成效。同时，我局充沛阐扬思惟政治任务作用，加强思惟政治任务的针对于性和实效性，拟定了交心轨制和思惟阐明轨制，搭建思惟交流的平台，周全分三个条理开展了谈话交心勾当，即首要卖力人与分担卖力人展开谈话交心勾当，分担卖力人与科室卖力人展开谈话交心勾当，科室卖力人与科室人丁展开谈话交心勾当。奋力营建政通人和的优秀空气，促成各项任务顺遂展开。深入教诲，强化成效，普及党员素养。

　　(二)组织建设。拟定了商务局构造党建任务义务制，明确局党支部的党建任务职责，履行构造党建方针经管;展开了党支部任务交流。当真贯彻好《中国共产党党和国度构造下层组织任务条例》。持续当真贯彻《条例》，严厉组织糊口，当真落实“_”、平易近主评断党员、平易近主糊口会、党员权力保障等轨制，用轨制管人、管事。成立健全构造党建任务带领机制，履行党支部书记“第一义务人”轨制，当真实行“一岗双责”。力争使构造支部建设到达“班子更顽强、组织更健全、轨制更完善”的方针。

　　(三)增强党员步队建设。持续执行党员暗地、人民评断和带领点评勾当，对于人民不得意、带领点评具有的问题要切实抓好整改。推动构造党内平易近主建设，推动党务暗地，使党员更好地理解和参加党内事务。我局组织召开支部大会，定期转正豫备党员金文峰，并召开“党员成长对于象平易近主测评会”，经由过程不记名投票平易近主测评体式格局，确定引荐给报送构造工委果党员成长对于象为吴增霞同道。

　　二、党风廉政建设任务

　　(一)作风建设。扎实展开构造效能建设，强化一样平常任务经管。当真落实国务院关于改良任务作风、紧密亲密分割人民的八项规则详细要求，奋力制造党性顽强、作风过硬的步队。为增强“轨制化”建设，我局连系构造任务理论，健全完善构造干部举动守则、构造外部经管细则等各项构造经管轨制。编印发放《商务局轨制汇编》，确保人手一本，明确举动规范和处理法式，完成用轨制管权管事管人，为进一步优化构造干部作风，普及任务效力，塑造优秀的任务样子打下了轨制根蒂根基。

　　(二)推动惩防系统建设。组织党员干部当真培训贯彻各级纪委无关文件和集会精力，促成自发遵循审计纪律和耿介自律的各项规则。严厉执行省州市纪律相干规则，改良任务作风，普及任务效力和效劳程度，促成耿介从政，奋力阐扬在推动惩防系统建设中的本能机能作用。

　　(三)反腐倡廉建设。组织整体干部职工寓目了《_》和《_》警示教诲片，承受廉政警示教诲，进一步强化党员干部的耿介自律意识，筑牢拒腐防变思惟防地，普及党员干部拒腐防变的威力，加强步队的战役力、执行力、新鲜力和听从力，更好地实现各项商务任务。同时加大表里部力把的监仓力度。进一步增强对于党员干部权利的制约，确保准确利用。被动承受党表里人士的监仓。被动做大好人大交办和督办的审计名目并实时请示任务。

　　三、安身本职任务，实现各项任务工作

　　商务局党支部在当真实现本职任务工作的同时，踊跃相应并参加下级党组织展开的各项勾当，在效劳商务任务大局中，踊跃阐扬党员的尖兵作用。一是结对于帮扶坚苦党员和开国前老党员，并在节日时代走访慰劳并为他们奉上慰劳金。二是注重增强党的下层组织党务暗地任务。在不时拓展暗地内容、规范暗地法式、立异暗地模式、健全暗地机制，推动权利暗地通明运转等方面想措施，奋力让党员、人民周全理解和有序参加党内事务。

党支部半年任务总结陈述 篇21

　　20xx年，构造党支部在区委、区当局的准确带领下，保持以*实际、"三个代表"重大思惟为引导，保持迷信成长观，以xx大精力为管辖，不时增强和改善党的下层组织建设为重点，扎实推动构造党组织的思惟、组织、作风和轨制建设，充沛阐扬构造党支部的凝聚力、创举力和战役力，不时普及构造党员干军队伍的全体素养。现将上半年任务总结以下：

　　一、增强培训，普及党员思惟素养和营业程度

　　上半年，xx党支部一直把不时增强培训作为普及整体党员思惟素养的一项重大任务来抓。一是别离以集中培训、涣散接头、自学等模式，每周至多培训一次，要求每一位党员干部深化培训党的xx大集会精力，重点培训贯彻迷信成长观，指导党员干部把思惟同一到区委、区当局，从而为支部党建任务的展开带给了松软的思惟保障。二是不时完善培训轨制。立异培训法子，做到培训任务有方案、有组织、有效果，充沛阐扬中间组带头楷模作用，动员构造政治实际的培训。三是抓营业培训，组织党员进一步深化培训《工会法》，及各项法令法例，连系任务理论加以阐明、接头，普及党员的营业程度。

　　二、周全推进党建任务，争创进步前辈党支部

　　构造党支部贯彻《区构造党建任务方针查核施行细则》，当真展开支部勾当，周全推进党建任务。

　　1、当真展开退职党员进社区勾当。为推动退职党员到社区报到分割效劳人民，构造党支部8名退职党员，局部与所在社区对于接，完成报到率100%。

　　2、周全奉行"党员智能卡"工程。透过区党员智能卡经管体系，完成支部勾当网络化经管和挂号，进一步强化数字化经管平台，完成党支部网路化过程。

　　3、立异微型党课教诲。思虑到xx办公室园地限定，行使党讯快报上墙的模式，将党内的消息和讯息实时制作成简报，发布在党讯快报专栏上，让泛博党员干部第一时间理解党内动静。

　　4、落实党员干部结对于帮扶城乡坚苦寒舍庭。3名党员干部结对于3户坚苦寒舍庭，并透过新一年的第一天、除夕，两节时代的走访慰劳，帮手其解决当务之急。

　　三、连系工会任务，周全阐扬党建带工建作用

　　上半年，构造党支部对于党建任务举行了更深条理的细化，做到"分工巧致、职责落实"，不时连系工会任务的本质，阐扬党建带工建作用。

　　1、展开"两争一推"勾当，助力区委"四小年"建设。为当真贯彻落实区委六届三次整体(扩展)集会精力，充沛阐扬工人阶层主力军作用，进一步激起全区泛博职工在用心投身于拱墅区委、区当局提出的名目建设竞赛年、招商引资提质年、根蒂根基举措措施攻坚年和城中村改革提速年"四小年"建设的热情中，决意在全区深化展开争创"工人前锋号"、争当"守业前锋"勾当，尽力助推"四小年"建设(简称"两争一推")，为"贫弱、秀美、文明、调和新拱墅"立功立业。3月15日上午，召开"两争一推"勾当带动会，招呼泛博职工在"四小年"建设中，以争创"工人前锋号"、争当"守业前锋"为载体，透过传送正能量，进一步加强职工的主子翁职责感，激起职工的劳作激情和立异活气，决意在全区展开"比一比投资奉献、赛一赛名目进度、拼一拼效劳绩效"社会主义劳作竞赛。

　　争创"工人前锋号"以创"金牌效劳、高效经管、优质效损、一流团队"为方针，充沛阐扬职工的用心性、创举性，能动性，以企业工会为单元，周全展开劳作竞赛、素养工程、技能立异和成立调和劳作关系等勾当，在"四小年"建设中经济或社会效损显著，达到本行业或本区域进步前辈程度。争当"守业前锋"以"一流职责、一流任务、一流效劳、一流业绩"为方针，用心指导职工弘扬工人阶层特性能刻苦、特性能战役的精力，每一个人都拿出实干的精力和干劲，安身本职，干好本人的事件，在本人岗亭上人人出彩，每一个人活气都充沛涌流，独特享有人生出彩的机遇，为篡夺"四小年"建设的凯旅增彩。

　　勾当时间继续一年。勾当早期，在全区企事业及构造单元一线班组岗亭、构造处(科)室及团体展开推举勾当，别离推出300个以上的争创"工人前锋号"岗亭和300名以上的争当"守业前锋"团体。年末对于做出突出奉献的100个"工人前锋号"和"守业前锋"团体别离举行惩处。

　　2、五一勾当，鼎力发扬劳模精力。

　　一是选树劳模(进步前辈)榜样。颠末层层引荐，20xx年我区乐成引荐了荣获天下"五一"劳作奖章的进步前辈团体1名;浙江省"工人前锋号"1个;杭州市劳作尖兵7名，杭州市尖兵人民2个;拱墅区劳作尖兵28名，拱墅区尖兵人民10个。

　　二是举办劳模座谈会。五一时代，我区召开庆贺"五一"国内劳作节劳模惩处暨劳模(进步前辈)座谈会。区委书记许明;区委副书记、区长朱建明;区人大常委会副主任来鸣;区政协副主席李玉美列席集会，区委副书记周志辉掌管集会，许明书记做了重大发言。20xx年受惩处的部份杭州市、拱墅区劳作尖兵和尖兵人民以及部份历届劳模代表(进步前辈)代表、部份区直属部门、街道卖力人参与了集会。会上，朱建明区长宣读了惩处决意。随后，劳模(进步前辈)代表举行了座谈，来自公安、教诲、企业等劳模(进步前辈)代表连系本人的任务理论，以及盘绕我区"四小年"建设，若何阐扬劳模作用、新被选的劳模若何向老劳模培训等主题开展座谈。

　　三是深化走访劳模(进步前辈)。在区委庆"五一"劳模惩处会后，由主席沈建松带队，深化新被选的劳模(进步前辈)、尖兵人民所在单元，为其奉上声誉证书、奖金和鲜花。与以往差别的)，本年用心相应天下两会"厉行节约勤俭，否决铺张挥霍"的招呼，在简略而朴实的劳模惩处会后，深化劳模(进步前辈)、尖兵人民们任务的厂房和车间，与劳模(进步前辈)、尖兵人民应答面、心知心交流。全区各级工会组织共走访劳模(进步前辈)36人，尖兵人民13个。

　　四是鼎力宣传劳模事迹。展开劳模(进步前辈)事迹巡回展，该展览用时一个月，制作20xx年天下、省、市、区级劳模(进步前辈)及尖兵人民事迹宣传海报22幅，前后在构造、街道(园区)、辖区企业等30余寒舍单元展览，观光人数达3万余人次。

　　五是组织劳模(进步前辈)疗疗养。组织100名劳模(进步前辈)、进步前辈工会任务者等各种进步前辈参与为其3天的劳模(进步前辈)疗疗养。为每位劳模进步前辈安置了安康讲座、安康体检、观摩培训勾当和专场片子，遭到劳模(进步前辈)的好评。

　　展开技术学习竞赛勾当，普及职工素养。透过普及职工职业技术素养，强化职工参加拱墅"四小年"建设的后劲。一是、区商贸旅游局、区劳作和社会保障局主理了拱墅运河美食节暨厨艺技术大赛。整个勾当笼盖了拱墅区13支参赛代表队，43寒舍餐饮企业和64名角逐选手，并终极发生："十大运河良庖"、"十佳运河选手"、"十佳运河乡土菜"、"十大运河立异菜"、"拱墅区餐饮名店"、"参赛选手优越奖"系列奖项。前3名选手授予"拱墅区技能能手"称呼;7名选手授予"拱墅区立异能手"称呼。二是举办"海内海杯"客房效劳技术大赛。透过客房效劳员(中式铺床、主题夜床)、餐厅效劳员(西餐宴会摆台、中餐宴会摆台)和前厅效劳员等三个工种五项资料。来自辖区12寒舍旅店的119名参赛选手参与了角逐。他们大大都为外来务工人丁，均匀春秋在23岁左面右，以女选手居多。最后面15名同道得到了"拱墅区技能能手"称呼，30名同道得到了"拱墅区立异能手"称呼。

党支部半年任务总结陈述 篇22

　　—党总支在公司党总支的准确带领下，精密连系本身特色，阐扬了战役碉堡和党员前锋尖兵作用。根据设法存眷党的建设的中间任务,做一个好任务在党的建设和促成成长,—的党支部奋力创举优秀空气减速成长的单元,提供强盛的精力能源和思惟包管促成–的任务分支在一年的任务总结以下:

　　一、增强思惟建设，普及党员干部政治实际程度。

　　1.当真培训下级党组织下发的文件精力，培训实际常识，奋力普及实际素质息争决问题的威力;保持培训与实践相连系，奋力完成对于培训功效的指导。

　　2.保持把培训作为普及干部职工素养的重大伎俩，保持培训轨制，完成培训的“四有”，即方案、记实、查核和培训教训。在培训安置上，要把集中培训与团体自学相连系，把培训与任务实践相连系，在培训中保持任务，在任务中培训。每个月至多召开一次党的建设任务例会，阐明总结本月党的建设任务进展环境，实时解决发明的问题。

　　二、增强平易近主集中制。

　　1.保持例会轨制，将周一确定为党和当局的联席集会，在整体员工大会上安置本周任务，总结上周任务，阐明发明缺乏，进一步推动任务。

　　2.保持和贯彻平易近主集中制准则，保持“三大一体”议事轨制，普及决议迷信化、平易近主化程度。完成“集体带领、平易近主集中、个体酝酿、集会决意”,使团队成员坚持思惟上的高度同一,彼此信托的情绪,在任务中彼此支持,彼此扶助,团队成员之间的合营默契,并构成一个联结力把,如许的团队酿成一个强壮的关键连合和领导整体员工做幸亏堆栈存储任务。

　　3.在波及人民好处的重要问题上，要充沛阐扬平易近主作用，听取人民定见，群策群力，完成人民得意、决议迷信正当的共赢。

　　三、增强党的组织本身建设

　　1.增强带领班子建设。按照需要成立一个优秀的团队,成立一个优秀的团队,构成一套机制,培育优秀的任务作风,保持“三个集会和一个经验”轨制,按期召开平易近主糊口集会,解决突出问题的思惟和任务,增强带领班子的战役力和凝聚力。

　　2.注意轨制建设。经由过程完善“党员组织糊口”、“党员平易近主评断”、“党内监仓”、“入党踊跃份子学习教诲”、“党内评断”等相干轨制要求，完善党支部本身建设。

　　3.做好党员成长和免费任务。本年6月，两名踊跃份子—和—已被移交给中共豫备党员。连系我馆的理论任务，增强对于豫备党员的教诲和考查，体贴他们的任务、培训和糊口，踊跃营建无利于安康发展的优秀情况。在党费的征收和经管中，每一个党员均可以定时交纳党费，做到定时足额交纳，不漏不漏。

　　4.进一步完善党务暗地轨制，普及党组织任务通明度。经由过程集会、专栏等模式，周全宣传我馆的轨制、工资调配、各项经费付出、首要集会内容和决策，保障每一名党员的选举、信息、参加和监仓的权力。

　　5.10月，按照—党组织文件精力，当真展开“四强”专项教诲勾当。根据党章精力，抓好党章精力任务。

党支部半年任务总结陈述 篇23

　　20__年，__构造党支部在区委、区当局的准确带领下，保持以_论、"三个代表"重大思惟为引导，保持迷信成长观，以十八大精力为管辖，不时增强和改善党的下层组织建设为重点，扎实推动构造党组织的思惟、组织、作风和轨制建设，充沛阐扬构造党支部的凝聚力、创举力和战役力，不时普及构造党员干军队伍的全体素养。现将上半年任务总结以下：

　　一、增强培训，普及党员思惟素养和营业程度

　　上半年，__党支部一直把不时增强培训作为普及整体党员思惟素养的一项重大任务来抓。一是别离以集中培训、涣散接头、自学等模式，每周至多培训一次，要求每一位党员干部深化培训党的十八大集会精力，重点培训贯彻迷信成长观，指导党员干部把思惟同一到区委、区当局，从而为支部党建任务的展开带给了松软的思惟保障。二是不时完善培训轨制。立异培训法子，做到培训任务有方案、有组织、有效果，充沛阐扬中间组带头楷模作用，动员构造政治实际的培训。三是抓营业培训，组织党员进一步深化培训《工会法》，及各项法令法例，连系任务理论加以阐明、接头，普及党员的营业程度。

　　二、周全推进党建任务，争创进步前辈党支部

　　__构造党支部贯彻《区构造党建任务方针查核施行细则》，当真展开支部勾当，周全推进党建任务。

　　1、当真展开退职党员进社区勾当。为推动退职党员到社区报到分割效劳人民，__构造党支部8名退职党员，局部与所在社区对于接，完成报到率100%。

　　2、周全奉行"党员智能卡"工程。透过区党员智能卡经管体系，完成支部勾当网络化经管和挂号，进一步强化数字化经管平台，完成党支部网路化过程。

　　3、立异微型党课教诲。思虑到__办公室园地限定，行使党讯快报上墙的模式，将党内的消息和讯息实时制作成简报，发布在党讯快报专栏上，让泛博党员干部第一时间理解党内动静。

　　4、落实党员干部结对于帮扶城乡坚苦寒舍庭。3名党员干部结对于3户坚苦寒舍庭，并透过新一年的第一天、除夕，两节时代的走访慰劳，帮手其解决当务之急。

　　三、连系工会任务，周全阐扬党建带工建作用

　　上半年，__构造党支部对于党建任务举行了更深条理的细化，做到"分工巧致、职责落实"，不时连系工会任务的本质，阐扬党建带工建作用。

　　1、展开"两争一推"勾当，助力区委"四小年"建设。为当真贯彻落实区委六届三次整体(扩展)集会精力，充沛阐扬工人阶层主力军作用，进一步激起全区泛博职工在用心投身于拱墅区委、区当局提出的名目建设竞赛年、招商引资提质年、根蒂根基举措措施攻坚年和城中村改革提速年"四小年"建设的热情中，__决意在全区深化展开争创"工人前锋号"、争当"守业前锋"勾当，尽力助推"四小年"建设(简称"两争一推")，为"贫弱、秀美、文明、调和新拱墅"立功立业。3月15日上午，__召开"两争一推"勾当带动会，招呼泛博职工在"四小年"建设中，以争创"工人前锋号"、争当"守业前锋"为载体，透过传送正能量，进一步加强职工的主子翁职责感，激起职工的劳作激情和立异活气，决意在全区展开"比一比投资奉献、赛一赛名目进度、拼一拼效劳绩效"社会主义劳作竞赛。

　　争创"工人前锋号"以创"金牌效劳、高效经管、优质效损、一流团队"为方针，充沛阐扬职工的用心性、创举性，能动性，以企业工会为单元，周全展开劳作竞赛、素养工程、技能立异和成立调和劳作关系等勾当，在"四小年"建设中经济或社会效损显著，达到本行业或本区域进步前辈程度。争当"守业前锋"以"一流职责、一流任务、一流效劳、一流业绩"为方针，用心指导职工弘扬工人阶层特性能刻苦、特性能战役的精力，每一个人都拿出实干的精力和干劲，安身本职，干好本人的事件，在本人岗亭上人人出彩，每一个人活气都充沛涌流，独特享有人生出彩的机遇，为篡夺"四小年"建设的凯旅增彩。

　　勾当时间继续一年。勾当早期，在全区企事业及构造单元一线班组岗亭、构造处(科)室及团体展开推举勾当，别离推出300个以上的争创"工人前锋号"岗亭和300名以上的争当"守业前锋"团体。年末对于做出突出奉献的100个"工人前锋号"和"守业前锋"团体别离举行惩处。

　　2、五一勾当，鼎力发扬劳模精力。

　　一是选树劳模(进步前辈)榜样。颠末层层引荐，20__年我区乐成引荐了荣获天下"五一"劳作奖章的进步前辈团体1名;浙江省"工人前锋号"1个;杭州市劳作尖兵7名，杭州市尖兵人民2个;拱墅区劳作尖兵28名，拱墅区尖兵人民10个。

　　二是举办劳模座谈会。五一时代，我区召开庆贺"五一"国内劳作节劳模惩处暨劳模(进步前辈)座谈会。区委书记许明;区委副书记、区长朱建明;区人大常委会副主任来鸣;区政协副主席李玉美列席集会，区委副书记周志辉掌管集会，许明书记做了重大发言。20__年受惩处的部份杭州市、拱墅区劳作尖兵和尖兵人民以及部份历届劳模代表(进步前辈)代表、部份区直属部门、街道卖力人参与了集会。会上，朱建明区长宣读了惩处决意。随后，劳模(进步前辈)代表举行了座谈，来自公安、教诲、企业等劳模(进步前辈)代表连系本人的任务理论，以及盘绕我区"四小年"建设，若何阐扬劳模作用、新被选的劳模若何向老劳模培训等主题开展座谈。

　　三是深化走访劳模(进步前辈)。__在区委庆"五一"劳模惩处会后，由主席沈建松带队，深化新被选的劳模(进步前辈)、尖兵人民所在单元，为其奉上声誉证书、奖金和鲜花。与以往差别的)，本年__用心相应天下两会"厉行节约勤俭，否决铺张挥霍"的招呼，在简略而朴实的劳模惩处会后，深化劳模(进步前辈)、尖兵人民们任务的厂房和车间，与劳模(进步前辈)、尖兵人民应答面、心知心交流。全区各级工会组织共走访劳模(进步前辈)36人，尖兵人民13个。

　　四是鼎力宣传劳模事迹。__展开劳模(进步前辈)事迹巡回展，该展览用时一个月，制作20__年天下、省、市、区级劳模(进步前辈)及尖兵人民事迹宣传海报22幅，前后在构造、街道(园区)、辖区企业等30余寒舍单元展览，观光人数达3万余人次。

　　五是组织劳模(进步前辈)疗疗养。__组织100名劳模(进步前辈)、进步前辈工会任务者等各种进步前辈参与为其3天的劳模(进步前辈)疗疗养。__为每位劳模进步前辈安置了安康讲座、安康体检、观摩培训勾当和专场片子，遭到劳模(进步前辈)的好评。

　　展开技术学习竞赛勾当，普及职工素养。透过普及职工职业技术素养，强化职工参加拱墅"四小年"建设的后劲。一是__、区商贸旅游局、区劳作和社会保障局主理了拱墅运河美食节暨厨艺技术大赛。整个勾当笼盖了拱墅区13支参赛代表队，43寒舍餐饮企业和64名角逐选手，并终极发生："十大运河良庖"、"十佳运河选手"、"十佳运河乡土菜"、"十大运河立异菜"、"拱墅区餐饮名店"、"参赛选手优越奖"系列奖项。前3名选手授予"拱墅区技能能手"称呼;7名选手授予"拱墅区立异能手"称呼。二是举办"海内海杯"客房效劳技术大赛。透过客房效劳员(中式铺床、主题夜床)、餐厅效劳员(西餐宴会摆台、中餐宴会摆台)和前厅效劳员等三个工种五项资料。来自辖区12寒舍旅店的119名参赛选手参与了角逐。他们大大都为外来务工人丁，均匀春秋在23岁左面右，以女选手居多。最后面15名同道得到了"拱墅区技能能手"称呼，30名同道得到了"拱墅区立异能手"称呼。

党支部半年任务总结陈述 篇24

　　20xx年上半年，我村委会在镇党委、镇当局的准确带领下，当真求实地展开党建任务。在党建任务中，以党的xx大精力为引导，周全落实迷信成长观，以党的人民路线教诲实践勾当统辖全局，协调各方，紧紧掌握成长第一要务，强化农业规模谋划，捉住机会，放慢成长，周全增强下层组织建设，以增强党的建设作保障，促成经济社会协调成长，奋力构建调和福关，取患有较为显著的效果。现将一年来的党建任务总结以下：

　　一、党组织根基环境

　　福关村委会下设党支部1个，共有党员50名，豫备党员1人，考查培育对于象3人，入党踊跃份子4名。全村党员干部在环村路途建设、兴修水利、平易近房改革、平易近政接济等各项任务中起了带头作用，各项任务都超卓的实现。

　　二、任务展开环境

　　(一)增强党的下层组织建设，夯实党的执政根蒂根基

　　党的带领是建设社会主义各项事业的底子包管，党的下层组织是党分割人民、执行政策的桥梁和纽带，各级党组织凝聚力、战役力的强弱，是各项事业可否取得乐成的核心。两年以来，我村一直把普及党的执政威力贯串党建任务一直，以坚持共产党员进步前辈性教诲勾当为契机，不时加强党组织的创举力、凝聚力和战役力。

　　1、增强实际培训，普及履本能机能力和程度。村党支部保持把实际培训作为增强思惟政治建设的突破口，充沛行使了党建任务、求是等书刊，保持用迷信的实际武装党员干部脑筋，增强对于党员干部的学习以及实际培训，无效的解决了带领班子团体思惟看法、作风建设、改造成长、效劳人民等方面具有的问题，普及了党员干部的执政威力和程度。

　　2、健全经管机制，普及党员步队全体素养的凹凸是党的事业可否取得乐成的基本。在成长党员进程中严把入口关，同时疏浚进口，坚持党员步队的进步前辈性和纯粹性。履行成长党员公示制、票决制。对于退职党员和固定党员履行分类经管，外出党员要向组织请示任务，切实改动了党员找不到党组织，党组织找不到党员的征象。

　　3、抓好坚持共产党员进步前辈性教诲勾当，推动社会主义新屯子建设村委会的党建任务与近程教诲任务等相连系，重点解决农夫人民增收致富。经由过程抓好思惟发起，搞好宣传带动，抓勤学习学习等展开。找准本身具有的问题，对于问题举行了当真的研讨阐明，拟定了切实可行的整改计划，有了明确的方针及解决问题的法子，对于一时不克不及解决的问题，做好布局，逐渐争取前提解决。

　　(二)抓班子、带步队，普及执政程度。建设顽强的带领班子和高素养的干军队伍，是普及执政程度的重大包管

　　1、抓班子建设，普及战役力。一是按照团体的任务威力和业余拿手，举行正当分工。既充沛阐扬了班子成员的伶俐才智，又使干部在各项任务畛域获得全方位锤炼，促成干部的发展、成熟。二是为充沛阐扬党总支的战役碉堡作用，增强村委会的带领班子建设。三是当真落实村两委成员常识化、年青化轨制。成长党员环境，豫备党员定期转正2名，豫备期3名，培育入党踊跃份子4名。

　　2、抓步队建设，提升党员干军队伍素养。一是保持准确的用人导向，奋力营建暗地、公正、争夺、择优的用人情况，健全了干部能上能下机制，使良好的党员干部脱颖而出。二是经由过程组织引荐、人民保举、团体自荐的体式格局成立了一支附和党的路线目标政策。

　　3、抓轨制建设，以轨制管事管人，对于各村履行方针查核，落实方针工作，平时增强督促，年终严厉查抄，赏罚兑现。

　　(三)狠抓党风廉政建设。一直保持标本兼治，治表面先治本质的准则

　　1、我村委会踊跃组织泛博党员干部当真培训贯彻党的各项目标政策，以及省、市、县无关集会、文件精力。同时，充沛行使近程教诲党风廉政建设电教片，用典型案例对于党员干部举行廉政教诲。举办各种党员干部学习班至多5期，学习党员干部累计达100多人次，经由过程多模式宣传、教诲，加强了我村党员干部遵纪违法的自发性。

　　2、从带领班子平易近主糊口会动手，严厉根据中国共产党党员带领干部耿介从政若干原则对于照查抄，切实普及平易近主糊口会品质。

　　3、进一步成立健全了党风廉政建设轨制和任务轨制，进一步规范和完善了《村务暗地轨制》、《政务暗地轨制》、《财政审批轨制》、《任务纪律轨制》等，经由过程各项轨制的成立和完善，从泉源上停止了守法违纪案件的产生。

　　三、具有坚苦和问题：全村党建任务尽管患有必然成就但也具有很多问题：

　　1、对于新实际和政策培训不敷;

　　2、各类轨制有待进一步完善;

　　3、完善党建任务方面的缺乏;

　　4、加强党建任务的立异法子。

　　总之，一年来，村党支部经由过程阐扬下层党组织的战役碉堡作用，支持村委会放慢了成长村内经济、普及人民素养、推动各方面事业的进步步调。预测来岁的任务，咱们将持续抓好党员步队的教诲经管，一直保持党要管党和从严治党目标，奋力制造政治动摇、作风过硬、营业精湛、连合调和、群众得意的党员步队，要持续保持抓好长效机制建设、无效地包管泛博党员恒久受教诲、永远葆进步前辈，使党员一直布满活气，充沛阐扬下层组织关键和战役碉堡作用，为促成我村新屯子建设而持续奋力搏斗。

党支部半年任务总结陈述 篇25

　　20xx年上半年，在分行党委果准确带领下，在处所党委当局的鼎力支持下，我中间支行根据总分行任务集会摆设和要求，盘绕本身年头提出的任务思绪和“出力五大提升”详细方针以及“6543”首要工作，踊跃索求重立异，被动作为抓落实，当真实行下层群众银行职责，各项任务都取患有新的进展和明明效果。现将上半年首要任务环境陈述以下：

　　一、出力增强内控建设，继续夯实宁静经管根蒂根基

　　进一步强化外部经管，不时普及各项轨制的执行力度，健全完善相干轨制和措施，进一步增强内控机制建设。

　　(一)狠抓任务经营推进。实时研讨拟定行党委重点推动的“6543”工程，确定60项重点任务、5个重要勾当、40项调研课题、30项立异名目，并将工作、时间、义务明确到岗、到人。组织召开20xx年中间支行任务集会暨三届五次职代会，对于20xx年首要任务举行摆设和安置。踊跃合营南京分行做好协同办公体系开辟及试点运转任务，精密推动督查督办揭示体系开辟任务，经由过程审问会办、月度查抄、季度点评等模式，督促和引导部门按序时进度实现任务工作。

　　(二)狠抓外部审计监仓。增强外部危害监测阐明，组织“岗亭危害排查月”勾当，展开地市级中间支行岗亭危害防备指南修订任务，扎实推动岗亭危害监仓信息体系的应用学习、体系初始化和信息录入任务。出台中间支行带领干部外部审计约见谈话施行措施，拟定遨游飞翔查抄年度施行计划，设计成立审计相同商量挂号簿，踊跃贯彻落实南京分行内审“五项轨制”。草拟实现《内审征询效劳暂行措施》，进一步加强内审效劳功劳能。构建外汇经管专项审计危害评价模子和业绩指标评估系统，提升内审业余化程度。扎实组织展开XX县支行根基建设经管专项审计、XX县支行根基建设经管专项审计和带领干部履职审计以及中间支行用度付出经管专项审计，加大审计力度和频度。增强现场监仓和查核经管，不时普及管帐核算过后监仓品质，出力防备资金危害。

　　(三)狠抓根蒂根基规范经管。持续推动管帐根蒂根基任务规范化建设，南京分行管帐规范化验收小组对于中间支行首次申报创立管帐根蒂根基任务二级单元举行了查抄验收。研讨拟定中间支行财政暗地轨制，细化财政暗地目次，规范财政暗地模式和法式。建立估算经管带领小组，拟定出台中间支行推销操作规程和财政经管措施弥补规则，当真做好中间支行集中推销名目方案体例任务，增强大宗物品集中推销、流动资产经管，组织展开县(区)支行财政经管任务专项查抄，审慎做好到期管帐档案销毁清算、审查和报批任务。拟定业务大厅窗口人丁查核经管措施，缩短窗口效劳任务时间。做好重大信息体系信息宁静等级爱护测评和定级任务，按期展开计较机宁静查抄，切实做好科技宁静和保障任务。拟定中间支行集会轨制，严厉集会和会风经管。强化应急经管任务，健全和完善应急预案系统，展开预案简本制订、流程图制作，组织“应急经管宣传周”勾当。深化推动政务暗地和依法行政任务，当真做好抵牾纠纷调解和化解任务，进一步落实窃密带领义务制，增强窃密经管和查抄，坚决根绝重要宁静事故。组织展开“节能宣传周”勾当，施行节能技改名目，扎实推动节能减排任务。

　　二、出力抓好步队建设，奋力加强实行职责威力

　　以带领班子建设为重点，增强党的建设和步队建设，周全普及实行下层群众银行各项职责的威力。

　　(一)增强带领班子建设。当真落实平易近主糊口会轨制，严厉执行集体带领和团体分工卖力相连系轨制，不时加强党委班子的凝聚力和战役力。保持和完善党委(党组)中间组实际培训轨制，展开与贸易银行党委中间组联结培训勾当，踊跃推动培训型党组织建设和培训型班子建设。注意弘扬实际分割理论学风，班子成员展开以“进屯子，帮排难解纷;进企业，帮优化情况;进社区，帮改善平易近生”为首要内容的“三进三帮”勾当，经由过程走访调研、驻点访谈、政策宣讲、走访慰劳等模式，紧密亲密与人民的分割，当真撰写查询拜访陈述，扶助下层解决理论问题。上半年，我中间支行班子成员调研陈述被南京分行内联网站“中支调研”专栏采用3篇，此中关于贸易银行代办署理刊行库的调研陈述被南京分行行带领指挥，并上报总行。

　　(二)增强党风廉政建设。拟定印发党风廉政建设和反凋射任务工作分化表、反腐倡廉教诲任务要点，做好义务分化和量化考评任务，进一步落实党风廉政建设义务制。拟定廉政危害防控机制建设任务施行计划，分层组织签定党风廉政建设义务书、案件防备义务书和团体举动答应书，增强部门党风廉政建设任务台账建设，进一步推动党风廉政建设。我中间支行廉政危害防控机制建设任务施行计划以及签定案件防备义务书和团体举动答应书的做法均被南京分行采用，并在南京分行辖区举行推广。当真抓好南京分行巡视反应定见整改任务，增强对于带领干部出格是首要带领干部的监仓和经管，强化对于“权、钱、人”等重大环节的监仓，按期暗地单元公务招待、公务用车等环境，进一步规范带领干部耿介自律举动。踊跃展开“三谈两述”勾当，将带领班子成员廉政环境在中间支行内联网长进行公示，承受党组织和人民监仓。组织党员寓目廉政教诲影片，推动施行“阳光纪检”，展开廉政文明建设树模单元创立勾当，进一步推动廉政文明建设。

　　(三)增强下层党的建设。持续扎实推动创先争优勾当，展开创先争优人民评断任务，全辖14个党支部共306名党员承受了人民的评断，人民参评率和党组织、党员受评率均达100%。周全摆设展开“下层组织建设年”勾当，组织实现全辖14个党支部份类定级任务。组织全辖党员收看天下良好共产党员电视系列片《群众的好后代》，并普遍展开培训交流勾当，加强党员党性锤炼。举办下层党组书记增强社会经管学习班，出力提升下层党组书记社会经管威力。严厉根据法式做好党的xx大代表引荐提名任务，充沛行使集会、简报和专栏等多种载体实时暗地党务信息，组织施行党内事务听证轨制，深化推动党务暗地。我中间支行党务暗地任务做法在总行党务暗地调研座谈会上作了专题交流请示。

　　(四)增强干军队伍建设。拟定20xx-20xx年度文化单元创立布局，举办文化单元创立启动典礼。组织展开“构造作风建设月”勾当，索求成立构造干部任务日记轨制，拟定完善干部经管措施、业绩查核措施、业余技能经管措施、职工考勤措施、合同制用工查核经管措施等，成立健全构造作风建设长效机制。拟定年度员工学习方案和施行计划，组织干部职工参与第二阶段近程学习课程培训。实现降职业余技能职务岗亭工资等级、调治根蒂根基绩效工资等级及品位、薪级工资晋档等任务，合营南京分行体例养老保险统筹营业尺度化任务手册，展开离退休干部、坚苦党员、遗属等除夕慰劳勾当，按期召开离退休干部季度通报会。实现行史教诲室改革工程，体例中间支行声誉册，展开“咱们的节日”主题勾当、分层交心勾当、“立异20xx金点子征集泛论”勾当，组织清明时节忆忠魂主题怀念勾当、“三八”烈女职工看华西建设成绩勾当、“用信仰点亮生命”良好作品赏析勾当、“重温经典著述动摇抱负信念”主题念书培训勾当、 “我的芳华规语”征集勾当、“粽喷鼻词韵”端五经典诗词赏析勾当、“学雷锋”主题实践勾当等，指导泛博干部职工凝心聚力、高效履职。

党支部半年任务总结陈述 篇26

　　20_年来，我村在镇党委果准确带领下，切实增强党建任务，开展下层党员干部“四风”问题查抄整改，落实屯子党员三务积分分类经管，当真展开“两学一做”培训教诲，继续党员干军队伍的耿介性，现就20_年上半年党建任务的展开状态作以下请示：

　　一、根基状态

　　肖排村共有党员141名，纳新对于象2名，转正1名，入党踊跃份子2名。

　　二、任务展开

　　(一)增强班子建设，阐扬党委果带领关键作用、抓勤学习，抓好党员干部作风建设。对于支村两委党员的岗亭、职责举行了公示，自发了解监仓。进一步完善支村两委议事规定，保持平易近主集中制，促成带领班子的连合协作。上半年共召开村委集会6次，对于影响全村的重要问题、工程投标、合同承包等事项举行了接头研讨。

　　(二)强化职责落实，增强党建轨制建设、强化党建任务的带领。落实党建任务方针职责，明确了任务方针，增强轨制建设。在深化调研的根蒂根基上，对于不适合宜的轨制举行了批改，局部做到轨制上墙。抓党建任务信息上报。当真奉行党务暗地。本年我村党务暗地以村党委党务暗地为主，完善了党务暗地轨制。

　　(三)增强组织建设，充沛阐扬党组织的战役碉堡作用。

　　1.以普及党员干军队伍素养为着眼点，抓好党员教诲经管和成长任务、用心展开党员近程教，透过近程教诲勾当的展开，党员干部鼓足了成长决心信念，加强成长能源。

　　2.展开了下层组织查询拜访走访勾当，走访了700多人，提出了许多贵重的定见。

　　3.对于全村的141名党员举行了三务分类积分担理，定时对于20_年第一二季度、20_年三季度至20_年二季度分数举行统计并上墙公示，揭示党员有哪些未做到位之处，树立党员尖兵带头作用的思惟，组织党员举行情况卫生大查抄勾当。

　　4.五是增强培训，当真展开“两学一做”培训教诲，给每一个党员发放党章、党规口袋书，按期召开组织糊口会，讲党课，让党员对于照党章、党规列出团体问题清单，每一个人做讲话，提出整改办法。

　　5.六是当真做好党员成长任务。在党员成长上，严厉根据“保持尺度，保质保量”的准则。切实增强对于固定党员经管。对于全村外出党员半年以长进行了查询拜访摸底，成立了名册，固定党员获得无效经管。增强党费收缴和运用经管。实现了党员党组织信息库建设，共录入141名党员根基信息，党员信息经管任务获得进一步规范。要求每名党员干部都要以“一壁旗，一团火，一盘棋”为尺度，进一步转变了党员带领干部的作风。持续抓好无职务党员设岗定责任务。

　　三、具有的坚苦和问题

　　上半年党建任务尽管取患有必需的成就，但也具有很多问题：一是对于新的实际和政策的培训不敷;二是各类轨制有待进一步完善;三是党员干部任务后劲和本身素养另有待加强;四是因为受经济前提的制约，党员中的致富带头人所占比例未几。

　　在下半年的任务中，咱们将当真寻觅差异和缺乏，抓好党建各项任务工作。一是找准差异，强化职责，细心经营抓落实;二是加大党员的培训教诲;三是抓好党建树模点建设;四是用心索求，斗胆实践，安身立异抓特点。

党支部半年任务总结陈述 篇27

　　X年是不服凡的一年，咱们的党同天下群众一块儿，打败了有数的艰巨险阻，取患有辉煌的成绩。咱们第五党支部在货运部党委果准确带领下，踊跃索求新时期企业党建任务，领导整体党员，同心合力，将第五党支部的党建更好的建设起来。现就咱们的任务提要总结以下：

　　一、第五党支部实现的任务

　　第五党支部由机场业务部和市内业务部组成，共有正式党员22人，豫备党员3人。因波及倒班党员人数较多，人丁较难集中在一块儿，故在党建任务上仍有许多的缺乏和不完善，上半年任务内容详细体此刻：

　　1、成立与完善第五党支部任务细则，规范支部成员举动，增强轨制化建设。

　　2、器重和增强入党踊跃份子的培育考查。

　　实时确定培育分割人，用党员的政治激情、进步前辈尖兵作用和党性看法指导鞭笞培育考查对于象。并安置踊跃份子参加党内任务。入党踊跃份子经由过程党课培训对于党有准确的熟悉，能把握党的根基常识，规矩入党念头。强化培育教诲，不时普及入党请求人、党员同道的思惟政治憬悟。

　　3、严厉新党员成长尺度，把好党员入口关。

　　成长新党员时严厉审核前提，包管新党员品质。上半年共有三名入党踊跃份子转为豫备党员，一位同道转为正式党员。

　　4、党员的作风建设是党建任务的核心环节，作风的黑白直接关系到党组织的样子和荣誉。我支部接纳了查核与教诲偏重的法子，改动了以往只器重党员的成长和培育任务，而轻忽了对于党员同道入党之后的教诲和经管的局限。是以，咱们对于党员同道的思惟政治、培训学术、任务糊口、人民关系等思惟、举动做出了规范，促使我支部党员同道进一步明确本身职责，严厉自律，真正到达一位及格共产党员的要求。

　　5、充沛阐扬党员的前锋尖兵作用。

　　要求支部整体党员在部门的培训、任务、糊口中都必需要起到带头作用。

　　二、任务中的难点问题及解决措施

　　今朝颠末奋力，我支部各项任务已经走上正规，但仍是具有如下问题和缺乏有待于进一步改良。

　　1、政治实际培训不敷扎实，分割不敷深化。个体党员具有实际根蒂根基常识单薄，党性看法淡化的问题，对于实际常识的熟悉还停留于表象征象，没有去体系、深化地去培训。

　　2、党员的成长速率不克不及很好地体现员工踊跃要求前进的激情，从而不克不及很好地爱护一部份要求入党同道的踊跃性。

　　3、展开批判与自我批判不敷。不少同道入党前思惟踊跃，任务、培训踊跃被动，但入党之后则浮现为组织纪律分散，自我要求抓紧、自律意识下落，前锋尖兵作用阐扬得欠好。

　　4、效劳意识有所淡化，宗旨看法有待增强。个体党员同道过多以自我为中间，少了与身旁共事的被动相同交流，更不足效劳公共，鞠躬尽瘁的准则，团体好处高于人民好处，没有树立准确的好处中间观。

　　三、党支部属半年任务预测

　　1、支部勾当要展开的丰厚多彩，模式多样，勾当面普遍，让党员同道真正感触感染到有意思的组织糊口。

　　2、在包管倒班党员失常任务、栖息的条件下，紧抓党内常识的培训，使整体党员的实际程度和营业素养有很大普及。

　　3、持续抓好党员步队的教诲经管，一直保持党要管党和从严治党目标，奋力制造政治动摇、作风过硬、营业精湛、连合调和、群众得意的党员步队。

　　4、持续抓好长效机制建设，无效地包管泛博党员恒久受教诲、永葆进步前辈性，使各党员一直布满活气，充沛阐扬下层组织关键和战役碉堡作用。

党支部半年任务总结陈述 篇28

　　年上半年，公司党支部在公司党委果准确带领下，在公司行政的尽力合营下，保持以邓小平实际和“三个代表”重大思惟为引导，紧贴公司谋划理论，盘绕经济效损展开党务，较好地阐扬了党支部的战役碉堡作用和党员的前锋尖兵作用，在党的建设、谋划经管、职工步队不变等方面都取患有必然的成就，较好的实现了公司党委安置的各项党务工作。现将上半年的向党委请示：

　　一、党支部根基环境

　　党支部现有党员人，此中：男党员人、女党员人;正式党员人、豫备党员人。下设个党小组。因为公司的经管与谋划性子，公司上司的谋划单元较多，单元涣散，党员大部份都是经管人丁和下层单元卖力人、一线党员较少，党员中大专以上学历人，有技能职称的人。

　　今朝，公司有人向党支部上交了入党请求书，此中有两人写了第二次入党请求书，这些人大部份都是一耳目员，为从此成长一线党员、为党保送鲜活血液提供了保障。

　　二、盘绕公司谋划踊跃展开思惟政治。

　　公司党支部保持以工钱本，阐扬党员和干部在谋划经管、消防宁静、效劳品质、文化建设和市场开拓中的尖兵带头作用，展开常常性的思惟政治，激起了职工的踊跃性和创举性，博得了职工人民的信托和附和，紧密亲密了党群、干群关系，坚持了职工步队的全体不变，促成了谋划的展开。

　　年上半年谋划指标预计实现：

　　贩卖收入万元，实现年方案的%。

　　此中本部实现万元，实现年方案的%。

　　完成利润万元，实现年方案的%。

　　此中本部实现万元，实现年方案的%。

　　公司较好的实现了谋划方案，同时得到了市当局《待业再待业进步前辈单元》的声誉称呼。

　　三、增强党支部班子建设。

　　年头，公司党委对于公司党支部成员举行调治当前，公司党支部一直把带领班子建设作为党建的关键来抓，较好地阐扬了党支部的战役碉堡作用。起首明确了支部成员分工，确定了党小组的配置，明确了党小组长，完善党的组织建设。其次，调治了中层干部，明确了岗亭和义务，完善了公司的谋划经管组织机构。经由过程一系列的办法，干部作风有了明明转变，班子成员彼此信托，彼此支持，加强了班子的凝聚力和职工的离心力。

　　除夕事后，当即召开公司仲春份党政工带领班子联席会培训公司职代会文件精力。公司党支部当真落实公司党委下发的《年党务方针查核尺度》、《年党委要点》、《年数检监察要点》等文件。拟定了当真贯彻落实公司党委三个文件的施行定见。定见要求每一个党员以迷信成长观为引导，盘绕公司的中间谋划工作，做好党建。党小组长要当真卖力的组织勤学习，营建“心齐、气顺、风正、劲足”的优秀空气，为公司的疾速安康成长提供无力的保障。盘绕出产谋划展开思惟政治，维护不变的谋划场合排场，教诲党员干部紧记“两个务必”，踊跃倡议“连合贡献、开拓立异”的理念，切实做好本职。

　　四、做好进步前辈性教诲的筹备。

　　根据公司党委果安置和摆设，提早做好“坚持共产党员进步前辈性教诲”勾当的筹备，加强党组织的凝聚力和战役力。一是组织党员当真培训xx大文件精力，培训《两个条例》，经由过程培训加强泛博党员的宗旨意识、纪律看法和义务意识。二是中保持重要问题根据“集体带领、平易近主决议、个体酝酿、集会决意”的十六字目标要求，公司重大事项经由过程党政工联席集会集体接头，上半年共召开党政工团联席集会共次，首要研讨确定中层和下层干部、年度进步前辈团体和良好党员、参加公司行政的决议、安置“劳作竞赛”勾当、确定年的福利、奖励等事项。三是严把新党员成长关，根据中国共产党成长党员的法式，对于写入党请求书同道的环境举行了摸底列队，确定了入党踊跃份子和重点培育对于象，确定了培育人。支部将行使庆贺建党周年的时辰，党支部将组织党员进行怀念勾当，对于良好党员举行惩处，新老党员举行入党宣誓。四是保持“三会一课”轨制，根据公司的安置召开支部会、支部大会和党小组会，每季度至多一次党课，收看党课教材。同时按季度召开平易近主糊口会，展开批判与自我批判。五是保持按机器公司党委果要求，做好每季度的党务方针经管的自查，做好展开党务勾当的原始记实。六是成立和完善了《党支部职责》、《党支部成员和党小组长职责》、《三会一课轨制》、《平易近主糊口会轨制》。

　　五、增强干部廉政建设。

　　按照公司党委《年年数检监察要点》的文件精力，党支部研讨阐明公司党风廉政建设环境，对于培训贯彻落实《年数检监察要点》提出的各名目标，举行了当真安置。经由过程党风廉政建设教诲的展开，

　　公司党支部对于整体干部和共产党员提出五个方面的要求：

　　连合是班子战役力的基石。要求带领班子坚决贯彻执行平易近主集中制准则，成员之间要同心协力，彼此信托，互相支持，自发维护班子的连合和全体效能的阐扬。

　　要鞠躬尽瘁地把团体的伶俐才智用在公司谋划方针的完成上，用在市场开拓上，用在效劳品质的普及上，用在维护公司不变上，同心合力，独特创举公司愈加辉煌的业绩。在重要事项决议上，严厉执行公司的无关规则保持重要问题集体研讨，使决议愈加迷信化、平易近主化。

　　坚决贯彻执行公司党委《年数检监察要点》，严厉要求本人，规范每一个党员的举动。出格是在资金运作、物质推销、废旧物质办事等敏感问题上，保持公平、通明的准则，增强对于进程的经管和监仓，使职工大白、干部明净，确保党风廉政建设满有把握。

　　从公司成长、职工好处的大局动身，切实抓好本单元、本部门的不变。根据公司职工思惟按期阐明轨制请示的要求，实时理解和把握职工的思惟动静，被动做好分解劝导，确保职工步队不变。

　　六、阐扬工会、共青团组织的桥梁、纽带作用。

　　根据公司工会的年度的总体要求，保持了厂务暗地和职工平易近主监仓轨制。踊跃组织职工参与机器公司工会展开的各项勾当。同时，自力自立的展开丰厚多彩的体裁勾当，活泼职工的文明糊口。前后组织展开了“新年静止会”，除夕惩处会和文艺表演、“三八”座谈会、“五四”青年节组织团员青年去旅游等勾当。

　　团支部连系团员青年的特色，拟定了“青年意愿者勾当计划”。落实改良和完善青年的“立异创效”机制，提出了整年展开青年意愿者勾当的日程表。大旅店团支部推出了“亲情化效劳”，为来宾提供“得意欣喜”的金钥匙效劳，并领导团员青年大搞技能交锋，展开争创“优质效劳光辉”勾当，普及了旅店的效劳程度和上客率，遭到社会各界的好评。

　　团支部前后在团员青年中展开了职业品德教诲、公平易近品德教诲等，使团员青年素养有所普及，敬业精力不时加强。与此同时，持续增强企业文明的建设，将各个理念与精力深化贯彻到每位员工的心中，并踊跃展开责任献血勾当，屡次捐钱、捐物、捐书，声援贫穷地域群众。

　　上半年，向公司《简讯》投稿篇。较好的宣传了公司谋划环境和涌现进去的大好人功德。此中在公司的支持下出书《简讯》专刊一期

　　一年来的党务，公司可能完成谋划的恒久不变，职工步队的暮气兴旺，首要是得损于公司带领和本能机能部室鼎力支持和扶助，得损于公司干部职工的踊跃奋力和拼搏贡献，得损于班子成员间的彼此连合协作，得损于党风廉政建设义务制的进一步落实，得损于企业文明的潜移默化和熏陶。

　　七、中具有的缺乏和提议

　　半年来，虽然咱们支部做了少量的，取患有必然的成就，但仍具有着不少缺乏，首要浮现一是部份干部的立异思维和开拓精力有待进一步加强。二是职工步队素养和团队精力的培养力度需求不时增强。三是因为职工步队的全体素养形成所限，营业技能威力还需求下大力气予以普及。这些都有待于咱们在从此的中胁从行政带领不时的降服和改良。

　　因为市场经济的成长和企业改制的举行，逐渐呈现了一些停薪留职人丁、团体自谋职业的人丁，对于这部份人中党员的经管，呈现了一些难度，提议由机器公司组成专门的支部，经管这些党员。因为他们的人事关系还需求人事部门经管，提议把他们与人事劳资部门分割起来，有助于增强他们的经管。

　　八、下半年的筹算

　　按照机器公司党委果安置，连系XX届X中全会精力的贯彻落实，以及下半年将要展开的“坚持共产党员的进步前辈性教诲”勾当，咱们将重点抓好如下多少项：

　　持续抓好党组织的建设。公司党支部将根据“政治素养好、谋划业绩好、连合协作好、作风样子好”的总体要求，增强班子的执行威力、决议威力、协调威力、经管威力的建设，奋力把干军队伍建设成为政治动摇、营业粗通、敢于开拓、作风低劣的高素养团队。

　　踊跃推动企业文明建设。公司党组织要不时拓宽精力文化建设和思惟政治的领地，无效阐扬员工的作用，发扬主旋律、相同思惟、交流;奋力完成经管人道化，促成公司思惟品德建设、职业品德建设和职业纪律建设的兴旺展开;

　　抓好支部成员和党员的培训。党支部要深化地抓勤学习型党支部、培训型党小组、常识型员工的牢固普及。同时支持行政完恶人才机制建设，使有常识、有威力的员工获得展现的机遇和岗亭，促成全员学常识、学技术、钻营业的踊跃性，逐渐改善学与不学一个样，干涉不干一个样，干好干坏一个样，只讲公正、不讲效力的滞后看法和做法，为公司可继续成长培育主干。

　　展开进步前辈性教诲的勾当。党支部要盘绕党的执政威力建设，切实增强和展开党员进步前辈性教诲勾当，以阐扬党支部的战役碉堡作用和党员的前锋尖兵作用为目的，促成党员义务区愈加扎实无效。

　　深化展开平易近主经管和厂务暗地。发起职工人民踊跃展开正当化提议勾当，为公司的下一步的成长献计献策。公司党政带领要体贴职工糊口，保障职工权柄，奋力把职工的底子好处维护好、成长好。同时，出力阐扬团员青年在谋划中的新力量作用，踊跃展开“学常识、长才能，争做岗亭技能能手”勾当，为青年职工立功立业搭建平台。

　　切实做好工会与共青团的。党支部要做好对于工会和共青团等群团组织的顾问和效劳。

党支部半年任务总结陈述 篇29

　　X单元党支部现有党员11名，此中含豫备党员4名，占职工的52%。20xx年上半年以来，在党总支部的准确带领和体贴下，以及在州直工委果引导下，我支部严厉根据年头拟定的党建任务总体方案，以邓小平实际、“三个代表”重大思惟为引导，当真贯彻落实迷信成长观和党的xx大精力，牢牢盘绕建设宁静播出无事故单元站的方针，以深化展开创先争优勾当为建设重点，踊跃创立“五好”党支部，周全推动支部的思惟、组织、作风和轨制建设，整体党员共建“培训型、立异型”单元，与时俱进、求真求实、开拓立异、克意朝上进步，党支部的关键和保垒作用获得了充沛的阐扬，党员的前锋尖兵作用获得了较好的体现，并定时按质地实现下级党组织交办的其余各项任务，为我州的经济社会完成疾速不变成长提供了无力的包管。现将支部半年来的任务总结以下：

　　一、增强组织机构建设，充沛阐扬战役碉堡作用。

　　20xx上半年，支部连系重点方针答应任务和党建方针经管轨制，要责备体党员周全贯彻党的思惟、组织、作风建设的要求，强化自我教诲，加强自律意识，在任务中以身作则，不时增强培训。一是抓好中间组培训，支部屡次召开培训心得交流会、平易近主糊口会展开交心勾当，互换定见，划分义务，严峻当真、踊跃被动对于党员思惟和任务方面具有的问题举行查摆解析，奋力加强解决抵牾的威力。二是捉住核心、突出重点，把对于泛博党员的教诲任务放在了议事日程。20xx年4月20日，支部组织党员干部培训杨善洲同道的进步前辈事迹，教诲指导泛博党员干部培训杨善洲同道的勤政廉政、紧记宗旨，培训二心系人民、效劳成长，勤政廉政、立异实干，时时到处体现共产党员的进步前辈性，进一步转变作风，切实搞好我单元的任务，促成经济社会的疾速稳步成长。20xx年3月XX日，组织整体党员对于两会精力举行了培训。要责备体党员要以两会的凯旅召开为强盛能源，巩固树立鞠躬尽瘁为群众效劳的思惟，降服任务糊口中的模式主义和权要主义，同时，奋力普及对于两会上提出的各项工作的熟悉，擅长察看新情势、阐明新环境、研讨新问题，使思惟和步履更合适主观理论，更合适我单元任务成长的要求。三是做好党员成长任务。年头按，照《中国共产党成长党员细则》，按照我单元的理论环境，确定入党踊跃份子和重点成长对于象，20xx年，有11人向党组织递交了入党请求书，按照自己的浮现和党章的规则，颠末接头，此中四位已于本年3月转为了豫备党员，支部党员步队不时得以成长壮大。

　　二、争创文化单元，强化职业品德建设。

　　我支部当真总结我单元文化单元的创立功效，切实把诚信教诲作为法制教诲、职业品德教诲和思惟纪律作风教诲的重大内容，鼎力倡议“爱国违法、明礼诚信、连合友善、节约自强、敬业贡献”的公平易近品德规范，发扬社会主义的职业品德、社会私德、寒舍庭美德，踊跃展开文化单元从团体做起教诲勾当。经由过程奋力，干部职工思惟品德素养不时普及，营建了班子有怄气、步队有正气的空气，切实加强了干军队伍效劳群众、效劳社会的自发性。

　　三、健全并完善规章轨制，确保人事人才任务规范运转。

　　为规范行政举动，切实增强外部经管，做到以轨制管人、有章可循、按章处理，创立文化单元勾当中，咱们在展开“创先争优”勾当和培训型党组织勾当中取得的乐成教训和成立长效机制，以及普遍征求定见的根蒂根基上，拟定了各项规章轨制。经由过程成立健全各项规章轨制，进一步完善技能和办公室职工的职责，切实增强我单元的外部经管，构成了优秀的任务秩序，促成任务规范有序、安康调和的展开。

　　四、落实党风廉政义务制，扎实推动反腐倡廉任务。

　　为进一步加大从泉源上预防和治理凋射力度，增强党风廉政建设和反凋射任务，促成我单元宁静播收工作的成长，半年来，连系各项勾当的展开，我支部牢牢盘绕党风廉政建设和反凋射任务总体要求，以深化培训宣传贯彻《中国共产党党内监仓条例(试行)》和《中国共产党纪律处罚条例》为重点，要责备体党员严厉遵循国务院和中纪委果无关规则，保持耿介自律，保持清正耿介。同时，当真贯彻落实中央廉政任务集会、云南省当局廉政任务集会、中央《关于履行党风廉政建设义务制的规则》，推进我单元党风廉政建设和反凋射妥协的深化展开，无力地促成我单元安播任务的展开，在处所经济成长和国度不变中起到应有的作用。

　　五、具有的缺乏和下半年任务要点

　　经由过程上半年的奋力，我党支部各项任务取患有必然的成就，但离组织和人民的要求另有很大的差异，党员培训的广度和深度不敷，任务中应酬紧迫问题、解决技能问题的威力尚有短缺，实际分割理论等方面有差异，在展开党建勾当中顺应性和无效性有待进一步索求，这些缺乏和问题还需在下半年的任务中进一步加以完善。

党支部半年任务总结陈述 篇30

　　环能学院本科生第一党支部党支部在校党委和学院党总支的带领和引导下，保持周全贯彻党的xx大精力，以邓小平实际和“三个代表”重大思惟为引导，充沛阐扬学生党组织的战役碉堡作用，高举邓小平实际巨大旌旗，深化培训贯彻“三个代表”的重大思惟，并按“三个代表”的要求，分割理论，切实增强支部建设。一年来，在普及党员全体素养、加强凝聚力、充沛阐扬支部的战役碉堡作用等方方面面均取患有较大的成就。此刻向校党委请示一下咱们一年来的首要任务和成就。

　　一、思惟建设

　　1、实际培训

　　我支部根据校党委果无关实际培训摆设，当真组织党员展开党的实际培训，并保持每2周组织整体党员参与支部大会，组织宣传和贯彻党的路线、目标和政策，当真培训马列主义、毛泽东思惟、邓小平实际、“三个代表”重大思惟，用迷信常识武装脑筋，否决封建科学、邪教，奋力普及思惟素养和实际程度，动摇政治态度和共产主义信念，定时展开批判与自我批判平易近主糊口会。

　　我支部组织培训党的目标政策和文件首要有：1、以xx大陈述原文和《xx大陈述培训教导百问》为根基培训质料，经由过程研读相干资料、凝听专寒舍讲座、寓目教导录相、组织专题接头等体式格局，周全培训、粗浅体会xx大精力，把思惟熟悉高度同一到xx大精力下去，把xx大精力切实贯彻到本职任务中去。连系咱们支部的任务和培训工作，在院党总支副书记何晓东举行的《束缚思惟大接头》讲座后，学生党员都举行了集体接头，而且每人都讲话，写了培训心得领会。

　　展开讲堂文化、考试的场地文化、宿舍文化、网络文化、举止文化的五项文化的专项培训勾当，踊跃阐扬学生党员的前锋尖兵带头作用。

　　2、学生党员的教诲经管任务

　　学生党员是黉舍展开思惟政治任务的主干力把，是分割泛博学生的桥梁。学生党员步队建设的状态直接影响黉舍的德智教诲和党建任务的成效。在近一年的时间里，有多论理学生党员被黉舍评为良好学生干部等。

　　支部份别安置他们做好入党踊跃份子的分割人任务。学生党员被动承当了入党踊跃份子的培育任务，对于党课培训小组举行引导，卖力组织党课培训小组展开培训、接头、社会实践及公损劳作等勾当，实时收拾整顿入党踊跃份子的质料。

　　3、展开支部勾当和党表里的评断任务

　　平易近主糊口会是党内糊口的一种踊跃模式，是展开批判与自我批判的无效法子。经由过程糊口会到达交流任务，相同环境，找出缺乏，普及党性，构成对于问题的统一熟悉。学生党支部连系学院的任务环境，在每一个学期末，召开党内平易近主糊口会，每名党员举行自我总结，同窗之间彼此评定，指出缺乏，提出改过计划。经由过程如许的平易近主评断勾当，既增长了同窗们的彼此理解和信托，也让每名党员理解到本人的优错误谬误，从而更无利于从此扬长避短，独特前进。经由过程在学生人民傍边展开“批判与自我批判”的评优勾当，使学生党支部理解到了学生人民的定见和呼声，为每学期的任务展开打下了优秀的根蒂根基。

　　二、组织建设

　　1、抓党建，促团建

　　支部不但明确了支委果职责，并且还对于学生党员举行了分工，此刻每一个支委要分割必然数目的学生党员，而每一个学生党员则要分割二个团支部，构成了“支委→学生党员→团支部入党踊跃份子”的链式组织经管系统。平时，支部注意增强党风廉政建设，自发保持平易近主集中制的组织准则，按期召开平易近主糊口会，捕风捉影展开批判与自我批判。经由过程增强党支部的组织建设，无效地动员了院团总支、学生会各项任务的顺遂展开。当年一年，支部根据要求，举行了平易近主评断任务，同时，咱们根据支部的评断体式格局，在团总支、学生会整体成员中也展开了批判与自我批判的勾当。经由过程这些勾当，平易近主作风获得了进一步深化人心，学生党员、学生干部的任务效力获得了进一步的普及。

　　2、踊跃安妥做好成长党员的任务。

　　一个学生可否成为党员，核心是要看他在思惟、培训、任务及人民关系四个方面是否存在进步前辈性和树模性。支部本着成熟一个，成长一个，宁缺勿滥的准则安妥地做好成长任务。在成长的进程中，咱们要责备面考查，不偏偏废任何一方。一年以来，支部所成长的学生党员在思惟上都是踊跃要求前进的，他们大大都是培训的强者，任务的能手(通常都担当过学生干部)，并且人民关系也不错。

　　三、作风建设

　　支部贯彻落实《中共国务院关于增强和改良党的作风建设的决意》，做到“八个保持，八个否决”，紧密亲密分割人民，体贴人民，效劳人民，扎实任务，在各项任务中奋力阐扬党员的前锋尖兵作用。

　　支部保持对于党员举行党章、党的性子、党的宗旨教诲，教诲党员用“三个代表”思惟来引导本人思惟和步履，阐扬党员的前锋尖兵作用，要求党员同窗时刻紧记“一个党员就是一壁旌旗”，在各方面树立党员新样子。

　　一年以来，我院学生党员及泛博入党踊跃份子充沛阐扬前锋尖兵作用，踊跃相应院里招呼，以领头羊的身份，勇挑重任，当真而富有效果地展开了诸如新生退学教诲、大学生文化素养教诲、结业生文化离校等惯例任务。值得一提的是，学生党员及泛博入党踊跃份子在展开学风建设及维护校园宁静方面一样显出了较强的树模性作用，他们严厉要求本人，带头遵循黉舍各项规章轨制。

　　四、预测将来

　　当然，咱们的任务中还具有不少的缺乏和错误谬误，需求带领、先生的多多教正和同窗们的监仓：

　　1、实际培训力度不敷，党性涵养有待于进一步增强;2、党支部建设需持续奋力。3、学生党员任务立异性有待增强。

　　尽管党员都有各自的培训特色、范畴、要求，大师培训都很忙，可是支部按期组织支部糊口和党内平易近主评断会，这些都收到了优秀的成效。在从此的任务中咱们要总结后期任务的教训，在现有的根蒂根基上持续展开坚持党员进步前辈性教诲勾当，充沛阐扬党支部的战役碉堡作用，奋力把我院学生党支部成长成我校良好党支部!